In Triskelll convogliano diverse figure di professionisti il cui gioco di squadra conferisce e garantisce valore strategico ai progetti. Partecipiamo dallโideazione alla gestione, affiancando le aziende che ci onorano della loro fiducia.
Perchรฉ in Triskelll non esistono Clienti: ciรฒ che cerchiamo e che abbiamo sono unicamente Partner.
Il nostro punto di vista ha una grande prospettiva: il background sociologico e filosofico arricchisce la nostra tavolozza colori che declina armoniosamente le esigenze ed i trend attuali attraverso i tre macro-core o, per dirla nella nostra bella lingua, le tre macro-essenze:
3.HUMAN RESOURCES EMPOWERMENT โ potenziamento risorse umane.
Creiamo contenuti di qualitร , sia testuali che per immagini (foto, video e infografiche) perchรฉ senza contenuti di qualitร , coerenti, ben studiati, organizzati e interessanti molti strumenti di marketing risultano poco efficaci che non riescono, cioรจ, a coinvolgere clienti nรฉ a fidelizzarli.
Oggi il vero valore sta nel messaggio che deve essere etico, coerente, trasparente.
Brand reputation, Employee branding e marketing per piccole, medie e grandi imprese, consumer e corporate, attraverso la gestione diretta di attivitร quali:
- SEO
- Social Media
- Contenuti
- Campagne digital adv
-Analisi dati
-Performance report
I primi stakeholder di un marchio sono i suoi dipendenti e collaboratori. Agiamo da collaboratori per rafforzare, supportare durante periodi di evoluzioni e cambi di management, da motivatori, da formatori attraverso ogni strumento utile allo scopo aziendale:
- Formazione, anche finanziata
- Employee branding
- Azioni di consapevolezza, mediazione e motivazione
- Analisi talenti, bisogni e aspettative
- Team building
Crediamo nella forza dellโeconomia circolare non come trend dโispirazione politica bensรฌ quale scelta necessaria per uno sviluppo reale, duraturo, di valore e costruiamo le nostre partnership su basi circolari.