Szukamy: polecajcie, aplikujcie, udostępniajcie.
account(ci) / opiekun(owie) klienta B2B w nietypowej agencji (jakiej?)
----------------------------------------------------------------------
Doczytaj proszę do końca, tak jak by to był brief od Twojego kluczowego klienta. Coś wyszukasz w google, a coś będzie między wierszami. Jak byle jak zaaplikujesz to... i byle jak odpiszemy 😉 Jesteśmy inni, działamy inaczej. O tym będzie niżej.
bfagencja.pl to firma, którą od 12 lat współtworzymy inaczej i pod prąd rynkowi. Definiujemy się jako kompleksowa agencja kreatywno-marketingowo-logistyczna. Wierzymy, że można promować marki w mądry sposób. Wierzymy też, że pracodawcy powinni robić więcej dla swoich pracowników i przede wszystkim powinni ich doceniać. W tym im pomagamy. W praktyce mamy mało wspólnego z typowymi agencjami „gadżetowymi” i marketingowymi.
Kogo szukamy?
Będzie dłużej, bo na długo szukamy. Accounta (opiekuna klienta B2B) z min 2 letnim doświadczeniem (z branży, szeroko czy to po stronie agencji, czy działów employer branding, czy klienckiej, czy producentów gadżetów i merchu) do zespołu obsługującego klientów B2B. Klientów mamy, nie będziemy oczekiwać od Ciebie przynoszenia własnych 😉 Jednak oczekujemy zainteresowania i wiedzy o produktach, rozwiązaniach i metodach znakowania.
Szukamy osób sprawczych, skrupulatnych, uczciwych (z kręgosłupem), nie udających niczego i nie żyjących w wirtualnym świecie. Umiejących zarówno pracować w zespole, komunikować się oraz zarządzać swoimi priorytetami i f**kupami. Sprawczość jest ważna. Spotkasz u nas na kawie odwiedzających nas szefów HR czy juniorów EB. Nie szukamy gwiazdy i lidera. Nie ma u nas wyścigu szczurów, korpo-gierek, mocno za to ścigamy się sami ze sobą pod względem jakości oraz z rynkiem.
Ważniejsze dla nas jest DOPASOWANIE i CHĘCI, niż kompetencje (one są ważne, ale bez dopasowania do zespołu i firmy nie wy
Szukamy z polecenia zaradnej życiowo i samodzielnej osoby analityczno - sprawczej, ciekawej, chętnej się rozwijać. Ogarniacza, od wielu rzeczy finansowo-administracyjnych, zarządzanie biurem, lecz i tematy recepcyjno-wykonawcze, po asystencko-projektowe, w tym wsparcie liderów, włączenie w projekty zarządcze oraz nową nogę biznesową do nas … do bfagencja.pl (niebawem dobijemy do 30 osób) ... Studia nie mają znaczenia, doświadczenia powiedzmy są dodatkiem. Chęci są ważne. Chęć pracy w kulturze klanowo-kreatywnej, chęć rozwoju, myślenie i zaradność. To nie jest praca do odbębnienia wg procedur od 8 do 16 - 8h, a praca, gdzie trzeba się zaangażować, pokminić, zarządzać sobą; być czasem proaktywnym, a czasem wspierającym, a czasem uchetać po łokcie razem z nami, żeby potem nic nie robić. Będzie pracować bezpośrednio z naszym #zarządzanie Wodzem (nie wiemy, czy to Wada czy zaleta – nie będzie się nudzić) ;-)
Mamy cały opis koncepcji roli – jeśli znacie kogoś, niech napisze z CV z powołaniem się od kogo ma namiar do Marcina na [email protected]
Szukamy na stałe do BF junior grafika w Warszawie - zapraszamy!
==========================
Będzie dłużej, niż bywa w typowych ogłoszeniach, bo na długo szukamy grafika do naszego 25 osobowego zespołu o nazwie bfagencja.pl. Od 10 lat współtworzymy działającą inaczej i często pod prąd społeczność, która na dziś dzień definiuje się, jako kompleksowa agencją kreatywno-marketingowo-logistyczna.
Co w praktyce robimy? Obsługujemy kompleksowo duże firmy (B2B) w Polsce i na świecie:
• doradzając, kreując i projektując pełne koncepcje budujące i wspierające markę (zarówno pracodawcy, osobistą jak i produktową); benefity, pakiety, wszelkie gadżety i całe kampanie i kolekcje
• od A do Z koordynując później produkcję tych rozwiązań
• dodając do tego pełną konfekcję, logistykę, magazynowanie czy obsługę e-commerce (B2B i B2C), tu googlalny przykład czegoś co robimy od A do Z: https://sklep.martyna.pl
Przymiotniki „gadżetowa”, „reklamowa” czy „marketingowa” pasują do nas, ale nas nie definiują. Jesteśmy ludźmi, którzy przekraczając próg biura nie przychodzą, by coś sprzedać i odpisać na wszystkie maile, ale by wesprzeć klientów w ich potrzebach, rozwijać ich biznes. By zrobić coś, czego nie ma jeszcze na allegro ani w wyszukiwarce google 😉
Jeśli szukasz miejsca na dłużej, zmiany i czegoś innego, niż typowe agencje lub corpo; jeśli kręci projektowanie rzeczy, które potem wyprodukujemy, można ich dotknąć, zobaczyć je później na socialach klientów – zapraszamy. W BF definiuje nas lojalność i szczerość. Jakość i profesjonalizm. Innowacyjność i otwartość. Wierzymy, że wszystko da się zrobić lepiej, inaczej. Naszym największym sukcesem nie jest sześć zer, a zerowa rotacja.
Kluczowe wymagania: do zespołu creative & product design szukamy juniora / grafika / product designera. Oczekujemy max 2-3 lata doświadczenia jako grafik, projektant produktów w branży
Drodzy, rekrutujemy do bfagencja.pl na nietypowe stanowisko – zerknijcie, może macie kogoś w rodzinie, wśród znajomych, znajomych znajomych, etc. Szukamy logistyko-kierowcy do naszego stałego zespołu logistyki w Warszawie na pełen etat.
Osoba ta będzie włączona w procesy firmy, wydarzenia i szkolenia. Z komputerem, kalendarzem, służbowym mailem, dostępem i wiedzą do procesów i projektów zespołu i firmy. Będzie współrozwijać istotną dla nas działkę, jaką jest logistyka i zarządzanie magazynami. Szukamy kogoś z pewnym doświadczeniem, osoby która chce mieć stabilną, w miarę spokojną pracę. Długoterminowo (nie szukamy kogoś sezonowo ani dorywczo na to stanowisko). Ważne jest planowanie, przedkładanie jakości nad ilość (kogoś, kto ma dość wstawania o 4:30 do kurierki czy nie ma gwarancji stałej pracy).
Kluczowe jest myślenie, pokora, sumienność i skrupulatność. Niezbędne:
• prawo jazdy kat. B (posiadamy własną, nowa flotę aut dostawczych)
• pełna dyspozycyjność w tygodniu 9-17, w centrum Warszawy niedaleko Metra Rondo Daszyńskiego (biuro plus 3 magazyny)
W zakresie zadań
• praca w stałym 6 osobowym zespole logistyki, przy wsparciu od kilku do kilkudziesięciu sezonowych pracowników magazynu / konfekcji
• codzienne dostawy i odbiory od klientów i partnerów po Warszawie i okolicy
• praca na magazynie przy konfekcji, odbiorach; kontrola jakości, koordynacja prac i projektów
• dbanie o porządek w autach i na magazynie
• praca przy realizacji projektów marketingowo-gadżetowych dla największych korporacji na świecie
Co oferujemy? Pracę w rodzinnej firmie, w młodym zespole. Stabilizacje, narzędzia jak: komputer / telefon i oczywiście samochody. Stałą umowę: B2B lub zlecenie. Płatne nadgodziny.
Coś o nas? Od 12 lat budujemy małymi kroczkami rodzinną, nietypową, działającą inaczej, często pod prąd agencję marketingowo-logistyczną. Realizujemy kompleksowe projekty obejmuj
Rekrutujemy! Bardzo nietypowo, zachęcamy Was do przeczytania / pomyślenia, czy znacie takie osoby. Nie trzeba mieć doświadczenia w branży marketingowej ani gadżetowej.
Polecam i dziękuje,
Marcin Wystrychowski
----------------------------------------------------
Od 2010 r. budujemy firmę, rodzinną, nietypową, działającą inaczej, często pod prąd. Agencję marketingowo-logistyczną realizującą kompleksowe projekty obejmujące doradztwo, kreację, projektowanie, koordynację i produkcję oraz pełną logistykę wszelkich materiałów promocyjnych, gadżetów, upominków i pakietów dla dużych firm w Europie.
Lecz istotniejsze jest coś innego. Jeśli grasz zespołowo, jeśli ważniejsze dla Ciebie są relacje i fajna atmosfera, niż pogoń za cyferkami oraz jeśli chcesz mieć wpływ swoją pracą na klientów, ich biznes i naszą firmę – czytaj dalej. Jeśli szukasz miejsca na dłużej, w młodym zespole, stacjonarnie w Warszawie, szukasz zmiany i wiesz co Ci dotychczas nie odpowiadało, jeśli kręci Cię marketing, produkty, HR, employer branding, technologie i e-commerce, rozwój klientów, czy same gadżety – zapraszamy.
W BF definiuje nas jakość i profesjonalizm. Lojalność i szczerość. Innowacyjność i otwartość. Wierzymy, że wszystko da się zrobić lepiej, inaczej. Szukamy wsparcia w kilku rolach:
1. asystent / junior account (nauka i rozwój w roli wsparcia zespołu obsługi klientów i docelowej samodzielnej pracy na projektach. Researche, wyceny, oferty, pomysły, koordynacja)
2. account executive (prowadzenie projektów i klientów przy wsparciu zespołu, praca doradczo-kreatywna i project managerska. Mail, telefon, kreacja, excel, kawa, oferta, spotkanie, projekt, pożar, faktura, telefon, f**kup, statusy… to Twój żywioł)
3. junior graphic / product designer (grafik produktowo-koncepcyjny, w zespole kreacji, nauka produktów, projektowanie i rozwój. Knucie od copy, przez znakowanie po całe pakiety)
4. creative &
Za nami szalone 9 miesięcy, pełne zmian i rozwoju bfagencja.pl. Zaczęliśmy od większego biura i magazynu, przyszła pora na powiększenie naszego zgranego zespołu. Ruszamy z rekrutacją, pierwszy raz na kilka stanowisk, osób z doświadczeniem.
Jeśli szukasz miejsca na dłużej, zmiany i czegoś innego, niż typowe agencje; jeśli kręci Cię marketing, HR, EB, gadżety, e-commerce i grasz zespołowo, jeśli ważniejsze dla Ciebie są relacje i atmosfera, niż pogoń za wynikiem oraz jeśli chcesz grać w 1. lidze i wyznaczać standardy w branży – zapraszamy. Szukamy:
1. junior account (rozwój w roli obsługi klienta i wsparcia zespołu accountów)
2. account executive (samodzielna praca z klientami i projektami, w tym wykorzystanie potencjału własnych relacji)
3. creative & product development senior (rola kreatywna, koncepcyjno-graficzna w zespole kreacyjnym)
4. e-commerce specialist (kompleksowa obsługa projektów e-commerce B2B i B2C)
5. specjalista ds. logistyki (praca w dużej części fizyczna, w części magazynowo-logistyczno-konfekcyjnej)
To są modelowe stanowiska, nie traktujcie ich sztywno i zero-jedynkowo. Szukamy: osób z pewnym doświadczeniem zawodowym, chętnie w branży. Skrupulatnych, uczciwych (z kręgosłupem), pokornych, nie udających niczego i nie żyjących w wirtualnym świecie. Odnajdą się u nas osoby poukładane, lubiące perfekcyjnie realizować wiele różnych zadań na raz oraz takie, które lubią kontakty międzyludzkie (rozmowy, kawy i pomaganie klientom), czasami głośne otoczenie i sytuacje w których „dużo różnych rzeczy” dzieje się „nagle”. Nie szukamy gwiazdy social mediów ani przewodnika stada. Nie ma u nas wyścigu szczurów, korpo-gierek, mocno za to ścigamy się zespołowo z całym światem. Oferujemy długoletnią współpracę w przyjaznej i rodzinnej atmosferze. Praca zdalna nie wchodzi w grę, za bardzo lubimy siedzieć w biurze ze sobą. Pełna dyspozycyjność (nie szukamy na zleceni
Specjaliści od gadżetów (i nie tylko). Klienci nie szukają u nas tylko świetnych realizacji, al
