Agencja Mediów Społecznościowych GEIST

Agencja Mediów Społecznościowych GEIST **Marcin Majcher – Specjalista ds. Już jako młody człowiek zafascynowałem się muzyką, szczególnie kulturą hip-hopową. z o.o. w Gliwicach.

🎨 Tworzenie treści i grafik
🖌️ Projektowanie logo
📈 Strategie marketingowe
🔍 Budowanie marki
👥 Badanie grupy docelowej
📞 Kontakt z klientami
📊 Darmowe analizy
💡 Porady social media
🎓 Darmowe szkolenia online Tworzenia Treści z Pasją do Edukacji, Produkcji i Mediów Społecznościowych**

Urodziłem się w 1989 roku w Gliwicach, mieście o bogatej historii przemysłowej i kulturalnej, które ukształtowało

moje zainteresowania i podejście do życia. Ta pasja zaprowadziła mnie na ścieżkę twórczości muzycznej, gdzie samodzielnie komponowałem, pisałem teksty i nagrywałem utwory w gatunku rap. W tamtym okresie, wykorzystując platformę Myspace, zyskałem pierwsze doświadczenie w zakresie mediów społecznościowych, co nauczyło mnie skutecznej autopromocji i zarządzania marką osobistą. Moje pierwsze kroki w życiu zawodowym skierowały mnie w stronę logistyki, gdzie zdobyłem bogate doświadczenie, pracując przez ponad dekadę w uznanych firmach, takich jak Selgros Cash & Carry oraz Etisoft Sp. W tych organizacjach miałem okazję nie tylko doskonalić swoje umiejętności w obszarze logistyki wewnętrznej, ale także rozwijać się jako trener wewnętrzny, co zainspirowało mnie do zgłębiania tajników edukacji dorosłych. Łączenie funkcji magazyniera z rolą trenera pozwoliło mi dostrzec, jak wielką satysfakcję czerpię z możliwości wpływania na rozwój innych, co stało się jednym z filarów mojej kariery. Moje zainteresowanie edukacją i tworzeniem treści zaowocowało powstaniem AMS Geist – inicjatywy, która łączy moją pasję do kreowania wartościowych treści z misją wspierania innych w ich rozwoju. AMS Geist to nie tylko platforma do tworzenia treści, ale również miejsce, gdzie mogę realizować swoje marzenia o edukacji poprzez dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z szerokim gronem odbiorców. Obecnie kontynuuję swoją karierę zawodową w ABP Food Group, jednej z wiodących firm w branży przetwórstwa mięsnego, gdzie pracuję w dziale produkcji w zakładzie w Reathkeale, hrabstwo Limerick. Moje obowiązki zawodowe łączę z rozwijaniem AMS Geist oraz tworzeniem treści o tematyce marketingu w mediach społecznościowych, co pozwala mi na bieżąco śledzić i analizować najnowsze trendy w tej dynamicznie rozwijającej się dziedzinie. Wierzę, że połączenie mojej wiedzy z zakresu produkcji, pasji do edukacji oraz doświadczenia w mediach społecznościowych tworzy unikalny zestaw kompetencji, który pozwala mi efektywnie działać na różnych polach zawodowych. Jestem przekonany, że niezależnie od wyzwań, jakie napotkam, będę w stanie zaoferować wartość dodaną każdemu projektowi, w którym wezmę udział.

Zarządzanie czasem i priorytetami: Jak efektywnie planować i realizować cele, unikając wypalenia? Czas to nasz najcennie...
15/12/2024

Zarządzanie czasem i priorytetami: Jak efektywnie planować i realizować cele, unikając wypalenia?

Czas to nasz najcenniejszy zasób. Zarządzanie nim w sposób przemyślany nie tylko pomaga osiągać cele, ale również chroni nas przed wypaleniem zawodowym. Oto krok po kroku, jak lepiej planować swoje działania.

1. Ustalaj priorytety – zasada 80/20
Zastanów się, które działania przynoszą największe efekty. Często 20% działań odpowiada za 80% rezultatów. Skup się na tym, co naprawdę ważne, i eliminuj zbędne rozpraszacze.

2. Twórz realistyczne plany
Unikaj przeładowania listy zadań.
✅ Wyznacz maksymalnie 3 kluczowe cele na każdy dzień.
✅ Rozbij większe projekty na mniejsze etapy, które łatwiej zrealizować.

3. Stosuj metodę Eisenhowera
Podziel zadania na 4 kategorie:
- Pilne i ważne – realizuj od razu.
- Ważne, ale niepilne – zaplanuj w czasie.
- Pilne, ale nieważne – deleguj, jeśli możesz.
- Niepilne i nieważne – usuń lub zignoruj.

4. Unikaj multitaskingu
Robienie kilku rzeczy na raz obniża efektywność i zwiększa stres. Skup się na jednym zadaniu i doprowadź je do końca, zanim przejdziesz do kolejnego.

5. Planuj przerwy i czas na regenerację
Praca bez odpoczynku prowadzi do wypalenia.
💡 Stosuj technikę Pomodoro: pracuj przez 25 minut, a następnie zrób 5-minutową przerwę. Po 4 cyklach zrób dłuższą przerwę (15-30 minut).

6. Monitoruj swoje postępy
Na koniec dnia podsumuj, co udało Ci się osiągnąć. Czy wykonałeś kluczowe zadania? Jeśli nie, zastanów się, co można poprawić.

Protip:
Zacznij dzień od zaplanowania swojego czasu. Nawet 10 minut porannej organizacji może zaoszczędzić godziny chaosu w ciągu dnia.

Zarządzanie czasem to umiejętność, która pomaga nie tylko w realizacji celów, ale także w zachowaniu równowagi między pracą a życiem osobistym. Zacznij od małych zmian i zobacz, jak wielki wpływ mogą mieć na Twoje życie.

Niesamowite wpadki marketingowe: Warka i Jerzy Dudek Czasami marketing przypomina mecz, w którym bramkarz strzela gola… ...
14/12/2024

Niesamowite wpadki marketingowe: Warka i Jerzy Dudek

Czasami marketing przypomina mecz, w którym bramkarz strzela gola… sam sobie. Dokładnie tak można opisać kampanię Warki z udziałem Jerzego Dudka. Miało być męsko, prestiżowo i inspirująco, a wyszło… no cóż, niezapomniana wpadka!

Patetyczny przekaz, który rozbawił internautów
W reklamie Jerzy Dudek – ikona polskiego futbolu – został przedstawiony jako niemal mitologiczny bohater, w scenerii tak podniosłej, że niemal czuć było zapach kadzidła. Hasło „Męska rzecz to Warka” miało budować wizerunek marki jako kwintesencji męskości, ale efekt końcowy bardziej przypominał parodię filmu o superbohaterach.

Dlaczego to nie zadziałało?
1️⃣ **Oderwanie od rzeczywistości** – Odbiorcy oczekiwali luzu i humoru, do których przyzwyczaiła ich Warka w poprzednich kampaniach. Tymczasem otrzymali coś, co przypominało patetyczny trailer taniego blockbustera.
2️⃣ **Przerost formy nad treścią** – Reklama była tak przesadzona, że trudno było traktować ją poważnie. Internauci szybko zaczęli wyśmiewać sceny z Dudkiem w roli głównej.
3️⃣ **Brak autentyczności** – Jerzy Dudek, choć szanowany za sportowe osiągnięcia, w tej roli wydawał się jak ryba wyjęta z wody.

Reakcja internetu? Bezlitosna!
W sieci zaroiło się od memów, które prześcigały się w żartach na temat reklamy. Internauci pytali, czy Dudek walczy o Złotą Piłkę, czy o tytuł „najbardziej pompatycznego bohatera w historii reklamy piwa”.

Czego uczy nas ta wpadka?
🔹 Spójność z wizerunkiem marki jest kluczowa – odbiorcy przyzwyczajeni do humorystycznego tonu mogą nie zaakceptować nagłej zmiany w poważny przekaz.
🔹 Przerost formy nad treścią nigdy nie działa na korzyść – mniej znaczy więcej, szczególnie w reklamie.
🔹 Autentyczność ambasadora marki – nawet najlepszy sportowiec nie uratuje przekazu, jeśli koncepcja jest nieprzemyślana.

Wniosek? Jeśli planujesz reklamę, która ma być „epicka”, upewnij się, że widzowie nie będą zastanawiać się, czy to przypadkiem nie parodia. 😅

O marketingu i nie tylko: Zabójstwo Briana Thompsona  Zabójstwo Briana Thompsona, dyrektora generalnego UnitedHealthcare...
14/12/2024

O marketingu i nie tylko: Zabójstwo Briana Thompsona
Zabójstwo Briana Thompsona, dyrektora generalnego UnitedHealthcare, wstrząsnęło światem biznesu. Jednak reakcje społeczne na to wydarzenie pokazują bardziej skomplikowany obraz – od oburzenia po zaskakujące poparcie dla mordercy. Jak do tego doszło i czy takie działania mogą zainspirować naśladowców?

Dlaczego tak wielu Amerykanów wspiera mordercę?
W Stanach Zjednoczonych temat ubezpieczeń zdrowotnych budzi ogromne emocje. UnitedHealthcare, jako największa prywatna firma ubezpieczeniowa, była wielokrotnie krytykowana za politykę, która utrudniała dostęp do opieki medycznej wielu obywatelom.

- Brak dostępności usług: Wielu Amerykanów oskarżało firmę o odrzucanie roszczeń, co prowadziło do dramatycznych sytuacji życiowych.
- Wysokie koszty: Rosnące składki ubezpieczeniowe sprawiały, że wiele rodzin musiało rezygnować z opieki medycznej.
- Zyski ponad dobro klientów: UnitedHealthcare zarabiała miliardy dolarów rocznie, co kontrastowało z tragicznymi historiami klientów pozostawionych bez pomocy.

Czy morderca znajdzie naśladowców?
Choć trudno to przewidzieć, poparcie dla sprawcy w mediach społecznościowych może być niepokojącym sygnałem. Narastająca frustracja społeczeństwa wobec nierówności w systemie zdrowotnym sprawia, że takie działania – choć skrajne – mogą znaleźć zrozumienie wśród części społeczeństwa.

Co to oznacza dla firm?
- Transparentność i etyka: Klienci oczekują, że firmy będą działały w sposób uczciwy i przejrzysty.
- Empatia i zaangażowanie społeczne: Odpowiedzialność korporacyjna to nie tylko słowa – to działania, które realnie poprawiają życie ludzi.
- Unikanie wizerunku "chciwej korporacji": Negatywny odbiór marki może prowadzić do kryzysów, które odbijają się nie tylko na PR, ale i na bezpieczeństwie liderów.

To tragiczne wydarzenie jest przypomnieniem, jak ważne jest, aby marki i liderzy biznesowi wsłuchiwali się w głos społeczeństwa i podejmowali działania, które budują zaufanie, a nie wywołują frustrację.

Nietypowy kontent na Twoje social media? 🎨Czujesz, że brakuje Ci czasu, aby samodzielnie tworzyć oryginalne grafiki i tr...
13/12/2024

Nietypowy kontent na Twoje social media? 🎨

Czujesz, że brakuje Ci czasu, aby samodzielnie tworzyć oryginalne grafiki i treści? 🕒 Nie musisz już wybierać między jakością a czasem – my zajmiemy się tym za Ciebie!

💡 Jak wygląda współpraca?
1️⃣ Ty podajesz temat lub inspirację.
2️⃣ My projektujemy unikalną grafikę, która przyciągnie uwagę Twojej społeczności.
3️⃣ Otrzymujesz gotowy materiał, który możesz od razu opublikować.

👉 Przykład? Tworzymy wizualizacje poezji, motywacyjne treści czy angażujące posty dopasowane do Twojej marki. Dzięki temu Twoje profile będą wyglądać profesjonalnie, a Ty zyskasz czas na rozwój biznesu.

Nie czekaj – pozwól nam zadbać o Twój wizerunek w sieci! 💻

Najczęstsze błędy w prowadzeniu social mediów: Zbyt częste promowanie produktów  Nachalny marketing to jedna z najczęsts...
12/12/2024

Najczęstsze błędy w prowadzeniu social mediów: Zbyt częste promowanie produktów

Nachalny marketing to jedna z najczęstszych pułapek, w którą wpadają marki w social mediach. Skupianie się wyłącznie na sprzedaży może skutecznie zniechęcić odbiorców. Dlaczego tak się dzieje i jak znaleźć złoty środek?

Dlaczego nachalny marketing szkodzi?
Utrata autentyczności: Odbiorcy czują, że ich obecność jest wykorzystywana jedynie do sprzedaży.
Spadek zaangażowania: Ciągłe reklamy męczą i nie zachęcają do interakcji.
Brak wartości dla odbiorcy: Treści promocyjne nie budują relacji ani lojalności.

Przykład negatywny
Codzienne posty typu „Kup teraz!”, „Promocja!”, „Zamów już dziś!” bez dodatkowej wartości. Taki przekaz odbierany jest jako monotonia, która nie angażuje społeczności.

Jak znaleźć balans?
1. Stosuj zasadę 80/20: 80% treści ma dostarczać wartości (edukacja, rozrywka, inspiracja), a tylko 20% powinno być stricte sprzedażowe.
2. Twórz angażujące posty: Zamiast „Kup produkt X”, napisz: „Czy wiesz, że produkt X może ułatwić Ci życie w taki sposób...?” i zachęć do rozmowy.
3. Opowiadaj historie: Podziel się historią powstania produktu lub opowiedz, jak ktoś dzięki niemu rozwiązał swój problem.
4. Używaj CTA z głową: „Dowiedz się więcej” zamiast „Kup teraz” często działa skuteczniej, bo wzbudza ciekawość.

Protip
Zamień 3 z 5 promocyjnych postów na treści edukacyjne lub inspirujące. Zyskasz większe zaangażowanie i utrzymasz zainteresowanie swoją marką.

Historia Marketingu: Nivea: Od początków do współczesności  Marka Nivea to symbol pielęgnacji, rozpoznawany niemal na ca...
11/12/2024

Historia Marketingu: Nivea: Od początków do współczesności

Marka Nivea to symbol pielęgnacji, rozpoznawany niemal na całym świecie. Jej historia rozpoczęła się w 1911 roku, kiedy farmaceuta Oscar Troplowitz i chemik Isaac Lifschütz stworzyli przełomową emulsję wodno-olejową o wyjątkowej konsystencji. Dzięki zawartości nowatorskiego emulgatora – eucerytu, ich produkt okazał się trwały i delikatny dla skóry. Tak narodził się kultowy Nivea Creme, którego nazwa pochodzi od łacińskiego słowa nix, oznaczającego śnieg – nawiązanie do śnieżnobiałego koloru kremu.

Moment przełomowy
W latach 20. XX wieku Nivea zapoczątkowała nowoczesny marketing. Marka jako jedna z pierwszych na świecie zaczęła prowadzić kampanie reklamowe skierowane do różnych grup odbiorców. Pojawiły się pierwsze plakaty, a logo Nivea – granatowe tło i białe litery – stało się rozpoznawalnym symbolem jakości. W latach 30. produkty Nivea były dostępne już w ponad 30 krajach, co uczyniło markę globalnym liderem.

Czas kryzysu
II wojna światowa przyniosła ogromne wyzwania. Firma straciła swoje międzynarodowe patenty, a wiele zakładów produkcyjnych zostało zniszczonych. Jednak dzięki determinacji i odbudowie, w latach 50. Nivea powróciła na rynek, wprowadzając nowe produkty, takie jak balsamy czy szampony.

Nivea dziś
Obecnie Nivea to marka z ponad 100-letnią tradycją, która stale inwestuje w innowacje. Oferuje szeroką gamę produktów – od kosmetyków do pielęgnacji ciała po linie dedykowane mężczyznom czy dzieciom. Nivea dba również o środowisko, angażując się w działania na rzecz redukcji plastiku i zrównoważonego rozwoju.

Nivea to nie tylko marka – to historia pielęgnacji, która łączy pokolenia.

Moim osobistym zdaniem: Czy pracodawca ma prawo spytać mnie o moją tolerancję seksualną?💬 Czy pracodawca ma prawo pytać ...
10/12/2024

Moim osobistym zdaniem: Czy pracodawca ma prawo spytać mnie o moją tolerancję seksualną?

💬 Czy pracodawca ma prawo pytać o moją tolerancję seksualną lub orientację?

Decyzja angielskiej federacji o zatrudnianiu osób LGBT budzi wiele pytań i kontrowersji. Choć idea równości i inkluzywności jest szczytna, nasuwa się fundamentalne pytanie: czy pracodawca ma prawo ingerować w nasze poglądy i prywatność?

Prawne aspekty w Polsce
1. Ochrona danych osobowych:
- W Polsce zgodnie z RODO pracodawca nie ma prawa pytać o orientację seksualną ani tolerancję wobec osób LGBT, ponieważ są to dane wrażliwe.
- Każde pytanie tego typu może zostać uznane za naruszenie prawa.

2. Zakaz dyskryminacji:
- Polskie prawo pracy (art. 11³ Kodeksu pracy) zakazuje dyskryminacji w zatrudnieniu, w tym ze względu na orientację seksualną.
- Jednak działa to w obie strony – zwolnienie kogoś z powodu heteroseksualności byłoby również nielegalne.

3. Granice działań pracodawcy:
- Pracodawca ma prawo wymagać określonych kompetencji zawodowych, ale nie ma prawa oceniać pracowników na podstawie ich poglądów, jeśli nie wpływają one na wykonywaną pracę.

Dylematy społeczne i etyczne
Wyobraźmy sobie firmę z tysiącem pracowników, w której wszyscy są heteroseksualni. Czy zwolnienie 14,5% załogi, aby spełnić wymagania inkluzywności, nie jest absurdem? Czy tworzenie sztucznej różnorodności kosztem kompetencji nie wprowadza chaosu?

Gdzie kończy się równość, a zaczyna przymus?

Jak to może wyglądać w Polsce?
W Polsce taka sytuacja mogłaby skończyć się w sądzie. Pracownik mógłby wnieść skargę o dyskryminację i naruszenie dóbr osobistych, powołując się na przepisy Kodeksu pracy i ochrony danych osobowych.

💡 Podsumowanie:
Równość w miejscu pracy to cel, który warto wspierać. Jednak zmuszanie pracowników do ujawniania swoich poglądów lub orientacji seksualnej narusza ich prawa i prywatność. Ważne jest, aby inkluzywność nie była budowana kosztem innych wartości, takich jak kompetencje i szacunek dla prywatności.

👉 Co o tym myślicie? Czy takie pytania są uzasadnione? Podzielcie się swoimi opiniami w komentarzach!

Inspirujące Historie Marketingowe: Manny Villar🏠 Manny Villar: Od biedy w Tondo do największego dewelopera Filipin  Hist...
09/12/2024

Inspirujące Historie Marketingowe: Manny Villar

🏠 Manny Villar: Od biedy w Tondo do największego dewelopera Filipin

Historia Manny’ego Villara to przykład determinacji, ciężkiej pracy i strategicznego podejścia do biznesu. Zaczynał od zera w jednej z najbiedniejszych dzielnic Manili, by dziś stać się miliarderem i liderem w branży nieruchomości.

Początek: Bieda i pierwsze kroki w biznesie
Manny Villar urodził się w rodzinie rybaków w Tondo, jednej z najbiedniejszych dzielnic Manili. Jego dzieciństwo było pełne wyzwań – brak pieniędzy, trudne warunki życia i konieczność pomocy rodzinie od najmłodszych lat.

Już jako dziecko pomagał sprzedawać owoce morza na lokalnym rynku, co zaszczepiło w nim przedsiębiorczość. Po ukończeniu studiów w dziedzinie księgowości postanowił zająć się handlem. Jego pierwszym biznesem było sprzedawanie materiałów budowlanych, co pozwoliło mu zdobyć doświadczenie i zrozumienie rynku.

Moment przełomowy: Wejście na rynek nieruchomości
W latach 70. Villar zauważył, że większość Filipińczyków marzy o własnym domu, ale nie może sobie na to pozwolić. Postanowił stworzyć firmę budowlaną, która będzie oferować przystępne cenowo mieszkania dla klasy średniej.

Założył Camella Homes, która zrewolucjonizowała rynek nieruchomości na Filipinach. Jego strategia opierała się na budowaniu osiedli na obrzeżach miast, gdzie koszty były niższe, a popyt ogromny.

Obecnie: Lider rynku i miliarder
Dziś Manny Villar jest właścicielem Villar Group, do której należą marki takie jak Vista Land, Camella Homes i Starmalls. Jego firmy nie tylko dominują w sektorze nieruchomości, ale również w handlu detalicznym i hotelarstwie.

Manny Villar stał się symbolem sukcesu „od zera do milionera,” a jego podejście do marketingu i rozwoju biznesu inspiruje przedsiębiorców na całym świecie.

Czego możemy się nauczyć od Manny’ego?
1️⃣ Znajdź niszę i odpowiadaj na realne potrzeby klientów.
2️⃣ Pracuj ciężko, ale strategicznie – wykorzystuj dostępne zasoby mądrze.
3️⃣ Nigdy nie zapominaj, skąd się wywodzisz – historia Twojej marki może być Twoją siłą.

💬 Podsumowanie: Manny Villar udowadnia, że determinacja i umiejętność dostrzegania szans na rynku mogą zmienić życie. Czy znasz inne historie sukcesu, które Cię inspirują? Podziel się w komentarzach! 😊

Inspirujący cytat marketingowy: Lori Greiner💡 „Nie zatrzymuj się na marzeniach. Pracuj nad nimi, aż staną się rzeczywist...
09/12/2024

Inspirujący cytat marketingowy: Lori Greiner

💡 „Nie zatrzymuj się na marzeniach. Pracuj nad nimi, aż staną się rzeczywistością.” – Lori Greiner

Lori Greiner, znana jako „Królowa QVC” i jedna z inwestorek programu „Shark Tank,” to prawdziwy przykład tego, jak determinacja i kreatywność mogą prowadzić do wielkich sukcesów. Jej podejście do biznesu i marketingu inspiruje tysiące przedsiębiorców na całym świecie.

Dlaczego warto zainspirować się Lori Greiner?
1️⃣ Od marzenia do sukcesu:
Lori rozpoczęła swoją karierę od jednego produktu – organizera na biżuterię. W ciągu 18 miesięcy sprzedała ponad 2 miliony sztuk, co dało początek jej niesamowitej karierze. Jej sukces pokazuje, że nawet jedno dobre rozwiązanie może zmienić wszystko.

2️⃣ Nie czekaj – działaj:
Lori podkreśla, że marzenia same się nie spełniają. Potrzebne są konkretne działania i ciężka praca. Jej historia przypomina, że każdy krok, nawet ten najmniejszy, przybliża nas do realizacji celu.

3️⃣ Marketing to klucz:
Greiner jest mistrzynią w promowaniu produktów. Dzięki autentyczności i umiejętności słuchania klientów, stworzyła markę, której ufają miliony.

Jak wykorzystać lekcję od Lori?
👉 Uwierz w swój produkt: Każdy wielki biznes zaczynał się od jednego pomysłu.
👉 Działaj od razu: Perfekcja nie jest konieczna na początku – liczy się ruch do przodu.
👉 Buduj relacje z klientami: Twoi odbiorcy chcą wiedzieć, że ich słuchasz i tworzysz rozwiązania dla nich.

💬 Podsumowanie: Lori Greiner to przykład, że z odpowiednim nastawieniem i konsekwencją można zrealizować każdy cel. Czy Ty już zacząłeś pracę nad swoimi marzeniami?

👉 Podziel się swoją historią w komentarzach! 😊

Historia Marketingu: Sharp:Od innowacji po wyzwania współczesności Nie będę kłamał – to nie jest moja ulubiona marka tel...
08/12/2024

Historia Marketingu: Sharp:Od innowacji po wyzwania współczesności

Nie będę kłamał – to nie jest moja ulubiona marka telewizorów. Ale historia Sharpa to fascynująca podróż pełna sukcesów, kryzysów i adaptacji. Zaczęła się w małym warsztacie w Japonii i doprowadziła do globalnej marki, którą zna cały świat.

Początek – od mechanicznego ołówka do elektroniki (1912)
Sharp został założony w 1912 roku przez Tokujiego Hayakawę w Tokio. Firma zaczynała jako mały warsztat produkujący mechaniczne ołówki – to od nazwy ich najpopularniejszego produktu, „Ever Sharp,” marka wzięła swoją nazwę.

W latach 50. Sharp wszedł na rynek elektroniki, stając się pionierem w produkcji telewizorów. W 1953 roku wyprodukowano pierwszy japoński telewizor Sharp. Marka szybko stała się symbolem innowacji, wprowadzając m.in. pierwsze kalkulatory LCD i mikrofalówki.

Kryzys – wielkie wyzwania XXI wieku
Po dekadach sukcesów Sharp zaczął zmagać się z trudnościami:
- Kryzys finansowy (2008) – globalny kryzys gospodarczy wpłynął na spadek popytu na elektronikę.
- Konkurencja z Azji – chińskie i koreańskie marki, takie jak Samsung i LG, przejęły rynek dzięki tańszym i bardziej zaawansowanym technologicznie produktom.
- Zadłużenie i utrata pozycji lidera – do 2016 roku firma znalazła się na skraju bankructwa.

W obliczu kryzysu Sharp został przejęty przez tajwańską firmę Foxconn, co pomogło ustabilizować sytuację finansową.

Obecnie – nowe wyzwania i technologie
Dziś Sharp koncentruje się na innowacjach, takich jak technologie smart home i panele solarne. Choć ich udział w rynku telewizorów spadł, marka wciąż rozwija się w innych dziedzinach, takich jak biurowe rozwiązania technologiczne i energooszczędne urządzenia.

Sharp powoli odzyskuje swoją pozycję, stawiając na:
- Technologię 8K – lider w rozwoju ultra wysokiej rozdzielczości obrazu.
- Zrównoważony rozwój – inwestycje w zieloną energię i ekologię.
- Integrację z Foxconn – dzięki temu firma ma dostęp do nowoczesnych technologii i globalnych rynków.

💡 Podsumowanie: Historia Sharpa pokazuje, że nawet najwięksi mogą upaść, ale także się podnieść. Marka przeszła długą drogę od ołówków do innowacyjnej elektroniki, udowadniając, że kluczem do przetrwania jest zdolność adaptacji.

👉 Czy korzystacie z produktów Sharpa? A może macie swoją ulubioną historię związaną z ich elektroniką? Podzielcie się w komentarzach! 😊

🎯 Skup się na celu, a nie na przeszkodach!  Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, dlaczego mimo wielkich ambicji trudno os...
08/12/2024

🎯 Skup się na celu, a nie na przeszkodach!

Czy kiedykolwiek zastanawiałeś się, dlaczego mimo wielkich ambicji trudno osiągnąć swoje cele? Często winowajcą jest brak koncentracji, nadmierna analiza i strach przed porażką.

👉 Jako osoba z ADHD w życiu dorosłym wiem, jak trudno jest utrzymać uwagę na jednym zadaniu. Myśli przeskakują z jednego miejsca na drugie, a perfekcjonizm zmusza do ciągłego analizowania każdego kroku. Efekt? Zamiast działać, tracimy czas na rozważania „co by było, gdyby...”

Nie analizuj zbyt dużo – działaj!
Zbyt częsta analiza nie tylko spowalnia, ale także paraliżuje. Czy naprawdę musisz znać odpowiedź na każde pytanie, zanim ruszysz dalej? Zadaj sobie pytanie: „Czy działanie, które odkładam, może przybliżyć mnie do celu, nawet jeśli nie jest doskonałe?”

Nie bój się małych porażek
Każda porażka to lekcja, nie koniec świata. Małe błędy pomagają nam rozwijać się i uczą, jak działać lepiej. Czy potrafisz spojrzeć na porażkę jako na krok do przodu, a nie cofnięcie?

Nie zawsze potrzebujesz planu B
Oczywiście, przygotowanie jest ważne, ale czy ciągłe zabezpieczanie się na każdą ewentualność nie odbiera Ci czasu i energii? Pomyśl: „Co by się stało, gdybym dał sobie szansę działać bez dodatkowego planu?”

Skup się na celu:
1. Wizualizuj swój sukces: Wyobraź sobie, jak wygląda Twoje życie po osiągnięciu celu.
2. Podziel zadanie na mniejsze kroki: Nawet najmniejsze działania przybliżają Cię do rezultatu.
3. Nie komplikuj: Prostota jest kluczem do działania.

💬 Podsumowanie: Pamiętaj, że Twoje myśli mogą być Twoim największym sprzymierzeńcem lub największym wrogiem. Zamiast analizować wszystko na 100 sposobów, zapytaj siebie: „Co mogę zrobić już dziś, by zbliżyć się do swojego celu?”

👉 Czy Ty też masz tendencję do nadmiernej analizy? Jak radzisz sobie z rozpraszaczami? Podziel się swoimi doświadczeniami w komentarzach! 😊

Niesamowite wpadki marketingowe: Ford Edsel 1957  🚗 Ford Edsel: Jak wbić sobie marketingowy gwóźdź do trumny?  Lata 50. ...
07/12/2024

Niesamowite wpadki marketingowe: Ford Edsel 1957

🚗 Ford Edsel: Jak wbić sobie marketingowy gwóźdź do trumny?

Lata 50. w Stanach Zjednoczonych były czasem wielkiego konsumpcyjnego boomu. Ford postanowił skorzystać z tej fali i w 1957 roku wypuścił na rynek nowy model samochodu – Edsel. Był to jednak przykład spektakularnej marketingowej katastrofy.

Edsel – samochód przyszłości, którego nikt nie chciał
Ford wydał miliony dolarów na promocję Edsela, przedstawiając go jako „samochód przyszłości” i rewolucję w motoryzacji. Problem w tym, że… nikt tego nie kupił. Dlaczego?

1. Design, który „zachwycał”... negatywnie.
Grill samochodu został porównany do… sedesu i szybko stał się obiektem drwin. Zamiast wzbudzać zachwyt, wywoływał śmiech.

2. Ceny i segmentacja rynku? Lepiej się nie dało zepsuć!
Ford zaprojektował Edsela jako luksusowy samochód, ale ceny nie były ani atrakcyjne, ani przystępne. Ostatecznie Edsel nie trafił ani do klasy średniej, ani do bogatych klientów.

3. Kampania reklamowa: więcej tajemnic niż konkretów.
Ford utrzymywał premierę Edsela w tajemnicy, budując napięcie. Niestety, kiedy samochód ujrzał światło dzienne, oczekiwania były tak wysokie, że rezultat rozczarował wszystkich.

Finansowy pogrom
Ford wyprodukował Edsela przez trzy lata, ponosząc przy tym gigantyczne straty – ponad 350 milionów dolarów (równowartość około 3 miliardów dzisiejszych dolarów!). Firma nie tylko nie zarobiła na tym projekcie, ale i straciła wizerunkowo.

Dlaczego Edsel przeszedł do historii?
Edsel stał się synonimem marketingowej wpadki. To przykład, jak brak zrozumienia rynku i nadmierna pewność siebie mogą obrócić nawet najbardziej zaawansowany projekt w spektakularną klęskę.

💡 Podsumowanie: Ford Edsel to historia pełna śmiechu (i łez księgowych). Choć miał być symbolem innowacji, stał się pomnikiem złego planowania. A co Wy sądzicie o tej motoryzacyjnej porażce? 😊

O Marketingu i nie tylko: Astronomiczna cena masła! Jak to na nas wpłynie?  🧈 Masło za miliony? Jak wzrost cen wpływa na...
07/12/2024

O Marketingu i nie tylko: Astronomiczna cena masła! Jak to na nas wpłynie?

🧈 Masło za miliony? Jak wzrost cen wpływa na rynek i nasze portfele?

Masło, niegdyś codzienny produkt na każdą kieszeń, staje się towarem luksusowym. Rosnące ceny masła nie tylko budzą frustrację konsumentów, ale również wywołują lawinę zmian na rynku spożywczym i w naszych codziennych wyborach. Dlaczego cena masła wzrosła i co to oznacza dla nas wszystkich?

1. Dlaczego masło drożeje?
Wzrost cen masła wynika z kilku czynników:
- Wyższe koszty produkcji: Drożeją energia, pasze dla zwierząt i paliwo, co przekłada się na wyższe ceny surowców.
- Niższa podaż mleka: Kryzysy klimatyczne i problemy w rolnictwie ograniczyły produkcję mleka, z którego wytwarzane jest masło.
- Popyt globalny: Masło jest coraz bardziej pożądane w kuchniach całego świata, co napędza ceny.

2. Jak to wpływa na konsumentów?
Dla przeciętnego konsumenta wyższa cena masła oznacza ograniczenie zakupów lub szukanie tańszych zamienników. Wzrost cen może również wpłynąć na popularność margaryny czy innych tłuszczów, które są bardziej ekonomiczne.

Jednak nie tylko konsumenci odczuwają zmiany:
- Restauracje i piekarnie: Wyższe koszty produkcji przenoszą się na ceny produktów końcowych.
- Reakcje marketingowe: Firmy spożywcze mogą wprowadzać mniejsze opakowania masła lub kampanie promujące alternatywne produkty, aby dostosować się do rynku.

3. Jak marketing reaguje na kryzys?
W obliczu astronomicznych cen masła, firmy muszą przemyśleć swoje strategie:
- Podkreślanie jakości: Marki premium koncentrują się na przekonywaniu konsumentów, że warto zapłacić więcej za wysoką jakość.
- Promowanie alternatyw: Coraz więcej firm promuje produkty roślinne, takie jak margaryny czy tłuszcze na bazie olejów.
- Kampanie społeczne: Niektóre marki edukują konsumentów na temat pochodzenia swoich produktów, podkreślając trudności, z jakimi boryka się przemysł mleczarski.

💡 Podsumowanie: Astronomiczne ceny masła to nie tylko kwestia portfela – to również wyzwanie dla marketingu i strategii rynkowych. Marki muszą szukać nowych sposobów, by zachować lojalność klientów w czasach kryzysu.

👉 Jak radzicie sobie z drożyzną? Wybieracie masło, margarynę, czy inne alternatywy? Podzielcie się w komentarzach!

Tak wygląda WSPARCIE GRAFICZNE OD GEIST 🎨 Zadbaj o swoje treści, a my zajmiemy się resztą!  Nie trać czasu i pieniędzy n...
06/12/2024

Tak wygląda WSPARCIE GRAFICZNE OD GEIST

🎨 Zadbaj o swoje treści, a my zajmiemy się resztą!

Nie trać czasu i pieniędzy na agencje brandingowe, które żądają kosmicznych stawek za coś, co możemy dostarczyć szybciej i lepiej. Z naszym wsparciem graficznym, możesz – jak Trener Łukasz Duchnik – skupić się na tym, co robisz najlepiej: tworzeniu wartościowych treści i budowaniu relacji z odbiorcami.

👉 Dlaczego GEIST to lepszy wybór?
- Przystępne ceny – brak absurdalnych kosztów, które zrujnują Twój budżet.
- Indywidualne podejście – każda grafika dopasowana do Twojej marki i potrzeb.
- Szybkość realizacji – działamy, gdy tego potrzebujesz.
- Pełne wsparcie kreatywne – od koncepcji po gotowy projekt.

👉 Przykład? Spójrz na materiały Trenera Łukasza Duchnika. Wszystko przemyślane, dopracowane, a przy tym nieprzepłacone. Dzięki nam jego profil wygląda profesjonalnie, a treści przyciągają uwagę.

💥 Nie płać za branding, który Cię nie wyróżnia. Postaw na GEIST i wynieś swoją markę na wyższy poziom!

📩 Skontaktuj się z nami już dziś i zobacz, jak możemy pomóc Twojej firmie.

💡 Zasięgi w social mediach – jak je poprawić, gdy lajki nie wystarczają?  Masz lajki, ale Twoje posty docierają do niewi...
05/12/2024

💡 Zasięgi w social mediach – jak je poprawić, gdy lajki nie wystarczają?

Masz lajki, ale Twoje posty docierają do niewielkiej liczby osób? Nie martw się, to częsty problem w social mediach. Oto kilka skutecznych wskazówek, które pomogą Ci poprawić zasięgi i zaangażowanie.

1. Sprawdź, co mówią Twoje statystyki
Analiza danych to podstawa! Przejrzyj statystyki swojej strony i odpowiedz na pytania:
- Które posty mają najwięcej zaangażowania?
- O której godzinie Twoi odbiorcy są najbardziej aktywni?
- Czy Twoje treści są dostosowane do grupy docelowej?

Dzięki temu dowiesz się, co działa, a co wymaga poprawy.

2. Stawiaj na różnorodność treści
Jeśli publikujesz tylko jeden rodzaj treści (np. grafiki), algorytm może uznać Twoje posty za monotonne. Przeplataj formaty:
- Posty z pytaniami do odbiorców
- Ankiety
- Rolki (Reels)
- Wideo na żywo
- Karuzele zdjęć

Im więcej zróżnicowania, tym większa szansa na dotarcie do nowych osób.

3. Zachęcaj do interakcji
Algorytmy lubią zaangażowanie – komentarze, udostępnienia, reakcje. Oto kilka sposobów na ich zwiększenie:
- Zadawaj pytania, które wywołają dyskusję.
- Poproś o opinię lub poradę.
- Twórz posty z wyraźnym Call to Action (np. „Oznacz znajomego, który musi to zobaczyć!”).

4. Regularność i harmonogram publikacji
Publikuj regularnie, ale pamiętaj, że jakość jest ważniejsza niż ilość. Dwa posty dziennie mogą być lepsze niż pięć słabszych. Testuj różne godziny publikacji i znajdź najlepszy czas dla swojej grupy odbiorców.

5. Promuj swoje najlepsze treści
Jeśli któryś z Twoich postów cieszy się dużym zainteresowaniem, rozważ jego promocję. Nawet niewielki budżet reklamowy może znacząco zwiększyć zasięgi i dotrzeć do nowych osób.

💡 Podsumowanie: Zasięgi to efekt analizy, różnorodności treści, zaangażowania odbiorców i regularności. Pamiętaj, że lajki to tylko początek – kluczem jest budowanie relacji i dostarczanie wartości.

👉 Jakie są Wasze sposoby na poprawę zasięgów? Podzielcie się swoimi doświadczeniami w komentarzach! 😊

Adres

Zabrze
41-800

Ostrzeżenia

Bądź na bieżąco i daj nam wysłać e-mail, gdy Agencja Mediów Społecznościowych GEIST umieści wiadomości i promocje. Twój adres e-mail nie zostanie wykorzystany do żadnego innego celu i możesz zrezygnować z subskrypcji w dowolnym momencie.

Widea

Udostępnij


Inne Agencja mediów społecznościowych w Zabrze

Pokaż Wszystkie