FMG Norway

20/04/2023

Både dommere og lærere var imponert over nivået blant studentene som deltok.

10/02/2022

I tillegg til å ha store ambisjoner om vekst både i Norge og Sverige, vil Future Media Group legge vekt på psykisk helse i bransjen sin.

01/07/2021

Med en stadig mer digital hverdag kan det bli vanskelig å koble helt fra når man har ferie.

Vi i FMG ønsker derfor å dele våre beste tips til sommerferien, slik at du får mest mulig ut av den og kan komme tilbake til jobb med ny energi.

God sommer til dere alle☀️

https://www.futuremediagroup.se/news/rest-relax-and-unwind

The summer holidays are right around the corner, but do you know how to make the most out of your time away from work? If you are one of the many people who brings work with you home, it’s very likely that you will have trouble taking your mind off things to completely relax. Here are our best t

28/06/2021

Når vi nå planlegger hvordan FMG ønsker å jobbe etter korona, ønsket vi å involvere alle ansatte for å høre hvordan de ønsker å jobbe fremover. For å gjennomføre denne kampanjen jobbet vi med Innovation 360 og brukte deres verktøy “Ideation 360”.

Gjennom en hel uke delte våre ansatte sine tanker og idéer - og vi ønsker å gratulere Mikka Haglund og Victor Edenvad som delte prisen for «mest engasjement», Amanda Feingold som vant prisen for «den mest gjennomførbare ideen» og Jim Baas som vant prisen for «mest innovative og ut-av-boksen idé»💡

https://futuremediagroup.no/news-insights/sitdx8fpiiyfobzxmutfjrpt5ge9bq

12/05/2021

Er du glad i å samarbeide tett med kunder og skrive gode tekster, enten det dreier seg om et nyoppstartet IT-selskap, eller hvordan velge riktig bålpanne til hagen? Ønsker du å være med på en reise hos et selskap i vekst? Da vil vi jobbe med deg!

Les mer om stillingen her: https://futuremediagroup.no/contentmanager

18/03/2021

Les om hvorfor vi mener det er viktig å ha med innholdsmarkedsføring i bedriftens markedsstrategi ✔️

https://futuremediagroup.no/news-insights/hvorfor-er-det-viktig-med-innholdsmarkedsfring-i-bedriftens-markedsstrategi

Alle aktører jobber med å dekke en form for opplevd behov, og når behovet oppstår, må kundene velge en aktør som tilfredsstiller nettopp dette. Dersom man skal bygge opp en merkevare vil det derfor være en nødvendig forutsetning å bygge kjennskap og kunnskap i hodet hos målgruppen.

25/02/2021

Kanskje du er vårt nyeste tilskudd til FMG familien? Vi ser etter deg som er klar for å kickstarte karrieren ved å lære mer om både deg selv og norsk næringsliv. Søknad sendes til [email protected] 🧡

10/12/2020

Les mer om stillingen her: https://bit.ly/fmgcontentmanager

19/11/2020

Til alle helter der ute på hjemmekontor🧡

12/11/2020

Har du lurt på hvem vi er og hva vi egentlig gjør? Svarene får du på vår nye hjemmeside. Sjekk oss ut: www.futuremediagroup.no 🖥

28/10/2020

Teknisk Ukeblad - Smart Industri er endelig ute🗞

Den siste tiden har vi sett hvor viktig både digitalisering og automatisering har vært for hele samfunnet. Og én ting er i hvert fall sikkert: Fremtidens industri skapes med innovasjon.

Vi i FMG har som vanlig bistått med innholdsmarkedsføring i denne utgaven, og anbefaler deg å ta en titt. I hvert fall om du lurer på hva norske bedrifter gjør for å sikre en innovativ og smart fremtid🖤

08/10/2020

Dette tenker andre om deg.

Det finnes to spørsmål som folk stiller seg om deg, uansett om det er på jobben eller privat.

Det første: "Kan jeg stole på deg?"
Det andre: "Har du gode baktanker?"

Angela Ahola, doktor i psykologi, foreleser og forfatter, fortalte om dette da hun besøkte FMG (Future Media Group) på vårt Stockholmskontor 7.oktober.
Det finnes faktisk et tredje spørsmål også: "Er du kul?"
– Det vil si, kommer du til å ro det her i land? Hva er evnene dine?, sier Angela Ahola.

Vi bedømmer og blir bedømt av andre, fortere enn vi tror. Vil du gjette hvor lang tid vi bruker på å bedømme?
– Syv sekunder, sier en kollega i FMG.
– Faktisk enda fortere enn som så, svarer Angela Ahola.
– Et førsteinntrykk av deg er klart på 100 millisekunder.

Ofte har vi bare en mail eller en telefonsamtale å gå ut fra. Eller kanskje et profilbesøk på LinkedIn. Deretter setter vi i gang med å danne oss et bilde i hodet av personen.

Med briller oppfattes man som mer intelligent og har større sjanse for å bli ansatt, men blir samtidig sett på som mindre humoristisk.
Superlativer kan være gode å bruke.
Kan emojis være en bra måte å gi et godt bilde av seg selv, da?
Ja, det kan det ifølge Angela Ahola, men sannsynligvis ikke i en samtale med Skatteetaten.

Tekst: Jim Baas

09/09/2020

Visste du at FMG også jobber med markedsføring i appen Preglife?📱

Preglife er Nord-Europas mest foretrukne og nedlastede graviditetskalender & baby-app. FMG bistår med produksjon og salg av innholdsmarkedsføring direkte i appen!

02/09/2020

Nå er det lederen som oppfordrer til hjemmekontor!
Future Media Group Norge var fulltalige tilbake på kontoret etter ferien, men Head of FMG Norway, Helene Davidsen, forteller at synet på hjemmekontor (som tidligere ble sett mer eller mindre på som et skjellsord) likevel har endret seg.

Les om Helenes erfaringer her: https://futuremediagroup.no/2020/08/21/1254/

01/09/2020

Hvordan kombinere teknologi og klima i fremtiden?
Svaret får du i den nyeste utgaven av Teknisk Ukeblad🗞 Tematikken er nemlig: Grønn Teknologi🔋

Vi i FMG har bistått med innholdsmarkedsføring, og vi synes det er spennende å se hvordan flere selskaper har laget gode og fremtidsrettede løsninger - både på land og til havs🌊💚

20/08/2020

Med ambisjoner om å være den sterkeste tilvekstpartneren for norske mediehus, jobber vi kontinuerlig med analyser av dagens og morgendagens trender for å kunne forutsi hva som vil skje i fremtiden.

Vår Head of Strategy and Innovation Jessica, Head of FMG Studio Stina og CEO Linus har derfor sammen laget fem scenarier for å beskrive den mulige fremtiden for medieindustrien i 2030.

In the beginning of 2020 FMGs Head of Strategy and Innovation Jessica, Head of FMG Studio Stina and group CEO Linus got together and created five scenarios to describe the possible future of the media industry in 2030. This with the purpose of guiding the innovation work in the organization and spar

19/09/2019

Vi er på jakt etter nye talenter. Kontakt oss: www.futuremediagroup.no

06/09/2019