Kommunikasjonsforeningen Vestland

03/01/2025

𝐊𝐨𝐦𝐦𝐮𝐧𝐢𝐤𝐚𝐬𝐣𝐨𝐧𝐬𝐟𝐨𝐫𝐞𝐧𝐢𝐧𝐠𝐞𝐧 𝐕𝐞𝐬𝐭𝐥𝐚𝐧𝐝 𝐬ø𝐤𝐞𝐫 𝐧𝐲𝐞 𝐬𝐭𝐲𝐫𝐞𝐦𝐞𝐝𝐥𝐞𝐦𝐦𝐞𝐫

Vi søker nye styremedlemmer, og vi lurer på om nettopp DU (eller noen du kjenner) kan være den vi leter etter!

Vi er på jakt etter engasjerte kommunikatører som har lyst til å være med å skape spennende møteplasser for våre medlemmer. Sammen setter vi aktuelle tema på agendaen, inviterer til faglige diskusjoner, og sørger for at det alltid er plass til litt latter og moro.

Styrearbeidet er frivillig, men vi kan garantere at det er både lærerikt og givende – og at du blir en del av en sabla fin gjeng som har det veldig kjekt sammen!

Du kan nominere en kollega eller venn som du mener hadde vært perfekt for oppgaven, eller du kan like godt melde din egen interesse. Vi setter pris på alt engasjement og ser frem til å høre fra deg.

Nominasjoner og interesse kan sendes til [email protected] SNAREST.

Hilsen styret i Kommunikasjonsforeningen Vestland

23/10/2024

🤩 𝐓𝐮𝐬𝐞𝐧 𝐭𝐚𝐤𝐤 𝐟𝐨𝐫 𝐞𝐧 𝐟𝐥𝐨𝐭𝐭 𝐟𝐚𝐠𝐝𝐚𝐠 👏👏👏

I dag er det en uke siden vi samlet ca. 100 kommunikatører til fagdag midt i hjertet av Bergen. Vi ble inspirert, engasjert, overrasket og underholdt. Takk til dere alle som ble med oss på Grand. Og takk til alle som bidro med spennende innlegg og samtaler. Og takk til fagjuryen.

Vi håper dere satt pris på arrangementet, og gleder oss til å se dere igjen snart ❤️

16/10/2024

𝐓𝐢𝐥𝐝𝐞𝐥𝐭 𝐊𝐨𝐦𝐕𝐞𝐬𝐭 𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞𝐧!
Vi gratulerer Bybanen Utbygging ved Ronny Turøy og Camilla Einarsen Heggernes som i dag ble tildelt historiens første KomVest pris 🎉👏🏻🎉

𝐉𝐮𝐫𝐲𝐞𝐧𝐬 𝐛𝐞𝐠𝐫𝐮𝐧𝐧𝐞𝐥𝐬𝐞
Vinneren har gjort et systematisk og faglig sterkt kommunikasjonsarbeid som omfatter en hel organisasjon. De har brukt et faglig, anerkjent rammeverk AMEC, som beveger både forståelsen internt for kommunikasjon som fag og som gir resultater som betyr noe for omverdenen. Arbeidet er godt dokumentert.

Primær målgruppe har vært direkte berørte naboer, både privatpersoner og institusjoner, som opplever bygging av et stort infrastrukturprosjekt rett utenfor stuedøren med de støy-, støv- og trafikale utfordringer det medfører. Resultatet var at prosjektet som hadde potensiale til å bli stoppet på grunn av for mye støy, ble gjennomført med to klager og over 1100 medieoppslag som viste at prosjektet hadde en god plan, god framdrift, kompetente folk som utførte og ivaretok naboene på en god måte.

Sekundær målgruppe har vært ledergruppe og egne ansatte – gjennom målrettet beskrivelse av godt kommunikasjonsarbeid og hva de oppnår, medietrening og trygghet i møte med media, har de bygget opp en sterk faggruppe som både har lyst og trives med å fortelle om faget sitt til media. De har også fremmet dyktige kvinner i en ellers mannsdominert bransje.

I et nøtteskall er prosjektkommunikasjonen som strekker seg fra 2019 til 2023 en hyllest til systematisk kommunikasjonsarbeid, som har skapt tillit til rollen som kommunikatør både internt, i media og i befolkningen.

Vi takker juryen som besto av Tor H. Halvorsen, Jan Kåre Austrheim, Gudrun Sylte og Heidi Tofterå Slettemoen.

📸: Storebjørn media/Øystein Borge Kalsås

12/09/2024

– Etter 15 år i Bergen brannvesen har jeg fortsatt til gode å oppleve en kjedelig dag, forteller Trine Sivertsen Sommerlade.

– I jobben som kommunikasjonsleder her møter jeg stadig nye utfordringer, nye muligheter og fantastiske mennesker. Jeg føler at jeg er med på å gjøre en forskjell.

Les intervjuet med Trine her 👇

På 90-tallets kommunikasjonsstudie fikk Trine Sivertsen Sommerlade oppgaven: "Tror du Internett er kommet for å bli?". Mye har skjedd siden den gang.

09/09/2024

🏆 KOMVEST PRISEN: Kommunikasjonsforeningen fyller 75 år 🌟 – og som en del av feiringen ønsker vi å løfte frem de gode historiene gjennom å lansere Vestlands første KomVest pris.

Vi søker de beste casene som har bidratt til å sikre demokratiske prosesser, verdiskaping og samfunnsutvikling på Vestlandet. Det kan være en person eller virksomhet som har gjort en forskjell gjennom strategisk og faglig solid kommunikasjon.

🎉Vinneren kåres på årets fagdag, 16. oktober🎉

Nominer innen 1. oktober:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdIVAs2nfOIm9lfJ7Lj0dbMVGUk6ZYrSN-oxBbANZOM-vMT3w/viewform

🎥: Andrew M.S. Buller
♫: Pavel Bekirov/Pixabay

27/08/2024

To dager til Canva & Cava:)

Arrangementet ble fulltegnet etter 24 timer, men alle er velkommen til å være med på den sosiale delen.

Kom og møt oss på Mesaninen i Kulturhuset da vel. Vi spanter et glass cava på de første 20 🤩

Dag: 29. august
Sted: Mesaninen Kulturhuset
Kl. 16.30

Du trenger ikke å melde deg på, men vi blir veldig glad hvis du svarer på denne e-posten om du tenker å komme. Det er helt uforpliktende.

Vil du stå på venteliste for det faglige programmet? Send en e-post til [email protected] med Canva&Cava VENTELISTE i emnefeltet, så får du beskjed om det blir ledig plass.

Vel møtt!

11/06/2024

SAVE THE DATE!
16. oktober inviterer vi til fagdag med faglig påfyll og mingling🤩

Sted: Grand selskapslokaler i Bergen Sentrum

I år velger vi å kalle arrangementet for KAOS-dagen. Dette fordi vi har et kaotisk verdensbilde rundt oss med krig og konflikter, et (mulig) kaotisk valg i USA, inntog av kunstig intelligens som påvirker arbeidshverdagen vår, økonomisk krise i flere bransjer, samt politikere og andre ledere som truer med å kutte i kommunikasjonsstaben.

Vi gleder oss til en spennende dag, og håper å se så mange som mulig der👋

Husk å hold av datoen, og følg med her for påmelding 🤩

*Bilder av Simen Peder Aksnes Aarli fra fagdagen 2023

08/05/2024

46 prosent av befolkningen har lyttet til podkast siste året, og 21 prosent lytter daglig🎙️ I går inviterte vi til frokostmøte for å diskutere podkast som virkemiddel til god kommunikasjon🗣️

«Det er teknisk enkelt å lage podcast, så spørsmålet du må stille deg er hvorfor du skal lage det!»
Dette sa podkast-produsent Henrik Hylland Uhlving på gårsdagens frokostmøte.

Videre påpekte han:
- Det er viktig å finne den riktige ideen som treffer på behovet
- Man må tenke hovedsatsinger, ikke biprodukter
- Glem magasin med mange ulike ting, og ikke lag podkast bare fordi det er mulig eller billig

Hanne Dankertsen, Yvonne Røysted, og Marthe Seljeset Berg-Olsen fra Sparebanken Vest fortalte hvordan de jobber med intern-podkasten «Praksis».
De har laget 15 episoder, med 300 abonnenter og opptil 300 lyttere til hver episode.

Noen av erfaringene de har gjort så langt er at alle sier ja til å være med og det gir en intern stolthet når ansatte blir fremhevet fordi det de jobber med er viktig👏 De får også mange tips til tema fra ansatte, og selv får de kunnskap om ulike deler av banken. «AI for dummies og bankansatte» og «Falsk kjærlighet, tapte penger og Angelina Jolie» er eksempler på episoder de har hatt.

Vi fikk også besøk av Torill Sommerfelt Ervik fra Universitetet i Bergen. Hun delte erfaringer om eksternpodkasten «Popviten», der hun tar for seg tung forskning på en lettfattelig måte. Hver episode varer i 20 minutter, og på sine så langt 45 episoder har hun fått hele 94 000 nedlastinger🤩

Hun fortalte oss at målgruppen er folk som har lånekort på biblioteket, liker Andreas Wahl, leste illustrert vitenskap i oppveksten, og/eller har tilhørt et quizlag og liker å starte setninger med «Visste du at?». Dette betyr en miks av aktuelle, tidløse og rare tema, og så langt er det episoden «Utbrent» har vært mest populær.

Forberedelser, forberedelser, forberedelser✅ Dette var et poeng som gikk igjen, og mer spesifikt var dette rådene👇
- Planleggingsmøte er viktig
- Lag en episodeplan
- Ha en veiledende intervjuguide
- Bruk tid på å trygge intervjuobjektet
- Unngå veldig tungt språk
- Bruk fun-facts og humor

Tusen takk til alle som delte sin erfaring med podkast på scenen, og til alle dere som deltok i publikum! Nå er vi skikkelig giret på å både lytte til, og lage podkast🎙️

Vurderer du eller bedriften din å starte en podkast? Eller har dere kanskje en allerede? Del gjerne tanker og erfaringer med oss👇🤩