José Valencia

23/07/2024

¿Estás listo para trascender los límites de tu potencial y convertirte en el líder que siempre has soñado ser?

Hoy celebramos un hito: la firma de un convenio de colaboración con la empresa internacional ARC Projects and Technology.

Este acuerdo no solo amplía nuestras capacidades, sino que también reafirma nuestro compromiso de formar líderes globales y gestionar proyectos con excelencia.

Únete a nosotros y da el siguiente paso hacia la excelencia.

¡Estamos emocionados de anunciar nuestra nueva colaboración! 🎉 Arc Projects and Technology Consulting se complace en firmar un convenio estratégico con Grupo ENAZ - Grupo Empresarial ENAZ S.C. , que nos permitirá ofrecer a nuestros clientes y seguidores una experiencia aún más enriquecedora.

Este acuerdo nos brinda la oportunidad de expandir nuestro catálogo de servicios con una amplia gama de cursos y webinars especializados. Ahora, podremos proporcionar acceso exclusivo a conocimientos de expertos reconocidos en el mundo de las PMOs, fortaleciendo así nuestro compromiso de excelencia y crecimiento continuo.

Estamos ansiosos por los beneficios que esta alianza traerá para todos ustedes, nuestros valiosos clientes y seguidores. ¡Manténganse atentos a más detalles y oportunidades emocionantes que estarán disponibles pronto! 🌟

16/06/2024

02/05/2024

¿Alguna vez te has sentido como un fraude, temiendo que los demás descubran que "no eres tan inteligente o capaz como piensan"?
Si es así, podrías estar experimentando el síndrome del impostor.

Este fenómeno psicológico afecta a muchas personas exitosas que, a pesar de sus logros, sienten que no los merecen.

Si te identificas con esto, recuerda: tus logros son el resultado de tu esfuerzo y habilidades. No estás solo(a) en esto, y hablar sobre estos sentimientos es el primer paso para superarlos.

El síndrome del impostor es esa voz interna que susurra dudas sobre tus méritos, aún cuando cada paso hacia arriba demuestra tu verdadera valía como líder en ascenso.

02/05/2024

🚨 ATENCIÓN: ¿Estás verdaderamente lista para transformar tu emprendimiento? 🚀👩‍💼

Si solo estás jugueteando con la idea de un negocio o aún no estás completamente comprometida, déjame ser claro: el taller "𝙇𝙖 𝙍𝙚𝙜𝙡𝙖 𝙙𝙚 𝙡𝙖𝙨 5𝙭 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙈𝙪𝙟𝙚𝙧𝙚𝙨 𝙀𝙢𝙥𝙧𝙚𝙣𝙙𝙚𝙙𝙤𝙧𝙖𝙨" podría no ser para ti.

Este taller está meticulosamente diseñado para aquellas que ya tienen una idea de negocio clara, están arrancando su emprendimiento o ya dirigen su propia pequeña empresa. Si este perfil no te representa, quizás necesites más tiempo para madurar tus planes. 🛑💡

Pero, si eres una mujer emprendedora activa, comprometida con el crecimiento de tu negocio y lista para llevar tus operaciones al próximo nivel, entonces este evento es precisamente lo que necesitas.

En "𝙇𝙖 𝙍𝙚𝙜𝙡𝙖 𝙙𝙚 𝙡𝙖𝙨 5𝙭 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙈𝙪𝙟𝙚𝙧𝙚𝙨 𝙀𝙢𝙥𝙧𝙚𝙣𝙙𝙚𝙙𝙤𝙧𝙖𝙨", te equiparemos con herramientas esenciales para desmantelar barreras mentales, enfrentar el síndrome del impostor y amplificar tu impacto en el mercado. 🌟📈

🔥 ¡𝙍𝙚𝙨𝙚𝙧𝙫𝙖 𝙩𝙪 𝙡𝙪𝙜𝙖𝙧 𝙖𝙝𝙤𝙧𝙖❗para el taller "Regla de las 5X para Mujeres Emprendedoras". Haz clic en 👉 https://linktr.ee/josevalenciamx

Conecta con otras líderes emprendedoras, absorbe estrategias efectivas y aplica nuestro exclusivo método de las 5X que transformará tu enfoque empresarial y personal. Este es tu momento de escalar tu liderazgo, multiplicar tu riqueza y redefinir tu éxito. 💪🎯

Únete a nosotros este 8 de mayo y empieza a vivir la transformación. No dejes pasar la oportunidad de ser una líder imparable en tu industria.

𝗘𝘀𝗰𝗮𝗹𝗮 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 | 𝗠𝘂𝗹𝘁𝗶𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮 𝘁𝘂 𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲𝘇𝗮 | 𝗥𝗲𝗱𝗲𝗳𝗶𝗻𝗲 𝘁𝘂 𝗲́𝘅𝗶𝘁𝗼

Sé imparable | Sélo ahora. 🌟✨

01/05/2024

🌟 En recientes entrevistas con cientos de chicas de entre 17 y 19 años, previas a su ingreso a la universidad, he descubierto un patrón inquietante: el síndrome del impostor se ha apoderado de ellas. Este fenómeno no solo afecta a las jóvenes en el umbral de su carrera universitaria, sino que continúa siendo un reto incluso para aquellas que ya están establecidas en campos tan exigentes como la abogacía, las artes, la medicina o la ingeniería, por mencionar algunas profesiones.

🔍 Ahora que tú estás consolidada en tu ámbito profesional, ¿cómo has manejado el síndrome del impostor? Creo firmemente que puedes ser una fuente de inspiración y ayuda para otras mujeres que están luchando contra este mismo desafío. Tu experiencia y estrategias son cruciales para empoderar a otras a superar estas barreras invisibles.

💼 Mi misión es ayudarte a escalar tu liderazgo, multiplicar tus riquezas y redefinir tu éxito. Sí, esa es mi meta, y estoy aquí para apoyarte en cada paso de tu trayectoria.

👩‍💼 Si eres una mujer emprendedora o dueña de una pequeña empresa, me encantaría saber cuál consideras que es el primer paso esencial en tu roadmap para el éxito.

📈 Comparte tus historias y consejos aquí. Juntas podemos construir una red de apoyo sólida que transforme desafíos en triunfos.

Visita mi página, haz click 👉 https://lnkd.in/gGhkw4r6

01/05/2024

No he inventado la rueda...

He fracasado, como muchas de ustedes, en muchos ámbitos de la vida. Lo primero que debes comprender antes de emprender es conocerte a ti misma.

Puedes preguntarte, "José, ¿qué tiene que ver conocerme con agregar valor a mi cliente?" Sí, es una pregunta válida. Sin embargo, ¿cómo puedes identificar lo que tu cliente necesita si tú misma no has descubierto lo que necesitas para escalar tu liderazgo o redefinir tu éxito? ¿Qué estrategias genuinas puedes ofrecer a tu cliente si no las has aplicado primero en ti?

Permíteme compartirte uno de los elementos esenciales de la primera Regla: Explorar. Parece sencillo, y en realidad lo es. Ante cualquier conquista, existe un proceso de exploración. Para viajar al espacio, se realiza una exploración; si haces una investigación, primero recopilas información; y si vas al médico, te hacen estudios para diagnosticar. Verás, conocer o hacer un diagnóstico es fundamental.

¿Cómo saber qué habilidades posees para emprender? Hoy te hago esta pregunta: si tuvieras que describirte en una palabra, ¿podrías hacerlo? Si me lo preguntas a mí, te diría: Imparable.

Empecemos por conocernos a nosotros mismos, y que el género no sea una barrera para emprender. Te espero este 2 de mayo en un evento exclusivo en línea vía Zoom. ¡No te lo pierdas!

🔥 ¡𝙍𝙚𝙨𝙚𝙧𝙫𝙖 𝙩𝙪 𝙡𝙪𝙜𝙖𝙧 𝙖𝙝𝙤𝙧𝙖❗No permitas que nada te detenga.
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01/05/2024

¿Voluntariado y emprendimiento? 🤔

Voces del Ecosistema Emprendedor Presenta a José Valencia Llevo inmerso en el mundo del voluntariado desde los 14 años, y en los últimos 20, centrando mis esfuerzos en educación, liderazgo y proyec…

30/04/2024

🌟 ¡𝐀𝐭𝐞𝐧𝐜𝐢𝐨́𝐧, 𝐦𝐮𝐣𝐞𝐫𝐞𝐬 𝐞𝐦𝐩𝐫𝐞𝐧𝐝𝐞𝐝𝐨𝐫𝐚𝐬 𝐲 𝐦𝐚𝐦𝐚́𝐬 𝐞𝐣𝐞𝐜𝐮𝐭𝐢𝐯𝐚𝐬❗

𝙈𝙖𝙮𝙤 es el mes de escalar tu liderazgo, multiplicar tu riqueza y redefinir el futuro.

Te invito a un evento en línea exclusivo: "𝙇𝙖 𝙍𝙚𝙜𝙡𝙖 𝙙𝙚 𝙡𝙖𝙨 5𝙭 𝙥𝙖𝙧𝙖 𝙈𝙪𝙟𝙚𝙧𝙚𝙨 𝙀𝙢𝙥𝙧𝙚𝙣𝙙𝙚𝙙𝙤𝙧𝙖𝙨". Este es tu momento para conectarte con mujeres que, al igual que tú, buscan transformar su entorno profesional y personal.

👩‍💼 Enfrentar el desafío: Sabemos lo complicado que puede ser balancear la vida familiar con las ambiciones profesionales, especialmente cuando surgen obstáculos o fracasos. Este evento es para ti que sientes la 𝙢𝙤𝙣𝙩𝙖𝙣̃𝙖 𝙧𝙪𝙨𝙖 𝙚𝙢𝙤𝙘𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡 y quieres encontrar estabilidad y crecimiento.

🚀 ¿𝙌𝙪𝙚́ 𝙤𝙗𝙩𝙚𝙣𝙙𝙧𝙖́𝙨❓
Un mapa de ruta detallado con la "Regla de las 5x" diseñada especialmente para mujeres como tú:

1. 𝙀𝙨𝙘𝙖𝙡𝙖𝙧 𝙩𝙪 𝙡𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙯𝙜𝙤 - Fortalece tu capacidad para liderar con confianza.
2. 𝙈𝙪𝙡𝙩𝙞𝙥𝙡𝙞𝙘𝙖𝙧 𝙩𝙪 𝙧𝙞𝙦𝙪𝙚𝙯𝙖 - Aprende estrategias financieras inteligentes.
3. 𝙍𝙚𝙙𝙚𝙛𝙞𝙣𝙞𝙧 𝙩𝙪 𝙚́𝙭𝙞𝙩𝙤 - Alinea tus logros con tus valores más profundos.

🌈 Juntas, transformaremos los desafíos en oportunidades y los fracasos en lecciones valiosas.

🔥 ¡𝙍𝙚𝙨𝙚𝙧𝙫𝙖 𝙩𝙪 𝙡𝙪𝙜𝙖𝙧 𝙖𝙝𝙤𝙧𝙖❗No permitas que nada te detenga.

𝙐́𝙣𝙚𝙩𝙚 𝙖 𝙣𝙪𝙚𝙨𝙩𝙧𝙖 𝙧𝙚𝙙 𝙙𝙚 𝙢𝙪𝙟𝙚𝙧𝙚𝙨 valientes y visionarias que están reescribiendo las reglas del éxito.

👉 Si estás lista para cambiar el juego y tomar control de tu futuro, comenta ¡𝐄𝐬𝐭𝐨𝐲 𝐥𝐢𝐬𝐭𝐚❗ o envía un mensaje directo para reservar tu lugar.

¡No te pierdas esta oportunidad única!

Fecha del evento: Mayo 08
Hora: 7:00 pm - 9:00 pm (Hora Central)
Plataforma: ZOOM
Inversión: $11.99 USD | $199 MXN

25/04/2024

- día 6

🌟 El liderazgo es una relación 💬, mientras que la gerencia es una función 📋.

Ser un gerente eficiente no necesariamente te garantiza ser un líder exitoso 🚫.

El error que cometen muchos profesionistas novatos (entry-level o freshouts) es aspirar a una gerencia porque creen, alguien les dijo, leyeron por ahí, o el primo de un amigo que se cree coach los engañó diciendo que el puesto que necesitan ocupar por contar con una licenciatura o ingeniería de la mejor universidad de la comarca es ser Gerente 🤑💼. Ganar mucho, mandar, etc., etc.

Pero, olvidan ese pequeño detalle de que la gerencia es una función y el liderazgo es una relación.

Ambos se complementan. Por ende, no son iguales. Tú, ¿a cuál le estás tirando ahora? 🎯

𝗘𝘀𝗰𝗮𝗹𝗮 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 | 𝗠𝘂𝗹𝘁𝗶𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮 𝘁𝘂 𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲𝘇𝗮 | 𝗥𝗲𝗱𝗲𝗳𝗶𝗻𝗲 𝘁𝘂 𝗲́𝘅𝗶𝘁𝗼

13/04/2024

- día 5

¿𝘾𝙤́𝙢𝙤 𝙚𝙨𝙘𝙖𝙡𝙖𝙧 𝙢𝙞 𝙡𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙯𝙜𝙤❓

Durante mi primera experiencia laboral en una tienda de autoservicios, ya contaba con al menos cuatro años de convivencia con personas de diversos países. Al llegar a esta empresa, me enfrenté a mi primer desafío importante: atender a unos gerentes de una compañía china que no hablaban español.

Esta experiencia temprana fue mi primer gran paso en el camino de 𝐄𝐬𝐜𝐚𝐥𝐚𝐫 𝐦𝐢 𝐋𝐢𝐝𝐞𝐫𝐚𝐳𝐠𝐨.🚀

Posteriormente, al integrarme a una empresa de petróleo y gas, me encontré con una diversidad aún mayor, rodeado de colegas de toda Sudamérica.
Este entorno enriquecido no solo amplió mis horizontes, sino que también redefinió mi comprensión del éxito y la forma de 𝗠𝘂𝗹𝘁𝗶𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝗿 𝗹𝗮 𝗥𝗶𝗾𝘂𝗲𝘇𝗮 cultural y profesional dentro de la organización. 🌍💼

Estas experiencias me enseñaron una lección invaluable: la diversidad no es solo un componente más del entorno laboral, sino una palanca poderosa para la innovación y el éxito.

Como líder, tu habilidad para fomentar y capitalizar esta diversidad puede catapultarte a niveles superiores de rendimiento y logro.

📈 𝙀𝙨𝙘𝙖𝙡𝙖 𝙩𝙪 𝙡𝙞𝙙𝙚𝙧𝙖𝙯𝙜𝙤: Utiliza cada interacción multicultural como una oportunidad para aprender y adaptarte. Desarrolla habilidades de comunicación que trasciendan las barreras culturales y te posicionen como un líder inclusivo y respetado.

💫 𝙈𝙪𝙡𝙩𝙞𝙥𝙡𝙞𝙘𝙖 𝙩𝙪 𝙧𝙞𝙦𝙪𝙚𝙯𝙖: Reconoce y celebra las diferencias dentro de tu equipo. Cada nueva perspectiva puede ser la chispa que encienda la próxima gran idea o solución innovadora.

🏆 𝙍𝙚𝙙𝙚𝙛𝙞𝙣𝙚 𝙚𝙡 𝙚́𝙭𝙞𝙩𝙤: Amplía tu definición de éxito más allá de los resultados financieros. Considera cómo un ambiente de trabajo diverso y armonioso contribuye a un clima de mayor satisfacción y compromiso.

Evalúa cómo puedes aplicar estos principios en tu propio contexto para llevar tu liderazgo al siguiente nivel.
Investiga más sobre la cultura de tus equipos y busca formación específica que te permita liderar con empatía y efectividad.

¡Transforma tu entorno, inspira a tu equipo y alcanza el éxito que redefinirá tu mundo! ⭐🌐

𝗘𝘀𝗰𝗮𝗹𝗮 𝘁𝘂 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 | 𝗠𝘂𝗹𝘁𝗶𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮 𝘁𝘂 𝗿𝗶𝗾𝘂𝗲𝘇𝗮 | 𝗥𝗲𝗱𝗲𝗳𝗶𝗻𝗲 𝘁𝘂 𝗲́𝘅𝗶𝘁𝗼

11/04/2024

- día 4

¿𝘾𝙪𝙖́𝙡 𝙚𝙨 𝙚𝙡 𝙨𝙞𝙜𝙪𝙞𝙚𝙣𝙩𝙚 𝙥𝙖𝙨𝙤 𝙚𝙣 𝙢𝙞 𝙘𝙖𝙧𝙧𝙚𝙧𝙖 𝙥𝙧𝙤𝙛𝙚𝙨𝙞𝙤𝙣𝙖𝙡❓

No siempre te daré la razón, porque el verdadero liderazgo implica enfrentar la realidad, no adornarla.

Era coordinador de operaciones en una empresa mediana, sin un programa para formar y desarrollar a los ingenieros híbridos que necesitábamos.

¿𝑸𝒖𝒆́ 𝒉𝒊𝒄𝒆❓

No esperé a que las soluciones cayeran del cielo. Levanté la mano, tomé la idea inicial del director y propuse algo radical: crear una universidad corporativa. Aunque el proyecto completo no se materializó, diseñé y ejecuté un programa de formación robusto que catapultó mi carrera al puesto de director de capacitación.

En ese rol, mi trabajo era identificar las necesidades de capacitación, diseñar programas, entrenar a los instructores y asegurar la ejecución del plan. Con este enfoque, no solo escalé en mi carrera, sino que también posicioné a nuestra empresa un paso adelante de la competencia.

Aquí te dejo tres pasos infalibles para que no solo camines, sino que vueles hacia el siguiente nivel:

𝑳𝒊𝒅𝒆𝒓𝒂 𝒄𝒐𝒏 𝒂𝒖𝒅𝒂𝒄𝒊𝒂: No esperes a que te den permiso. Toma la iniciativa, sé el primero en levantar la mano, en proponer soluciones innovadoras, en asumir responsabilidades que otros temen. Esto te posicionará como líder indiscutible.

𝙄𝙣𝙘𝙧𝙚𝙢𝙚𝙣𝙩𝙖 𝙩𝙪 𝙘𝙖𝙥𝙞𝙩𝙖𝙡: Conoce tu valor y luego multiplícalo. Invierte en tu educación, nutre tu mente con libros, cursos y conferencias que te desafíen. Diversifica tus habilidades y conviértete en el profesional que todos quieren tener en su equipo.

𝑹𝒆𝒅𝒆𝒇𝒊𝒏𝒆 𝒒𝒖𝒆́ 𝒆𝒔 𝒆́𝒙𝒊𝒕𝒐 𝒑𝒂𝒓𝒂 𝒕𝒊: Olvídate de los estándares ajenos. Define tu éxito en tus propios términos, ¿es hacer más dinero? ¿Es tener más tiempo libre? ¿Es cambiar el mundo?

Tu brújula interna te guiará hacia tu verdadera cumbre.

Y recuerda, el único paso en falso es aquel que no se da. Define tu meta, traza el mapa, ¡y arranca!

04/04/2024

- Día 3

"La calidad de líder no se refleja en las acciones del individuo, sino en su capacidad para inspirar a otros a hacer más y ser más." - John Quincy Adams.

Ahora, te pregunto: ¿Estás viviendo un estilo de vida que te acerca a tus metas de liderazgo, o estás permitiendo que hábitos destructivos dicten tu camino?

El siguiente paso en el camino hacia el autoconocimiento es responder esta pregunta con sinceridad. Yo me hice esa pregunta justo cuando atravesaba un valle de sombras, preguntándome qué estilo de vida quería continuar viviendo si mi meta era desarrollar mi propio liderazgo. En aquel momento, los hábitos eran algo que no estaba en mi radar.

Cuando hice una pausa e identifiqué los ladrones que vivían dentro de mí –el ladrón de tiempo, el ladrón de riqueza, el ladrón de la ejecución, entre otros, creando más de siete en total–, me di cuenta de que todos ellos robaban mi esencia y restaban mi energía para ejecutar en alto desempeño.

¿Has notado una relación directamente proporcional entre tu estilo de vida y hábitos y los del grupo que lideras o la empresa que diriges?
Lo primero a lo que renuncié y decidí expulsar fueron esos ladrones: no más perder el tiempo, no más gastos innecesarios y no más procrastinar.

Un líder en ascenso como tú se hace las preguntas correctas.

¿Algún momento en específico? Ahora mismo.

En mi caso, fue por efecto colateral.

Tú no tienes que esperar por ello para conocerte un poco más. A menudo decimos que nos conocemos, pero la realidad es que solo identificamos una mínima parte de nuestro potencial y solo otra parte ejecutamos.

Tú, no seas así.

Sé imparable en tu liderazgo.
Sé imparable en conocerte a ti mismo.

Te aseguro que después de ello no serás el mismo.

02/04/2024

- Día 2

¿Cómo puedo mejorar mi liderazgo hoy?

Cuando tomas 5 minutos de tu densa agenda y lanzas la pregunta "¿Qué puedo mejorar en mí, hoy?" has dado un paso enorme en tu crecimiento personal.
Pocas, poquísimas personas se atreven a formular esta pregunta.

¿Razones? Diversas.

Miedo, validación social; buscan siempre la aprobación de los demás, aunque los demás no sepan lo que quieren en la vida. Y muchos líderes toman esa ruta.

Tú, no seas así.

Tú, lanza la pregunta e inicia los pasos del autodescubrimiento. He conocido líderes jóvenes que tienen claro sus objetivos, metas, ambiciones.

He conocido a otros que aún están en construcción.

¿Malo? Para nada.

Solo están a dos pasos detrás de aquellos que ya han iniciado la jornada hacia el ascenso en su liderazgo. He conocido y trabajado con líderes junior o entry-level que aspiran pero no ejecutan. Eso no es ser un líder en ascenso.

Un líder lanza la pregunta una y otra vez, "¿Qué puedo mejorar hoy, en mí?" Luego, en mi liderazgo, y luego en mí y luego, en mi liderazgo. Es aplicar el ciclo de Deming al desarrollo personal y profesional.

En palabras de Aarón Benítez, es ejecutar a diario. Calibrar. Volver a ejecutar. Calibrar y así.

Como diría Aristóteles, hasta que el hábito te lleve a la excelencia y la excelencia sea un hábito.

Yo lo replanteo en el método que he desarrollado, en el roadmap de la . La primera es Explorar. "Conócete a ti mismo", dijo Sócrates.

Conoce al gigante que llevas dentro. Identifícalo.
Calíbralo.
Enséñalo,
Entrénalo y ejecuta a diario.

Eso inicia haciendo un líder en ascenso.

Actúa como un líder en ascenso de clase mundial. Hoy, dedica tiempo a la autoreflexión. Identifica una área de mejora y establece un plan de acción. No busques la aprobación externa; tu crecimiento y liderazgo dependen de tu valentía para enfrentar tus propios desafíos.

Recuerda, la excelencia se construye a través de la práctica constante y el compromiso con tu desarrollo.

Empieza ahora y marca la diferencia en tu entorno.

01/04/2024

Hoy comienza tu revolución personal.

Inspirado por la energía transformadora de Tony Robbins, te invito a despertar al gigante interior que llevas dentro.

Este lunes, da el primer paso hacia una vida de valor y significado con el Reto de 40 días, el . No permitas que los desafíos definan tu valor; deja que te preparen para él.

La grandeza te espera. ¿Estás listo para dar el primer paso?

01/04/2024

Hoy, murió José.

Me ha tomado años ser la mejor versión de mí: la versión top. Hoy nace un José recargado, renovado, remasterizado. Más de diez años huyendo de miedos, ciclos, deudas sociales propias, y en los últimos cinco años he invertido en capacitarme y en contratar ayuda profesional.

Hoy retomo mis 5 principios: estoy sano, estoy fuerte (mentalmente), tengo familia, tengo trabajo, estoy bendecido. Dominar al enemigo número uno, el ego, y al número dos, la pereza, ha sido un verdadero reto. Retomé el ejercicio, reiniciando con 15 minutos al día.
A ti no tiene por qué tomarte diez años.

¿Sabes qué sentí al principio? Dolor.
Mi mente me decía: no vale la pena, regresa a tu cama y descansa. Mi cuerpo sentía dolor. Para ser la mejor versión de ti, el dolor es necesario; es pasajero, pero al final es dolor. Sacrificio y madrugar.

A las 5 a.m. ya estaba en pie de guerra, luchando contra la procrastinación. Antes de iniciar el día, comienzo meditando, dando gracias y leyendo al Rey Salomón. 'Sobre toda cosa guardada, guarda tu corazón, porque de él mana la vida' (Proverbios 4:23).

Esto me ayuda a reconectar mi espíritu, fortalecer mi mente y activar mi actitud mental positiva.

¿Cómo lo he logrado?

Te voy a compartir lo que hice, dejé de hacer y lo que estoy empujando actualmente. Dónde están mis inversiones y qué me ha funcionado. Técnicas, microestrategias. Esto no es magia, es disciplina y determinación. Son píldoras de transformación. A mí, me tomó 10 años huir y 5 años aceptar ser mi mejor versión. A ti, no tiene por qué tomarte todo ese tiempo.

El es solo para personas como tú que quieren convertirse en su mejor versión. Una fractura matrimonial no es un fracaso. La depresión no es la solución. Un despido o renuncia laboral no determina quién eres. Una decisión equivocada significa que has aprendido una lección o varias.

Si tienes entre 35 y 45 años y estás buscando una transformación real, el R40 está diseñado para ti. No importa si eres empresario/a, ingeniero, ejecutivo/a, director/a, hombre o mujer; es tiempo de reiniciar tu sistema operativo personal. Deja de ser víctima y comienza a ser la mejor versión de ti mismo.

¿Listo para el cambio?

Únete al . Juntos, podemos demostrar que transformarse es posible, a cualquier edad. No dejes pasar más tiempo. Es tu momento. Inicia HOY.

28/03/2024

¡Haz que suceda!

En un mundo donde dirigir personas y manejar máquinas se confunden a menudo, recuerda esto: X años en el sector Y no garantizan automáticamente habilidades de liderazgo efectivo.

No importa si has estado al frente de equipos de maquinaria pesada, conoces cada herramienta del taller o has supervisado líneas de producción enteras. La verdadera cuestión es:

¿Puedes inspirar a tu equipo más allá de las simples instrucciones?

No dejes que tu ego hable por ti.

Conectar con tu equipo es fundamental.
Escúchalos.
Reconoce sus habilidades.
Crea un entorno basado en la confianza y la delegación.

Si descubres que necesitan desarrollar habilidades CRUCIALES para optimizar su rendimiento, actúa. Eso no solo prevendrá futuros dolores de cabeza sino que también impulsará la productividad a niveles que realmente marcan la diferencia.

El liderazgo no se trata de hacer todo el trabajo por ti mismo, sino de asegurarte de que las cosas sucedan a través de los demás. Este es el momento de empezar a liderar personas, no solo procesos.

¡Haz que suceda!

Inicia con una reunión de equipo esta semana.
Identifica un área para mejorar y trabaja en ella juntos.
Verás cómo esto no solo eleva la productividad sino que también transforma tu estilo de liderazgo.

22/03/2024

¿Cuáles son tus ventajas injustas?

¿Cuál ha sido la persona más inteligente que has conocido y qué he aprendido de ellos?

¿Cuáles libros has leído y cómo filtras para adquirirlos?

Resumen:

✅️ Libros
✅️ Ventajas injustas
✅️ Inteligencia académica y/o Inteligencia de la vida
✅️ Ayunos intermitentes
✅️ Conciencia hacia la alimentación
✅️ Etc.

Todo ello en la reunión de con Aarón Benítez

¿Y tú en qué andas líder en ascenso?

21/03/2024

Uno de los errores comunes al inicio de mi carrera profesional fue no preguntar.

En nuestro viaje hacia el liderazgo, cada desafío es una oportunidad disfrazada para crecer, aprender y trascender.

¿Te da miedo hacer preguntas incómodas en tu área de trabajo? ¿Buscas la validación social o que todos estén de acuerdo contigo?

Aquí te dejo tres principios vitales para convertir los errores comunes en lecciones de maestría personal y profesional:

1️⃣ La Magia de preguntar: No permitas que el temor al juicio nuble tu potencial ilimitado. Preguntar es mostrar una sed insaciable de conocimiento, es demostrar una pasión por entender y dominar el mundo que te rodea. Como Tony Robbins enseña, la calidad de nuestra vida es la calidad de nuestras preguntas. Haz de cada interrogante un paso hacia tu grandeza. Evitar asumir. Tú, sé diferente.

2️⃣ El Arte de mostrarte: En un mundo donde la percepción es realidad, ser un maestro de la auto-revelación es tu gran jugada estratégica. No esperes a ser descubierto; toma el centro del escenario y muestra tu valor con confianza y humildad. Robert Greene nos recuerda que el poder es una danza de visibilidad e invisibilidad; elige sabiamente cuándo y cómo brillar.

3️⃣ Persistencia en busca de claridad: En la complejidad de nuestros entornos, la claridad se convierte en tu brújula. Si la respuesta no te satisface, sé tenaz. Pregunta de nuevo.
Este acto no es solo de valentía sino de liderazgo puro, mostrando un compromiso incansable con la excelencia y la verdad. Tony Robbins afirma que nuestra determinación define nuestro destino; sé imparable en tu búsqueda de claridad.

🔥 🔥 🔥

Atrévete a preguntar, a mostrarte y a buscar con persistencia la claridad en cada acción. Tu camino hacia el liderazgo está lleno de infinitas posibilidades. ¡Explóralas con audacia y conviértete en el líder que estás destinado a ser!

👇 Comparte tu historia 👇 ¿Cómo has superado los desafíos en tu viaje hacia el liderazgo? Tus experiencias pueden iluminar y motivar a otros a seguir adelante con coraje y determinación.

13/03/2024

Posición vs Posesión

Uno de los fenómenos más palpables entre los jóvenes profesionales es la prisa (algo diferente a hacer algo rápido u optimizado) por ascender a puestos gerenciales o ejecutivos, creyendo que las credenciales académicas o unos pocos años de experiencia laboral (no necesariamente profesional) son suficientes para merecer tal posición. Este enfoque revela una mentalidad inmadura.
Aquí nos enfrentamos a dos problemas principales: la inmediatez en escalar posiciones y la percepción errónea del liderazgo. El liderazgo no es una posición, sino una posesión. ¿Captas la diferencia? lo cual no necesariamente es tóxico o imposible de alcanzar, te explico.

Cuando un líder en ascenso o un profesional novato se enfoca únicamente en alcanzar una posición, para mí, ya está extraviado. En mi pueblo diríamos que "ya agarraste monte", lo que significa que has perdido el rumbo, el enfoque, la brújula. Este es un error crítico que muchas instituciones educativas y empresas promueven entre los jóvenes profesionales. En esta etapa, la posición no debería ser lo importante; la posesión, sí. Ganarte o que te otorguen la autoridad es un verdadero logro, un éxito profesional. Invierte TADI en adquirir esa autoridad, pues ello te llevará a la posición que tanto deseas, no al revés.

Este camino hacia la posesión del liderazgo implica un profundo entendimiento de las dinámicas de poder y la paciencia para construir una base sólida de respeto y credibilidad. El verdadero poder se construye meticulosamente a través del conocimiento, la estrategia y la comprensión de la naturaleza humana, no meramente ocupando un puesto.

Comienza hoy a construir tu camino hacia la posesión del liderazgo. No busques atajos hacia la posición por la inmediatez. Trabaja duro, aprende continuamente y crea conexiones genuinas.

El liderazgo es un viaje de crecimiento constante, no un destino.

Embarca en tu viaje hacia un liderazgo auténtico y poderoso explorando recursos para Jóvenes Líderes https://linktr.ee/josevalenciamx, donde encontrarás herramientas, consejos y estrategias para desarrollar tu autoridad y avanzar con propósito hacia la posición que aspiras.

12/03/2024

Nos encontramos en la búsqueda de un Desarrollador Senior que esté listo para asumir retos desafiantes y contribuir a proyectos innovadores.

Si te apasiona la tecnología, tienes experiencia en desarrollo de software de alta calidad y te consideras un solucionador de problemas nato, ¡queremos conocerte!

🔍InnovaciónTecnológica

12/03/2024

La importancia de ser descaradamente meticuloso.

En nuestra incansable jornada hacia el éxito y la excelencia, cada uno de nosotros está destinado a enfrentar momentos de prueba que desafían nuestra resiliencia y habilidad para mantenernos en el camino correcto. Recientemente, me encontré frente a uno de esos momentos, una lección invaluable disfrazada de error novato: la omisión de prestar atención a los detalles y el fallo en ejecutar mi propio checklist.

Sin dramas y transparencia, asumí la total responsabilidad de este descuido. No obstante, lejos de sumirme en la frustración, opté por transformar este tropiezo en una oportunidad para reafirmar mi compromiso con la mejora continua.

¿Cómo? Revisando y mejorando mi checklist, y sobre todo, prometiéndome ser más meticuloso en los detalles.

Acciones Implementadas:

Revisión y mejora del checklist: Asegurarme de que cada ítem sea relevante y propicie una revisión exhaustiva antes de dar cualquier paso.

Compromiso con la meticulosidad: Adoptar una actitud de vigilancia constante sobre los pequeños detalles, esos que a menudo hacen la gran diferencia.

Lecciones Aprendidas:

Ser Descaradamente Meticuloso/a: En el mundo del liderazgo y los negocios, la excelencia reside en los detalles. La meticulosidad no es simplemente una opción; es una necesidad.

Asumir la responsabilidad sin dramas: Los errores son parte del proceso de aprendizaje. Lo que realmente define a un líder es cómo asume y responde a esos errores.

Ejecutar como un profesional: La verdadera profesionalidad se manifiesta en la capacidad de recuperarse de los contratiempos, aprender de ellos, y seguir adelante con mayor sabiduría.

Este incidente, lejos de ser un retroceso, ha reforzado mi determinación para perseguir la excelencia con un renovado vigor.

Cada error, cada desafío, es una llamada a elevar nuestros estándares, a profundizar nuestra comprensión y a fortalecer nuestro carácter.

Te invito a reflexionar sobre tus propios errores y lecciones aprendidas. ¿Cómo puedes transformar un momento de fallo en una escalera hacia el éxito?

Recuerda, en el camino hacia la excelencia, ser descaradamente meticuloso y asumir la responsabilidad son escalones cruciales.

Visita https://linktr.ee/josevalenciamx para más recursos y apoyo en tu camino hacia el liderazgo excepcional.

Elevemos juntos el estándar de excelencia.

10/02/2024

Fácil, no es.

El fracaso no es un callejón sin salida, sino un desvío hacia una nueva ruta de aprendizaje. Reevaluar nuestras percepciones sobre el fracaso puede liberar el verdadero potencial de liderazgo y creatividad.

09/02/2024

Mis hijos me han preguntado varias veces: "¿No te cansas de hacer todo eso, papá?"

Les miro y, con una mirada de satisfacción, respondo que esto ha sido el motor de mi autorrealización como voluntario internacional.

Me guío por las enseñanzas de Confucio, al concebir que esta actividad NO es un trabajo sino mi estilo de vida, regresar algo a México y dejarles un legado para la vida como ciudadanos del mundo por lo cual el cansancio fluye y me impulsa a buscar jóvenes ambiciosos y con un alto grado de superación.

De ́ltimahora

Ha llegado el momento en que candidatos a la prodigiosa Beca Internacional Walton buscarán asegurar su lugar para cursar sus estudios universitarios en una de las tres universidades más importantes de Arkansas.

Tras un meticuloso proceso de selección, el Comité Internacional de México, compuesto por exbecarios Walton en sus roles profesionales como ingenieros, directores de empresas, educadores y empresarios, ha dedicado su tiempo voluntariamente para elegir cuidadosamente a mexicanos de todo el país.

Un Walton se define e identifica por su espíritu emprendedor, ADN de liderazgo y su alto compromiso con el voluntariado.

Les deseamos éxito, chicos. Nos vemos en Ciudad de México y Villahermosa.

Una vez Walton, siempre Walton.

The time has come for candidates to the prestigious Walton International Scholarship to seek their place to pursue their university studies.

After a meticulous selection process, the International Committee of Mexico, composed of Walton alumni in their professional roles as engineers, company directors, educators, and entrepreneurs, has volunteered their time to carefully choose candidates from all over Mexico.

A Walton is defined and recognized by their entrepreneurial spirit, leadership DNA, and strong commitment to volunteering.

Wishing you all success, guys. See you in Mexico City and Villahermosa.

Once a Walton, always a Walton.