艾普特媒體有限公司

28/06/2024

🏆🏐️艾普特運動會圓滿落幕🏀🏆

時隔兩年，我們期待已久的艾普特第二屆運動會終於圓滿完成！
這不僅是一場運動競技，更是全體員工展現艾普特 #冒險 及 #活力 的盛大聚會。

從早晨到傍晚，我們在籃球和排球比賽中見證了同事們的精湛技藝和無限激情。小遊戲環節更是笑聲不斷，每個人都盡情展示出意外的才能和驚人的靈活度，讓整個活動更加精彩！

除了競技激烈外，更值得一提的是活動中的歡笑和團隊精神。這正是我們艾普特的文化所在，無論在辦公室或球場上，我們都在努力打造一個共同成長的大家庭。

感謝每一位參與者的熱情投入和支持！讓我們一起期待下一次的挑戰，繼續展現艾普特 #冒險共享精神，我們明年再見！

#艾普特媒體 #艾普特精神
#公司活動 #運動會
#團隊精神 #共同成長

25/12/2023

🎄聖誕季節又來臨啦！🎄
在這個溫馨的時刻，一同歡慶這美好的日子～

在辦公室的小角落，除了有🍕Pizza炸雞大餐外，福委會還特別準備了美味的湯圓，象徵著艾普特團隊的凝聚力！

聖誕節當然少不了「月老牽線-交換禮物」啦🎁讓愛和祝福在這條紅線上流動，找到禮物的專屬主人。大家的禮物都超級有創意的～

這次活動充滿歡笑、驚喜和愉快，讓艾普特的大家共同感受到這個特別的節慶氛圍。

最後，祝大家聖誕快樂，新年進步！

#艾普特媒體 #聖誕活動 #歡樂時光 #團隊溝通 #共度美好時光 🎅🎁🌟

04/10/2023

在上週六，一個特別的日子，我們共同奉獻了時間和精力，為我們珍愛的淡水海灘盡一份心力。
在這個活動中，我們不僅僅清理了海灘上的垃圾，還展現了我們對環境保護的承諾。我們學到了許多關於可持續發展和ESG（環境、社會、公司治理）的知識，這將對我們未來的工作和日常生活有很大的幫助。
這次活動也讓我們更加團結，我們一同面對挑戰並共同取得了成功。這不僅是一次淨灘活動，更是一個團隊建設和共同體參與的機會。我們在這個過程中建立了更深厚的聯繫，這將有助於我們更好地合作。
未來，我們將繼續舉辦類似的活動，並繼續為社會和環境做出積極的改變。請繼續關注我們的粉絲專頁，了解更多活動和機會，讓我們一起建設一個更美好的世界！

讓我們一起繼續努力，實現可持續發展的目標，讓我們的世界變得更美好！

#環保行動 #可持續發展

04/07/2023

《傳艾不受限-觀影活動》
艾普特始終關注員工的工作與生活平衡，將落實ESG、善盡社會責任視為營運的重要議題。

本次的觀影活動得到內部員工的熱烈響應，不僅邀請了艾普媒體的員工與他們的親朋好友，還有「福安兒童服務中心」的家長、小朋友共襄盛舉，以家庭日的概念讓大家共享溫暖，一同度過了一個充滿歡樂和感動的時刻，也讓同仁之間有機會深入交流、增進情誼，體現「共享」的企業文化。

這次活動不僅是一場娛樂，更是我們為社會做出的一份貢獻。大家的參與不僅讓孩子們感到快樂，也支持兒福機構的持續努力。

#電影包場 #傳艾不受限

20/06/2023

《艾Chill呱歌唱大賽》

在過去的幾天裡，公司舉辦了一場精彩絕倫的歌唱大賽活動，讓我們共同見證了無數才華的綻放和音樂的魅力！

這場歌唱大賽不僅僅是一個展現才華的平台，更是凝聚我們團隊的機會。在這個活動中，我們看到了同事之間的合作、支持和友誼，這種團隊凝聚力的提升是無價的。這次活動讓我們更加緊密地聚在一起，分享著歡樂和音樂的力量。

我們要感謝每一位參與這次歌唱大賽的同事，無論你是參賽者、工作人員還是觀眾，你們的熱情和參與讓這次活動變得如此成功和難忘。

讓我們一起回味這場歌唱大賽的精彩瞬間，並期待未來更多的音樂和激情活動！

#公司歌唱大賽 #音樂熱情 #展現才華 #團隊凝聚

09/01/2023

狂賀艾普特榮獲「年度傑出廣告主—自媒體獎銀獎」！🎉🎉🎉

由《動腦雜誌》和台灣廣告主協會（TAA）於2023年1月9日舉辦的「2022行銷傳播傑出貢獻獎」頒獎典禮，艾普特以豐富多元的自媒體經營內容、內部數位治理模式、全新的企業CIS識別，以及穩定的企業營收與業界客戶支持，榮獲「年度傑出廣告主——自媒體獎」。

艾普特獲得評審「年度傑出廣告主自媒體獎銀獎」肯定，在百花齊放的自媒體經營品牌主中，艾普特不僅要創造內容差異化，更要傳遞「數位治理」的品牌精神。艾普特執行長王偉羽更表示：「未來將持續深耕品牌內容頻道，從跨域名人對談、人才管理思維、廣告藝廊創新等面向，持續對市場傳遞艾普特文化精神。」

#2022行銷傳播傑出貢獻獎 #動腦雜誌
#艾普特媒體 #自媒體獎

31/12/2022

【年末回顧，感謝照顧】
2022年的艾普特十分忙碌，忙著成為更好的我們
1月，我們帶回2021 #行銷傳播貢獻獎 3銀1銅捷報
2月，我們成立了 #瘋狂艾普特 Tiktok頻道
3月，我們認識顛覆刻板印象的女性企業家 #蕭雅文
4月，我們跟 #小農飯盒 一起為地球盡一份心力
6月，我們贏得
7月，我們學習 #旭榮集團執行董事長 #黃冠華 讓別人贏的精神
8月，我們透過 #粉刺達人 Elsa 建立正確的保養觀念
9月，我們暫時離開工作，成為 #艾普特運動會 的運動員
10月，我們在一顆顆彩色爆米花裡發現 #星球工坊 的創新思考
11月，我們因為精彩歡樂的 building 更加了解夥伴
12月，我們用 Night 感謝所有支持艾普特的人

為了持續創新與進步，艾普特在各個層面都不遺餘力，整個2022年，我們上傳了8部 #觀點影音 ，提供產業最新趨勢與工具，未來艾普特也將持續端出好料－－給同仁更好的工作環境、給客戶更專業的服務。
新年快樂，我們明年再見！

28/12/2022

🎉 《 #瘋狂艾普特又上新片啦～》🎉
💡術業有專攻，薪偷有撇步
一步一腳印，發現新大陸😜
💡好看的皮囊vs.有趣的靈魂，都幾？
瘋狂艾普特全都要！😤
💡想與心愛之物一起上班？
這有什麼問題！全帶來公司👌
💡辦公室太溫暖好想睡😴
不怕，冷笑話無限供應中🥶

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22/12/2022

聽說今天是 #冬至 ❓
聽說行銷部買了桂冠湯圓，業務部買了 #阿鴻紅豆湯 🫘，看來大家在比誰速度快，可以先吃到冬至湯圓😜

沒事～～在艾普特這個有愛的大家庭，不用怕餓到，多的湯圓我們已經準備好 #元宵節 再煮一波！

#艾普特祝大家冬至愉快

16/12/2022

Adam生日之時，就是我們腦力激盪之時！
今年，我們集結艾普特人之力，偷偷摸摸在公司角落，站著、坐著、趴著－－瘋狂釘釘子～～
耗時七七四十九天，完成一幅Adam的畫像🎉
看到老闆驚喜之情溢於言表，大家的努力也值得了🥺

#給員工的小禮是有點腰痠背痛
📌📌📌

14/10/2022

🏛 《艾普特講堂之新消費與跨境出海》 🏛
💡講者介紹
📍主題：《新消費與跨境出海》
📍講者：Magi Planet星球工坊創辦人 李佳祐

感謝李佳祐先生不只帶來色彩繽紛的Magi Planet爆米花，更為我們帶來他精彩的創業故事，讓艾普特人聽得津津有味。

#堅持品質和口味是關鍵
說起創業路，李佳祐強調初期開發商品的花費雖高，卻不能省，否則未來將產生更多行銷成本，星球工坊堅持手工製作與市場做出區隔，在各大百貨大量派發試吃品，用獨特的好口味迅速打開知名度，伴隨消費者的好評，各個通路的青睞不斷出現，證明堅持品質和口味是成功關鍵。

#如何進入國際市場
在進軍馬來西亞的故事裡，李佳祐告訴我們，機會不會等你準備好再來，除了拼盡全力，更要及時滾動式修正作法，積極了解在地市場、聆聽消費者意見，星球工坊不畏風浪、趁勢而行，成功拓展整個東南亞市場。

「改變思考方式，就能改變你的人生。」透過星球工坊的故事，我們看到一個小團隊是如何因應國際市場不斷變形，一路過關斬將，成為如今暢銷世界的臺灣爆米花品牌。

#艾普特講堂 #星球工坊 #李佳祐 Magi Planet

04/10/2022

🎉 《瘋狂艾普特又上新片啦～》🎉
💡網紅面試奇招百出異想天開？
沒想到面試官反應更意想不到！
💡睡覺居然不揪團？
主管一個爆栗送給你🌰
💡如果我中了一個億🤩
一定當個為公司全心全意付出的有錢人！
💡帥哥經理頻頻邀約😍
難道屬於我的浪漫愛情來了嗎？

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03/10/2022

🏛 《艾普特講堂之深度品飲葡萄酒》 🏛
💡講者介紹
📍主題：《帶你「喝」懂葡萄酒》
📍講者：藍偉哲William
- 享躍葡萄酒講師兼行銷經理
- Sopexa法國食品協會葡萄酒高級班認證
- 巴黎藍帶廚藝學院經歷

在當代社會，葡萄就早已不是上層社會的專利，每個人都可以輕易取得，但恐怕沒有多少人能說清楚，這或紫或白的神秘液體究竟魅力何在，很榮幸今天有機會跟專家學習，體驗葡萄酒多變而豐富的美好。

#好酒的定義
William從基本定義出發，與艾普特同仁們分享如何從客觀條件上判斷酒款的好壞，分別有五個項目：平衡、濃郁度、尾韻、複雜度、品種特性，透過辨識這五個項目，也能進一步了解自己對葡萄酒的喜好。

#品飲方式
活動中William與團隊十分貼心的準備了五隻不同的著名酒款，並詳細教導艾普特如何品飲，色、香、味三個層次一一體驗，完整了解酒品風味，有如聽了一個故事或走了一趟旅程，令人沈醉無比。

這一個小時，現場歡笑不斷、熱鬧無比，同仁們對不同酒款之間的差異有熱烈的討論，可見未來再邂逅葡萄酒，將有不同以往的趣味！

#艾普特講堂 #葡萄酒品飲 #藍偉哲

28/09/2022

【🎊艾普特首屆運動會圓滿落幕🎊】
經過好幾個月的籌備，艾普特第一屆運動會在歡笑和興奮中順利舉行，天公作美，當天豔陽高照，同仁們不畏汗水，拼盡全力為自己的隊伍爭取佳績，不論是籃球、羽球、支援前線、紙飛機大賽，還是壓軸的大隊接力，都凸顯艾普特人樂於合作、團結一心的特質，可以說每個人都是當天的MVP👑

艾普特希望透過定期舉辦運動會，貫徹企業文化中的 #共享精神，同時培養同仁 #團隊合作 的運動家精神！運動會不僅提高了對身體健康的重視及定期運動的習慣，更透過暫時離開辦公室、到其他環境體驗新事物，達到放鬆、轉換心情的目的❤️

這次運動會，不只跨部門之間有了更多認識，也為艾普特人再添上一筆歡樂回憶，我們明年再見！

#艾普特運動會 #企業運動會 #企業文化塑造 #艾普特人精神

17/08/2022

🏛《艾普特講堂之肌膚保養觀》🏛
💡講者介紹
📍主題：《今天開始！翻轉保養觀，避開地雷品！》
📍講者：Elsa 粉刺達人－艾莎古薩ElsaGusa創辦人

疫情下每個人都因為配戴口罩影響肌膚狀況，感謝粉刺達人Elsa今天來到艾普特與我們分享自身保養經驗和創業故事，更透過破解生活常見的保養迷思，幫大家建立正確的保養觀念。

📍粉刺達人的緣起
因為自己的爛臉經驗，Elsa深刻了解皮膚狀況對個人形象的影響，決定踏入保養品領域，專注粉刺痘痘產品，成功幫助更多人重拾自信，被媒體封為粉刺達人。

📍Elsa的核心保養理念
對消費者而言，保養品配方複雜度高，與其倚賴名人、媒體推薦產品，不如自己掌握幾個原則，改變關鍵保養習慣，給肌膚乾淨穩定的環境：
1️⃣彩妝主成份是油脂，卸妝乳是已經被乳化掉的狀態，溶妝力弱，卸妝油反而最能有效融化、卸除彩妝
2️⃣粉刺不是外來髒污，而是皮膚分泌的油脂堵塞，比起硬擠，更好的方式是使用加強皮膚代謝的產品，讓角質穩定更新、毛孔自然暢通
3️⃣溫和的洗面乳可以適度清潔皮膚髒污，保留皮脂膜，讓皮膚乾淨又保水

短短一個小時，Elsa就釐清了許多正確保養觀念，同仁的踴躍提問也讓現場十分熱鬧，今天之後，一起避開地雷品， #創造你的美肌力！

#艾普特講堂 #粉刺達人 #肌膚保養

08/07/2022

🏛《艾普特講堂之人生管理哲學》🏛

💡講者介紹
📍主題：《讓別人贏》從企業經營到人生哲理
📍講者：黃冠華 旭榮集團執行董事長

很高興今天邀請到商周專欄作家黃冠華Sunny，與我們暢談「唯有真心利他、才能真正回饋自己」的新書故事，當我們在職場、家庭、朋友情境中，總是想爭個你輸我贏時，Sunny用幽默風趣的話語，告訴我們人生處世的智慧，也重新翻轉了輸贏到利他思維。

📍企業經營思維
Sunny整理出 #共治、 #利他 、 #感謝 等面向，給企業主和員工們思考，如何拉近大家的距離，捨棄上對下的治理方式，而是賦能員工自主管理工項，並以團隊合作形式，鼓勵每一位同仁積極參與工作事務、並對他人表示謝意，塑造出均質的團隊合作氛圍。

📍 A Sharing
我們也選在艾普特講堂前進行 #頒獎典禮， 獲得感謝高票的同仁，可獲得大家的支持鼓勵，無形中塑造了企業文化的認同感。

俗話說：「一個人走得快， 一群人走得遠」，當人治轉向和諧共處的關係，才能經營永續長青的企業！

#艾普特講堂 #黃冠華 #讓別人贏

27/06/2022

！🎊🎊

在數位媒體圈你/妳還記得動呲動呲的感覺嗎？！🏀🏃🏻‍♂️
每天被客戶追著改內容、被創意追著改設計、被AM追著改企劃，是時候起身把腦袋中的idea丟到身體外，和媒體、代理商、新聞界的各方好友，互相切磋碰撞！
-
艾普特在數媒盃中展現出公司年輕、活力、朝氣、不服輸的形象，除了拿下客戶外，也要拿下球場上的獎盃，對戰關鍵評論網、生洋網路、沛星互動、數媒、壹傳媒的盛賽中，榮獲 #亞軍殊榮，為2022年度第10季賽事開啟後疫情時代，不忘初衷的熱血體育情懷。

#艾普特科技集團 #數位媒體盃籃球聯賽

24/05/2022

💡《艾普特趨勢觀點 04》💡

品牌行銷人每天被Daily Routine追著跑，
一天到晚寄發行銷、活動Email、Line＠、MMS、SMS，
每天檢視數據成效，根本沒空想策略、想創意？

MarTech時代來臨，
行銷人該認識的「消費者旅程自動化工具」到底有多好用？
工具原理是什麼？
竟然能輕鬆幫你效率增加10倍？
由艾普特業務副總Chris告訴你！
想找網紅業配，但是KOL的報價都高的驚人嗎？
想知道KOC微網紅是什麼嗎？粉絲人數少也能當網紅嗎？
如何善用KOC的社群影響力，為你的品牌打響知名度？
你不可不知道的《微網紅時代》已經來臨！

🔗影片連結：https://youtu.be/PmirJgKKFFg
#行銷自動化 #艾普特科技集團

品牌行銷人每天被Daily Routine追著跑，一天到晚寄發行銷、活動Email、Line＠、MMS、SMS，每天檢視數據成效，根本沒空想策略、想創意？MarTech時代來臨，行銷人該認識的「消費者旅程自動化工具」到底有多好用？工具原理是什麼？....

29/04/2022

🎉 《瘋狂艾普特又上新片啦～》🎉

💡遇到國外客戶只能嚇到吃手手？
王牌翻譯員的菜英文教妳輕鬆對答☺️

💡職場生活誰不苦？
AM一哥告訴你抗壓性一定要高啊

💡職場鳥事多該怎麼辦？
千萬不要忘記「優雅」是最重要的事！

💡總是work hard too much嗎？
艾普特帶你work hard也要play hard！！！

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22/04/2022

🏛《 艾普特講堂之世界地球日活動》🏛

💡 講者介紹
📍主題：《小農飯盒》
📍講者：戴龍睿 小農飯盒營運長

💡 小農飯盒的經營理念？
小農飯盒是推動友善土地的永續飯盒品牌
希望透過吃便當這個行動建立友善土地的社會運動！

💡 小農飯盒的營運方式？
為了讓更多人能吃到小農飯盒，於2018年正式成立公司
1️⃣奇力愛（營養把關者）
2️⃣好食機（食材採購顧問）
3️⃣元沛農坊（科技農業技術）
以及結合以上資源
透過B2B和B2C的不同經營通路，販售給不同的客群

💡 小農飯盒的影響力？
創立以來至少將23,000份餐和送到消費者手上
提供了至少四千公斤的無毒米以及三千公斤的有機蔬菜
期待未來持續擴大影響力！

很開心今天不但能夠吃到小農食材的便當
也能夠邀請到以小農食材為製作的飯盒品牌來分享
讓我們在世界地球日這天也能響應環保！

#艾普特講堂 #世界地球日
#為地球盡一份心力 #友善土地

18/04/2022

💡《艾普特趨勢觀點 03》💡

想找網紅業配，但是KOL的報價都高的驚人嗎？

想知道KOC微網紅是什麼嗎？粉絲人數少也能當網紅嗎？

如何善用KOC的社群影響力，為你的品牌打響知名度？

你不可不知道的《微網紅時代》已經來臨！

相關文章：《有名氣才能賺錢？如何讓粉絲買單？創造「微網紅」的價值變現力》
🔗文章連結：https://www.marketersgo.com/marketing-strategies-tactics/202112/koc/

🔗影片連結：https://youtu.be/Hq2JXx_UNuc
#微網紅時代來臨 #艾普特科技集團

想找網紅業配，但KOL的報價都高的驚人嗎？KOC微網紅是什麼？粉絲人數少也能當網紅嗎？如何善用KOC的社群影響力，為你的品牌打響知名度？你不可不知道的《微網紅時代》已經來臨！相關文章：《有名氣才能賺錢？如何讓粉絲...

10/04/2022

🎉 《瘋狂艾普特又上新片啦～》🎉

💡想要加入熱血沸騰的廣告業嗎？
讓AM一哥教你廣告業的淺規則☺️

💡不知道職場到底有沒有真友誼嗎？
讓公關一姊告訴你social到底真的假的！

💡疫情的生活快把你煩死了嗎？
艾普特糾察隊讓你見證實聯制 沒！有！極！限！

💡工作到不知道有什麼意義嗎？
艾普特不會讓你孤單🥰大家一起為了生活努力～

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30/03/2022

🎉 《艾普特歡樂團隊》🎉

想要為你的辦公室生活解悶嗎？
快來追蹤艾普特的Tiktok和Youtube～
我們每週都會更新！

所有想得到和想不到的無厘頭辦公室劇情
我們都能夠呈現～
也歡迎留言告訴我們 你想看到的辦公室劇情

不論是上班滑手機以為不會被發現？
還是疫情期間上班好麻煩，什麼都要有認證碼？
所有上班大小事，艾普特都為你真實呈現～

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23/03/2022

🏛《 艾普特講堂之婦女節活動》🏛

💡 講者介紹
📍主題：《妳比妳想的還要勇敢—蕭雅文的勇敢故事》
📍講者：蕭雅文 女士
📍斜槓身份：女性企業家/ Charles Garment男士西服製造外銷公司負責人
教育機構創辦人/ 共同創立濯亞實驗教育機構
youtuber/ 共同創立「可以勇敢」頻道

💡 女性有哪些特質適合成為領袖？
男女的本質有許多不同，其實需要的是平衡
女性較容易覺察細節和情緒，也較能同理他人
因此在職場上常常能成為融合團隊的力量！

💡 女性如何身兼多重角色？
女性容易為了兼顧每個角色而倍感壓力
其實在急著滿足各方期待之前
可以先花時間認識自己和不要獨自面對壓力
因為照顧自己是不需要有愧疚感的！

💡 什麼是「做自己」？
大家常以為「做自己」就是說出想說的話和做想做的事
其實無論男女，真正「做自己」的第一步
就是要有接納自己脆弱的勇氣，不隱藏不包裝，真誠地和自己相處！

很開心這次透過雅文姐的故事
讓我們看見女性在職場實為一股極強大的美好力量
如果能從社會和自我的完美主義框架中跳脫出來
一定能和男性在職場和生活上，成為完美配搭的好夥伴！

#艾普特講堂 #三八婦女節 #妳比妳想像的還要勇敢 #女性的力量

20/03/2022

✨《 T大使計劃 》✨

艾普特今年有五位T大使加入我們
到底是什麼計畫讓他們收穫滿滿
而且也讓我們的夥伴備受幫助呢？

💡什麼是T大使計劃？

這是政府推動的「數位青年轉型種子賦能計畫」
針對未來人才提前布局
透過職能培育與企業實作協助人才
接軌未來多變的就業市場與數位趨勢。

💡T大使學到了什麼？

📍姓名：許琇棻
📍學歷：臺灣大學國際企業學系
📍收獲：「藉由業師帶領，讓我從不知道要如何切入，
再到現在能快速找出痛點並且產出一份完整的企劃提案！ 」

💡除了T大使計劃，還能怎麼加入艾普特？

歡迎熱血沸騰且渴望在職場成長的你
快到104投遞履歷聯繫我們！
🔗 https://www.104.com.tw/company/1a2x6bj2u1

#數位青年轉型種子賦能計畫 #艾普特徵才中 #艾普特科技集團

17/03/2022

🎉 《艾普特歡樂團隊》🎉

艾普特的Tiktok同步上線Youtube啦！
再也不用煩惱得下載Tiktok才能看到我們的影片～

這次可是重金禮聘艾普特的金牌業務
和大家分享業務的日常生活😂

💁🏻‍♂️ 業務部社子扛霸子：隨口8+9語錄是必備
🧏🏻 業務部帥哥小主管：隨時都能當薪水小偷
🧔🏻‍♂️業務部唐伯虎：永遠很瘋癲很搞笑
🕺🏻業務部金牌特務：只要有客戶有業績 隨時都能就定位！

快來追蹤我們的tiktok和youtube
為你的辦公室生活解悶～

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#搜尋瘋狂艾普特 #辦公室系列 #艾普特科技集團

15/03/2022

🎉 《艾普特歡樂團隊》🎉

艾普特媒體開Tiktok啦！

為了真實呈現辦公室的歡樂氣氛
可是重金禮聘艾普特的高級演員們呢！

🧏🏻 業務部的帥哥小主管：全身穿搭都超貴的裝逼哥
💁🏻‍♂️ 業務部福委扛霸子：平常炒熱氣氛的哈哈哥
🧏🏻‍♀️ AM部的女神代表：偶包一定要有的網美姐
💁🏻‍♀️ 公關部的里長伯：公司大小事都要知道的八卦姐

快來追蹤我們的tiktok
而且youtube也同時上線影片啦！
帶你一窺艾普特的辦公室系列日常～

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17/02/2022

✨《 T大使計劃 》✨

艾普特科技今年與經濟部中小企業處合作《T大使 數位青年轉型種子賦能計畫》，邀請了五位優秀的實習生來我們的實作場域做實習。讓我們來聽聽第一位學員的實作心得🤩

📍學員：陳怡妘
📍學歷：世新大學社會心理學系

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此次有幸參與艾普特與T大使合作的數位青年轉型種子賦能計畫，在真正進入實習之前頂多只了解到數位行銷開始有些變革，在實際進入場域後才發現數位行銷的世界是如此寬廣且變化多端。

一開始從業務工作中了解到，在工作上如何與客戶討論、分析並建議出最適合的行銷操作方式，協助將客戶的產品推送到適合的客群身上。

從思考產品企劃提案中了解到對於一個產品，要如何思考、分析找出適合行銷的重點，找出產品特色並用不同的行銷手法使產品更加有效得被看見，而自己覺得很特別的是在廣告版位的發想工作上，在真正接觸到產業前，實在很難想像原來生活中許多的廣告版位，都是經過精心設計且因應使用者不同的變化進行優化與更新的。

此次實習更特別的是正好適逢MarTech生態圈的變革時期加上艾普特在數位與大數據分析上耕耘許久，真的相當專業，因此可以更針對得對於電商與行銷趨勢，有較新的認識與分析了解，可以了解現階段業界的變化與發展，是很寶貴的經驗。

很感謝艾普特的夥伴與前輩，在這一個月以來用心且不藏私的跟我們分享與討論自己的經驗，使我們在這次的實作中收穫滿滿，目前計畫進行到一半，已經嘗試分析了三、四個產業，以及對於Martech的趨勢有了更近一步的理解與分析，後續計畫持續進行時期望自己可以有更多對於Martech的了解與認識，以及對於不同類型的產品行銷企劃上可以有更多縝密的思考與論述邏輯。

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BTW艾普特目前沒有招募實習生，
想加入艾普特大家庭的朋友們不用害羞，
直接投履歷吧！
👉🏻https://www.104.com.tw/company/1a2x6bj2u1

#數位青年轉型種子賦能計畫 #艾普特科技集團

15/02/2022

💡《艾普特趨勢觀點 02》💡

許多企業還在使用KPI作為衡量人才的唯一標準。

一個好的績效考核指標，除了能幫助理解工作現況之外
更重要的是可否從中「找出問題」、並且「校正方向」。

「 」的設計原則，正好滿足了上述的必須要素。
利用KPI搭配ASK，才能夠更精準找出企業所渴望的高績效人才🔍

📍ASK究竟是什麼？
📍如何運用在公司內部？
就由歷奇國際執行長吳兆田老師來告訴你💪💪

🔗文章連結：https://www.adbertech.com/news/

#找尋高效人才 #艾普特科技集團

-什麼？你的企業還在使用KPI作為衡量人才的單一標準？除了KPI之外，企業還能夠利用職能慣性ASK做為衡量人才的另一個面向利用KPI搭配ASK能夠更精準找出企業所渴望的高績效人才！相關文章：《別再只用KPI！「ASK績效考核」一.....

08/02/2022

💡《艾普特趨勢觀點 01》💡

什麼是人才九宮格？

人才九宮格該如何使用？

👉以「績效」與「潛能」作為兩大維度
並且依照人才的表現以及潛能將其分發至九宮格內
再針對不同的人才進行加強或晉升
以提升企業運作效率。

✨善用人才九宮格✨

公司裡還藏有很多未被發掘的明日之星
若能妥善利用人才九宮格進行盤點
篩選出適合成為企業接班人的人選
也能夠汰換不適任的員工！

就由艾普特科技營運長的Daisy
帶您了解如何使用人才九宮格來進行人才盤點
找出最適合公司的人才！

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