Supermood

Supermood La plateforme tout-en-un dédiée à l’écoute des collaborateurs

En moyenne, nous passons 𝟴𝟬 𝟬𝟬𝟬 𝗵𝗲𝘂𝗿𝗲𝘀 𝗮𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 dans notre vie 😲Le travail représente une grande partie de la vie de c...
28/08/2023

En moyenne, nous passons 𝟴𝟬 𝟬𝟬𝟬 𝗵𝗲𝘂𝗿𝗲𝘀 𝗮𝘂 𝘁𝗿𝗮𝘃𝗮𝗶𝗹 dans notre vie 😲

Le travail représente une grande partie de la vie de chaque collaborateur. Il est donc nécessaire de préserver leur bien-être et leur engagement tout au long de leur parcours professionnel.

Alors comment 𝗺𝗲𝘀𝘂𝗿𝗲𝗿 et 𝗱𝗲́𝘃𝗲𝗹𝗼𝗽𝗽𝗲𝗿 l’engagement tout en répondant aux 𝗻𝗼𝘂𝘃𝗲𝗹𝗹𝗲𝘀 𝗮𝘁𝘁𝗲𝗻𝘁𝗲𝘀 des collaborateurs ? ⚡️

Supermood décrypte le sujet et répond à toutes vos interrogations. Au programme :
📌 La nouvelle définition de l'engagement collaborateur
📌 Les enjeux de l'engagement collaborateur
📌 Quelles solutions pour améliorer son engagement collaborateur ?

Téléchargez notre Livre Blanc sur l’engagement collaborateur 👉 https://bit.ly/45pQwnl

Congés illmités : La fausse bonne idée ? 🤔𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝗴𝗲́𝘀 𝗶𝗹𝗹𝗶𝗺𝗶𝘁𝗲́𝘀 offrent une réelle liberté aux collaborateurs sur leur ...
25/08/2023

Congés illmités : La fausse bonne idée ? 🤔

𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗻𝗴𝗲́𝘀 𝗶𝗹𝗹𝗶𝗺𝗶𝘁𝗲́𝘀 offrent une réelle liberté aux collaborateurs sur leur temps de travail et de repos ⚡️

Une politique adoptée par de plus en plus d’entreprises, mais qui suscite toujours autant de débat sur ses véritables 𝗯𝗶𝗲𝗻-𝗳𝗮𝗶𝘁𝘀 et ses 𝗹𝗶𝗺𝗶𝘁𝗲𝘀.

📌 Les congés illimités affectent-ils la culture d’entreprise ?
📌 Risquent-ils de décourager les employés de prendre des congés ?
📌 Quelles mesures sont nécessaires pour éviter les abus potentiels ?

L’article Les Echos ci-dessous décrypte le sujet et répond à toutes vos interrogations, à travers les entreprises françaises ayant déjà adopté cette pratique, telle que Supermood 🚀

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/3rqR3WS

Supermood lance la solution Connect, pour rompre l’isolement professionnel 👏👌 𝗨𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗺𝗲𝘀𝘀𝗲 𝘀𝗶𝗺𝗽𝗹𝗲Quel que soit votre mét...
21/08/2023

Supermood lance la solution Connect, pour rompre l’isolement professionnel 👏

👌 𝗨𝗻𝗲 𝗽𝗿𝗼𝗺𝗲𝘀𝘀𝗲 𝘀𝗶𝗺𝗽𝗹𝗲
Quel que soit votre métier, vous êtes mis en relation avec vos pairs pour partager vos problèmes et/ou vos bonnes pratiques.

🦾 𝗟’𝗜𝗔 𝘀’𝗼𝗰𝗰𝘂𝗽𝗲 𝗱𝗲 𝘁𝗼𝘂𝘁
Une fois que vous avez renseigné votre métier et vos attentes, un matching vous propose les meilleures combinaisons possibles.

🏠 𝗣𝗮𝘀 𝗯𝗲𝘀𝗼𝗶𝗻 𝗱𝗲 𝘃𝗼𝘂𝘀 𝗱𝗲́𝗽𝗹𝗮𝗰𝗲𝗿
Les meetings se déroulent en café-visio de 30 min, pour faciliter au mieux les rencontres.

Vous souhaitez en savoir plus sur Connect ? Découvrez l’interview de Kevin Bourgeois, Co-fondateur et président de Supermood, pour le média Alliancy.

Découvrez l'article 👉 https://bit.ly/3qDJuw6

Comment attirer et développer les meilleurs talents ? On vous donne toutes les clés 🔑En pleine guerre des talents, les e...
18/08/2023

Comment attirer et développer les meilleurs talents ? On vous donne toutes les clés 🔑

En pleine guerre des talents, les entreprises doivent redoubler d’effort pour attirer et fidéliser leurs talents.

Un enjeu auquel Aramisauto a su répondre grâce à Supermood 🚀

Aramisauto vous partage les clés pour attirer et développer les meilleurs talents dans cet eBook :
📌 L’expérience collaborateur comme enjeu d’actualité
🛠️ Les solutions pour garantir une bonne expérience collaborateur
⚡️Le rôle central de la prise de feedback continue

Téléchargez le e-book 👉 https://bit.ly/43OpdBK

Entre 45 000 et 100 000 € : c’est le coût moyen d’un mauvais recrutement pour une organisation 😮𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝘀𝗼𝗻𝘁 ...
09/08/2023

Entre 45 000 et 100 000 € : c’est le coût moyen d’un mauvais recrutement pour une organisation 😮

𝗟𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗹𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝘁𝗲𝘂𝗿𝘀 𝘀𝗼𝗻𝘁 𝗹𝗮 𝗽𝗿𝗲𝗺𝗶𝗲̀𝗿𝗲 𝗿𝗶𝗰𝗵𝗲𝘀𝘀𝗲 𝗱𝗲 𝗹’𝗲𝗻𝘁𝗿𝗲𝗽𝗿𝗶𝘀𝗲, ainsi le taux de rotation du personnel, ou "turnover", est un sujet crucial pour toutes les entreprises.

Notre article “Turnover en entreprise : combien coûte réellement le départ d’un salarié ?” explore 𝗹𝗲 𝗰𝗼𝘂̂𝘁 𝗿𝗲́𝗲𝗹 du départ d'un collaborateur et nous donne un aperçu des 𝗿𝗲́𝗽𝗲𝗿𝗰𝘂𝘀𝘀𝗶𝗼𝗻𝘀, tant sur l'organisation que sur le bien-être des collaborateurs.

Au programme de cet article :
💰 Les coûts directs et indirects
🔄 Le turnover et l'engagement des collaborateurs
📊 Les solutions pour réduire le turnover

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/43DWGi5

07/08/2023

Le management au service du bien-être collaborateur 🤝

Pour ce numéro #19 de la 𝗦𝘂𝗽𝗲𝗿𝗟𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 💌, nous avons abordé le sujet du management : son impact, ses bénéfices et les bonne pratiques à adopter.

On vous a partagé :
📚 Du contenu sur les nouvelles pratiques de management
🎙️ L’interview de Kevin Bourgeois, notre Président et Co-fondateur, sur le management à distance
📄 Notre Livre Blanc sur l’Expérience Employé

Vous avez manqué ce numéro ? Découvrez-le ici 👉 https://bit.ly/3KSOxzN

Quel est le 𝘁𝗮𝘂𝘅 𝗱’𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 des français au travail en Juillet 2023 ? 🤔Contrairement à un baromètre annuel, le Baromèt...
04/08/2023

Quel est le 𝘁𝗮𝘂𝘅 𝗱’𝗲𝗻𝗴𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 des français au travail en Juillet 2023 ? 🤔

Contrairement à un baromètre annuel, le Baromètre National de l’Engagement au Travail (BNET) établi par Supermood, partage en live chaque mois les données sur l’engagement des collaborateurs français au travail.

𝗖𝗼𝗺𝗺𝗲𝗻𝘁 ? Grâce à la collecte de plus de 10M de réponses auprès 400 000 salariés interrogés chaque mois.

𝗣𝗼𝘂𝗿𝗾𝘂𝗼𝗶 ? Pour apporter aux entreprises une lecture objective et en temps réel d’un monde du travail en constante évolution. Mais aussi de pouvoir les aider à se comparer avec le reste de l'écosystème français.

📍On se donne rendez-vous chaque mois pour faire le point sur :
📊 l'évolution de l’eNPS en France
🙂 / 🙁 la répartition de l’engagement

Retrouvez le Baromètre National de l’Engagement au Travail complet 👉 https://bit.ly/3Pd9eZU

73 % des salariés en télétravail subiraient un stress trop important en raison d’une charge de travail élevée 🫢Comprendr...
02/08/2023

73 % des salariés en télétravail subiraient un stress trop important en raison d’une charge de travail élevée 🫢

Comprendre et mesurer la charge de travail est un moyen essentiel pour maintenir la motivation et l’efficacité des collaborateurs 📣

Notre article “Comment mesurer la charge de travail d’un salarié ?” vous éclaire sur les bonnes pratiques pour l'évaluer de manière pertinente et constructive.

Au programme :
📚 Quelles sont les trois dimensions de la charge de travail ?
📊 Comment mesurer la charge de travail ?

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/43p6JY5

Supermood offre à ses collaborateurs des congés illimités 😍Sur le papier, le terme de congés illimités peut sembler utop...
31/07/2023

Supermood offre à ses collaborateurs des congés illimités 😍

Sur le papier, le terme de congés illimités peut sembler utopique et ingérable pour l’entreprise. Et pourtant !

Supermood a instauré cette politique il y a 6 ans, dans l’objectif d’offrir plus de flexibilité et de liberté à ses collaborateurs. Pour cela, les fondateurs ont fait confiance à l’autonomie et la responsabilité de leurs collaborateurs.

Et c’est une belle réussite ! ⭐️

Rencontre avec Kevin Bourgeois, Co-fondateur et président de Supermood, la plateforme dédiée à l’écoute et l’engagement des collaborateurs, qui répond aux questions de Décideurs Magazine sur le concept de congés illimités.

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/3rS1GCx

“Votre personal branding, c’est ce qu’on dit de vous quand vous quittez la pièce”, Jeff Bezos 👀Le 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗯𝗿𝗮𝗻𝗱𝗶𝗻𝗴 du c...
26/07/2023

“Votre personal branding, c’est ce qu’on dit de vous quand vous quittez la pièce”, Jeff Bezos 👀

Le 𝗽𝗲𝗿𝘀𝗼𝗻𝗮𝗹 𝗯𝗿𝗮𝗻𝗱𝗶𝗻𝗴 du collaborateur consiste à adopter une communication personnelle afin de se démarquer dans son environnement professionnel et faire valoir ses compétences ⚡️

Tout comme les entreprises cultivent leur 𝗺𝗮𝗿𝗾𝘂𝗲 𝗲𝗺𝗽𝗹𝗼𝘆𝗲𝘂𝗿, les collaborateurs peuvent maintenant faire de même, notamment via les réseaux sociaux 👩🏻‍💻

👉 Les 𝗯𝗲́𝗻𝗲́𝗳𝗶𝗰𝗲𝘀 du personal branding ?

1️⃣ Le personal branding est un véritable atout pour le collaborateur, qui lui donnera accès à davantage d’opportunités professionnelles.
2️⃣ C’est aussi un avantage pour l’entreprise, qui bénéficiera de la communication de ses collaborateurs.
3️⃣ …

Pour en savoir plus, découvrez notre nouvel article “Le personal branding du collaborateur : nouveau graal de la marque employeur ?” 👉 https://bit.ly/46LXpk2

24/07/2023

🔔 Le prochain numéro de la 𝗦𝘂𝗽𝗲𝗿𝗟𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 arrivera bientôt dans votre boîte mail !

Pour ceux qui l’auraient manquée, la 𝗦𝘂𝗽𝗲𝗿𝗟𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 💌 c’est l’essentiel de l’actualité et les dernières tendances, une fois par mois dans votre boîte mail.

Pour cette prochaine 𝗦𝘂𝗽𝗲𝗿𝗟𝗲𝘁𝘁𝗲𝗿 vous y retrouverez :
📚 Du contenu sur les nouvelles pratiques de
🎙️ L’interview de Kevin Bourgeois, notre Président et Co-fondateur, sur le management à distance
📄 Notre nouveau Livre Blanc sur l’Expérience Employé

Alors ne manquez pas le prochain numéro et rejoignez la communauté 📣

Inscrivez-vous 👉 https://go.supermood.com/lp-superletter

21/07/2023

Supermood était l’invité de BFM Business 👏

L’occasion de présenter notre politique de 𝗰𝗼𝗻𝗴𝗲́𝘀 𝗶𝗹𝗹𝗶𝗺𝗶𝘁𝗲́𝘀, mise en place depuis 2017 chez Supermood, pour offrir plus de flexibilité à nos collaborateurs 💥

📌 Qu’est-ce que la politique de congés illimités ?
5 semaines de congés payés classiques, et la possibilité de poser des “jours de repos” supplémentaires : des jours non-travaillés, rémunérés et illimités.

📌 Quels sont les résultats pour les collaborateurs ?
➕ d’engagement
➕ de productivité
➖ de charge mentale

Pour en savoir plus sur les congés illimités découvrez l’interview de Kevin Bourgeois, Co-fondateur et Président de Supermood, la plateforme dédiée à l’écoute et l’engagement des collaborateurs, pour BFM Business 👇

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Ce sont les dirigeants qui ont la plus forte impulsion en termes de culture d'entreprise et bien-être des collaborateurs...
20/07/2023

Ce sont les dirigeants qui ont la plus forte impulsion en termes de culture d'entreprise et bien-être des collaborateurs 💡

👉 La (Qualité de Vie des Dirigeants) permet de comprendre comment les dirigeants se sentent dans leur activité professionnelle et dans leur vie personnelle.

👉 Les données sont ensuite analysées afin de déterminer comment on peut faciliter le quotidien des chefs d'entreprises, au profit des collaborateurs 🚀

Kevin Bourgeois, Co-fondateur et président de Supermood, la plateforme dédiée à l’écoute et l’engagement des collaborateurs, nous éclaire sur la pour le journal L’yonne Républicaine.

Découvrez l’article en commentaire 👉 https://bit.ly/43GWQph

Quelle est la compétence essentielle d’un manager ? 💡Parmi toutes les soft skills nécessaires à un bon manager, une rest...
19/07/2023

Quelle est la compétence essentielle d’un manager ? 💡

Parmi toutes les soft skills nécessaires à un bon manager, une reste essentielle : 𝗹’𝗲𝗺𝗽𝗮𝘁𝗵𝗶𝗲.

📌 𝗟𝗲 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝗺𝗽𝗮𝘁𝗵𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗰’𝗲𝘀𝘁 𝗾𝘂𝗼𝗶 ?
Savoir se mettre dans la peau de ses collaborateurs, l’écouter, comprendre ses besoins et ce qu’il ressent pour agir en conséquence.

📌 𝗟𝗲 𝗺𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗺𝗲𝗻𝘁 𝗲𝗺𝗽𝗮𝘁𝗵𝗶𝗾𝘂𝗲 𝗰̧𝗮 𝘀𝗲𝗿𝘁 𝗮̀ 𝗾𝘂𝗼𝗶 ?
Le manager empathique saura déceler plus rapidement un problème dans son équipe. Il va faciliter la communication et instaurer un environnement de confiance, au profit d’une meilleure productivité.

Supermood, spécialiste du recueil des feedbacks collaborateurs, est l’outil idéal pour accompagner le manager dans l’écoute de son équipe 🚀

Découvrez l'article pour en savoir plus sur le management empathique 👉 https://bit.ly/3DrC0PH

Aramisauto était l’invité d’Happy Boulot le Mag, de BFM Business pour parler de sa stratégie de     👏 Pour favoriser la ...
18/07/2023

Aramisauto était l’invité d’Happy Boulot le Mag, de BFM Business pour parler de sa stratégie de 👏

Pour favoriser la rétention et le bien-être de ses collaborateurs, Aramisauto fait confiance à Supermood, et nous sommes fiers de les accompagner depuis plus de 5 ans 🎉

Grâce à l’écoute collaborateur, Aramisauto a pu :

💛 Augmenter considérablement la satisfaction des collaborateurs et des clients
🤝 Favoriser la rétention des talents
✨ Rayonner à travers une marque employeur forte

À votre tour de rejoindre l’aventure Supermood 🚀

Découvrez l'interview 👉 https://bit.ly/3O8XgQc

Connect, le nouveau Tinder de l’entreprise 😮 Connect est la nouvelle solution créée par Supermood, dédiée aux collaborat...
17/07/2023

Connect, le nouveau Tinder de l’entreprise 😮

Connect est la nouvelle solution créée par Supermood, dédiée aux collaborateurs et aux managers pour favoriser l’échange entre pairs 👫

Et concrètement, comment ça fonctionne ?

⚡️ Créez votre compte sur la plateforme Connect
🤝 Déterminez votre mode de rencontre : duo ou en groupe
⚙️ Spécifiez les sujets qui vous intéressent et vos créneaux
🤖 L’IA s’occupe de vous trouver le matching parfait
☕️ Discutez avec votre interlocuteur en visio durant 30 minutes

Rencontre avec Kevin Bourgeois, Co-fondateur et Président de Supermood, la plateforme dédiée à l’écoute et l’engagement des collaborateurs, qui nous présente la solution Connect pour Info Protection.

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/3P9Hi9r

La transformation digitale pour le bien-être collaborateur 🚀À l’ère du  , les entreprises sont de plus en plus nombreuse...
13/07/2023

La transformation digitale pour le bien-être collaborateur 🚀

À l’ère du , les entreprises sont de plus en plus nombreuses à changer leurs pratiques et leurs usages, au service de la digitalisation et de l’automatisation 🦾

Ces changements permettent notamment de favoriser le 👩🏻‍💻

Dans ce nouvelle article de Solutions Numériques, dédié au management à distance, Kevin Bourgeois, Co-fondateur et président de Supermood, explique les nombreux avantages du télétravail :
1️⃣ Flexibilité
2️⃣ Autonomie
3️⃣ Confiance

Découvrez l'article 👉 https://bit.ly/3pKDh0K

L’engagement collaborateur : un ingrédient clé de l’excellence opérationnelle 🔑Les employés les plus impliqués dans leur...
12/07/2023

L’engagement collaborateur : un ingrédient clé de l’excellence opérationnelle 🔑

Les employés les plus impliqués dans leur travail font augmenter le taux de satisfaction de la clientèle de 10 %, la profitabilité de 23 % et la productivité de 18 % 😧

Dans le secteur de l’hôtellerie, les outils digitaux sont un important facteur d’engagement et de performance 🛎️

Le Groupe Barrière, acteur majeur de l’hôtellerie, a su répondre au mieux à cette problématique en faisant du numérique l’un des piliers de son fonctionnement. Il a notamment adopté l’outil d’écoute et d’engagement des collaborateurs Supermood 💖🤝

Notre nouvel article présente le retour d’expérience de Barrière au sujet de l’engagement collaborateurs et la digitalisation RH.

Découvrez l’article 👉 https://bit.ly/3NixKqa

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