Nous avons eu le plaisir d'échanger avec David Fedele, un réalisateur australien qui a travaillé sur "This Jungo Life," un documentaire poignant sur les réfugiés et demandeurs d'asile soudanais à Rabat. David nous parle à travers ce court podcast de son inspiration pour ce projet et du message qu'il souhaite transmettre à travers son film.
Le documentaire sera en ligne bientôt. Pour en savoir plus : https://thisjungolife.com/
Podcast : Entretien avec David Fedele
Nous avons eu le plaisir d'échanger avec David Fedele, un réalisateur australien qui a travaillé sur "This Jungo Life," un documentaire poignant sur les réfugiés et demandeurs d'asile soudanais à Rabat. David nous parle à travers ce court podcast de son inspiration pour ce projet et du message qu'il souhaite transmettre à travers son film.
Le documentaire sera en ligne bientôt. Pour en savoir plus : https://thisjungolife.com/
Racisme au Maghreb
🎙Partie - 2 | Le racisme entre minorités visibles dans les diasporas en France peut-il se comparer - ou pas - à celui vécu au Maghreb ? Existe-t-il des similitudes ou des différences significatives dans la nature et les dynamiques du racisme dans ces deux contextes ?
Nawal Benali est journaliste et créatrice de la plateforme « Ya ça chez nous » qui a pour objectif de déconstruire et analyser les dynamiques de racisme antinoir propres à l'Afrique du Nord et ses diasporas.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
🎙"Men rja3t lmaghrib, chaft kayn aussi des migrants africains hnaya 7awelt ani ndir lmajhoud diali kamel bach anahou 3amri man 7assashoum bwa7ed le racisme surtout men jihti anaya".
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
4ème et dernier témoignage de la série Micro-agressions et discriminations.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
"Men rja3t lmaghrib, chaft kayn aussi des migrants africains hnaya 7awelt ani ndir lmajhoud diali kamel bach anahou 3amri man 7assashoum bwa7ed le racisme surtout men jihti anaya".
4ème et dernier témoignage de la série Micro-agressions et discriminations.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
"Men rja3t lmaghrib, chaft kayn aussi des migrants africains hnaya 7awelt ani ndir lmajhoud diali kamel bach anahou 3amri man 7assashoum bwa7ed le racisme surtout men jihti anaya".
4ème et dernier témoignage de la série Micro-agressions et discriminations.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
"Men rja3t lmaghrib, chaft kayn aussi des migrants africains hnaya 7awelt ani ndir lmajhoud diali kamel bach anahou 3amri man 7assashoum bwa7ed le racisme surtout men jihti anaya".
4ème et dernier témoignage de la série Micro-agressions et discriminations.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
S'engager dans l'antiracisme après avoir été victime de racisme.
"Men rja3t lmaghrib, chaft kayn aussi des migrants africains hnaya 7awelt ani ndir lmajhoud diali kamel bach anahou 3amri man 7assashoum bwa7ed le racisme surtout men jihti anaya".
4ème et dernier témoignage de la série Micro-agressions et discriminations.
Micro-agressions et discriminations épisode 3
#semaine_contre_discriminations «J’ai l’impression que je ne suis rien d’autre que ma couleur de peau» Micro-agressions épisode 3 .
Si certains comportements racistes ou certaines discriminations sont évidentes, il est important de reconnaître que des micro-discriminations existent au quotidien.
Une micro-agression est une forme de discrimination ou d’hostilité, qui peut paraitre mineure, envers une personne ou un groupe, volontaire ou involontaire, consciente ou inconsciente. Ces actions ou commentaires peuvent être perçus comme offensants ou blessants par les personnes qui les subissent, même s’ils ne sont pas intentionnellement malveillants de la part de l’auteur·rice. Les micro-agressions peuvent se manifester sous différentes formes, telles que des mots, des stéréotypes, des gestes non verbaux ou des attitudes qui renforcent des préjugés ou des stéréotypes. Bien que chaque incident isolé puisse sembler mineur, leur accumulation peut avoir un impact significatif sur le bien-être des personnes concernées et entraver leur intégration.
#semaine_contre_discriminations
« Je vois très mal comment est-ce qu’on pourrait accepter la pleine africanité de l’autre lorsqu'on est dans le rejet de notre africanité à nous ».
Nawal Benali est journaliste et créatrice de la plateforme « Ya ça chez nous » qui a pour objectif de déconstruire et analyser les dynamiques de racisme anti-noir propres à l'Afrique du Nord et ses diasporas.
Micro-agressions et discriminations épisode 2
#semaine_contre_discriminations "Tous les Noirs, subsahariens, ne sont pas du même père et de la même mère." Micro-agressions épisode 2.
Si certains comportements racistes ou certaines discriminations sont évidentes, il est important de reconnaître que des micro-discriminations existent au quotidien.
Une micro-agression est une forme de discrimination ou d’hostilité, qui peut paraitre mineure, envers une personne ou un groupe, volontaire ou involontaire, consciente ou inconsciente. Ces actions ou commentaires peuvent être perçus comme offensants ou blessants par les personnes qui les subissent, même s’ils ne sont pas intentionnellement malveillants de la part de l’auteur·rice. Les micro-agressions peuvent se manifester sous différentes formes, telles que des mots, des stéréotypes, des gestes non verbaux ou des attitudes qui renforcent des préjugés ou des stéréotypes. Bien que chaque incident isolé puisse sembler mineur, leur accumulation peut avoir un impact significatif sur le bien-être des personnes concernées et entraver leur intégration.
Micro-agressions et discriminations épisode 1
#semaine_contre_discriminations Si certains comportements racistes ou certaines discriminations sont évidentes, il est important de reconnaître que des micro-discriminations existent au quotidien.
Une micro-agression est une forme de discrimination ou d’hostilité, qui peut paraitre mineure, envers une personne ou un groupe, volontaire ou involontaire, consciente ou inconsciente. Ces actions ou commentaires peuvent être perçus comme offensants ou blessants par les personnes qui les subissent, même s’ils ne sont pas intentionnellement malveillants de la part de l’auteur·rice. Les micro-agressions peuvent se manifester sous différentes formes, telles que des mots, des stéréotypes, des gestes non verbaux ou des attitudes qui renforcent des préjugés ou des stéréotypes. Bien que chaque incident isolé puisse sembler mineur, leur accumulation peut avoir un impact significatif sur le bien-être des personnes concernées et entraver leur intégration.
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