26/02/2025
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Koordinasyonunda “Yetenek Her Yerde” ve “İşin Ucunda Sen Varsın” sloganıyla gerçekleştirilen Ege Bölgesi Kariyer Fuarı’nın (EGEKAF) 4’üncüsü Manisa Celal Bayar Üniversitesi (MCBÜ) ev sahipliğinde başladı. Fuuar Toplum 5.0 temasıyla öne çıkıyor.
Mevcut sanayi potansiyeli açısından Türkiye’nin en gözde şehirlerinden biri olan Manisa’da “EGEKAF 2025” fuarı başladı. Fuara Ege Bölgesindeki üniversiteler, 15 paydaş üniversite ve 7 ilden katılım sağlandı.
Manisa Valiliği, Manisa Organize Sanayi Bölgesi ile Manisa Ticaret ve Sanayi Odasının katkılarıyla üniversitenin Şehzadeler yerleşkesinde gerçekleşen açılışa Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, Manisa Valisi Vahdettin Özkan, Manisa Celal Bayar Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Rana Kibar, Manisa Organize Sanayi Bölgesi Yönetim Kurulu Başkanı Sait Türek, Manisa Ticaret ve Sanayi Odası Başkanı Mehmet Yılmaz, Manisa Cumhuriyet Başsavcısı Kurtca Eker, Manisa İl Jandarma Komutanı Tuğgeneral İlhan Şen, Manisa Emniyet Müdürü Fahri Aktaş, paydaş üniversite rektörleri ve öğrenciler katıldı.
Manisa Celal Bayar Üniversitesi Halk Oyunları ekibi bir gösteri gerçekleştirdi. Güzel Sanatlar Tasarım ve Mimarlık Fakültesi Müzik Bölümü tarafından müzik dinletisi düzenlendi.
Manisa Celal Bayar Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Rana Kibar, üniversite olarak böyle bir kariyer fuarına ev sahipliği yapmaktan dolayı çok mutlu olduklarını belirterek, emeği geçen herkese teşekkür etti. Rektör Kibar, “Çok büyük bir organizasyon, organizasyon yaparken tüm ekibimizle birlikte, dedik ki nasıl bir temayla, bir organizasyon başlatalım. Toplum 5.0 temasımızı seçtik organizasyonumuz için. Gelişen teknolojinin insanlığın sosyal yaşamına katkı sağlayacak bir şekilde insanlığa hizmet ediyor olmasıdır. Dolayısıyla bizim 5.0 temasını seçme sebebimiz budur. Farklı etkinliklerle, yarışmalarla, simülasyonlarla öğrencilerimize farklı bir deneyimler yaşatacağız. Organizasyonun tanıtımını yaptığımızda söylediğimiz gibi gençlerimizin kariyer planlamalarında onların yanında olduğumuzu, onların her alanda destek olacağımızı ifade ediyoruz. Manisa’daki bütün kurum ve kuruluşlarımızla bu organizasyonu yapıyoruz.” dedi.
Gençlere seslenen Rektör Rana Kibar, “Sevgili gençler sizlere sesleniyorum. Bakın bu organizasyon sizler için düzenlendi. Ümit ediyorum ki bu fuarda sizler de sektörün temsilcileriyle bir araya geleceksiniz. Onlarla sohbet edeceksiniz. Manisa Sanayi Bölgesi olmak üzere birçok yerden gelen katılımcılarımız özellikle bir düzey temsilcileriyle buradalar. Bunlar sizin için çok büyük bir fırsat sevgili gençler. Bunları en güzel şekilde değerlendirme inanıyoruz. Kariyer planlarınızı yaparken mutlaka bir hedefiniz olmalı sevgili gençler. Bir davanız, bir çizginiz olmalı. Dolayısıyla bunu gerçekleştirebilmek için oldukça emek vermeniz ve çalışmanız gerekiyor. Bu süreçte bizler sizlerin her zaman yanındayız. Katıldığımız her platformda dile getirdiğimiz gibi bizler gençlerimize çok güveniyoruz. Onların bundan sonrasında çok daha büyük işler yapacağımıza inanıyorum. Ne yaparsanız yapın. Hangi mesleği seçerseniz seçin. En iyisi olmaya gayret edin. Çünkü biz çok köklü bir tarihi, köklü bir geçmişi olan çok başarılı bir ecdadın torunlarıyız. Ben inanıyorum ki sizler orada var olan başarıları daha da yükseklere taşıyacaksınız.” diye konuştu.
Manisa Valisi Vahdettin Özkan, Manisa’da böyle bir fuarın düzenlenmesinden dolayı çok mutlu olduğunu söyledi.
Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, kariyer fuarının öneminden bahsetti. Salim Atay, “Bu yapılan organizasyonu, bunca emeği sadece bir işverenlerle yani arz talebin buluştuğu bir organizasyon olarak görürsek hadiseyi tam olarak doğru anlamış olmayız. Aslında biz burada erken dönem kariyer sistemi dediğimiz içerisinde 12 ayrı ürünün çalıştığı bir eko sistemin faaliyetlerinden birini yapmak için uğraşıyoruz. Ne demekti erkenden kariyer eğitimi? Erken dönem kayalık asitleri bir genç üniversiteye adım attığı zaman karşı karşıya geldik. Üniversite kariyer merkezidir. Kariyer merkezinin içerisinde çalışan bir yetenek bakışıdır. İçerisinde 15 bine yakın şirketin olduğu bir sistemdir. 2,5 milyona yakın öğrencinin olduğu bir sistem. Dünyanın en gelişmiş iki aracından birisidir şu anki halini. Birinci sınıfa gelen birinci dönemdeki çocuğa kariyer planlama dersi vermek var. Neler veriyoruz bu dersi? Kendi tercihini kendin yapsın. Biz senin hayatına müdahale etmeyeceğiz. Buradaki dört yılı nasıl geçirirsen, hayatın o zaman ona göre ilan edeceksin. Bu konuda en çok iki olması gereken kişi öğrencinin ya da kişinin kendisidir. Kendi hayatı konusunda karar verecek olan kişinin kendisidir. Dolayısıyla bizim aydınlatmaktan daha etkili bir aracımız olamaz. Başka ne var bu erken dönem kariyer hareket sisteminde? Ulusal taş programı var. Şu anda dünyanın gelişmiş ekonomileri tarafından da örnek alınan benzerleri uygulanmaya başlanılan bir sistem. Bu yıl altıncısını yapıyoruz. Yüz binlerce meclis başvuruyor. Bir milyonu aşkın genç sisteme başvurmuş şimdiye kadar. Ve 800 bini aşkın gencimiz buradan teklif staj yapma teklifi almış. Bunlardan da 500 bini eşleşmiş ve stajını tamamlamış. Bu devasa bir sisteme dönüştü. Bunun sebebi, sürdürülebilir olmasıdır. Her yıl düzenli olarak bu hizmetin gençlere sunuluyor olması. Ve staj yaptırırken o şirketlerde işe başladılar. O kurumlarda işe başladılar değil. Kendilerini keşfetsinler, anlasınlar. Şu anda sevgili gençler son üç günü. En son güne düşen başvurularınızı bırakmayın. En son güne kalınca sistemlerimiz çok zorlanıyor. Bize çok fazla maliyet çıkarıyor O işin başındaki uzman arkadaşlarımız çalışıyorlar. Onda sorun yok ama daha fazla kapasite kullanmak gerekiyor ve daha fazla maliyet oluşuyor. Dolayısıyla sizden istirhamım son üç gününde muhtaç programına olan yarım kalan başvurularınızı ziyadesiyle tamamlamak. İçerisinde bu iki ayrı Bu erken dönem kariyer ekmek gerçekten ne yapıyor? Aslında biz şunu yapıyoruz. Bize göre bizim inancımıza, kültürümüze göre insan, modern ekonominin ya da klasik ekonomik arkadaşımız baktığı gibi biz bakmıyoruz insana. Biliyorsunuz on dokuzuncu yüzyılın sonlarında klasik ekonomik model yaklaşım ya da algoritma ortaya çıktığı zaman orada insan yoktur. Bilgi vardır. Sermaye vardır. Emek vardı. Yani bu ekonomik bakış bin dokuz yüz altmışlara gelene kadar insanı oraya bir asli unsur olarak koyamadı bu modeli. Kalkınmanın aracı olarak insanı görmedi. Kas gücünü gördü. Niye öyle gördü? Çünkü Afrika'dan gemileri doldurup götürüp bedava insanları köle olarak kullandılar da ondan böyle yaptılar bu formüle. O yüzden kurdular öyle. Sonra baktılar ki klasik sömürgecilik ortadan kalktı. Nasıl yürüyecek bu iş? O zaman insana yatırım yapmak gerekiyor. İnsana insan demek gerekiyor. O zaman da adını gene yanlış koydular. Ne der beşeri sermayedir. İnsan sermaye ve bizim kültürümüzde insan eşrefi mahluk ve teşrif olamaz. Yani bir başka da işte insan yetenektir. Biz yıllarca insanın parmak izinin, her insanın parmak insana dönüşü olduğunu hiç kimsenin parmak izinin bir başkasına benzemediği bilgisiyle büyüdük. Bize kalan devleti idare edenlere, bu üniversiteleri idare edenlere, bu üniversitelerde eğitim verenlere kalan da şudur Biz her bir yetenek olan bu insanlara kendi yeteneklerinin farkında olması için ne yapabiliriz? Biz gerçekten buna böyle inanıyor muyuz? Bakın şurada bizim logomuz var. Yetenek her yerde yazıyor. Üstündeki sembolü görüyor musunuz? Oradaki biri görüyor musunuz? Şurada da görebilirsiniz. Ege'nin başında. Aslında burada bulunan herkes eşittir. Efsane yoktur. Yaratan öyle yaratmış. Bize düşen size şunu yapın, bunu yapın demek değil. Sevgili gençler. Bize düşen sizin kendi yeteneğinizi keşfetmenize aracılık ettik. İşte bunu nasıl yapacağız? Biz sizi çok seviyoruz, çok değerlisiniz” diye konuştu.
Cumhurbaşkanı Erdoğan’ın bu ofisin kurulmasında hiç düşünmeden, tereddüt etmeden her türlü desteği verdiğini kaydeden Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay , “Bugün devletin bütün birimleri, bütün kurumları burada size bu büyük organizasyon, belki de bu şehrin büyük organizasyonu katılıyorlarsa sonuna kadar destekliyorlarsa o Sayın Cumhurbaşkanımızın talimatı yok. Geldiğiniz noktada içerisinde ondan fazla aracın çalıştığı bu erken dönem kariyer ekosistemi üniversitelerde siz sevgili gençleriz. Kendinizi daha iyi anlamanıza, keşfetmenize neyi yaparsam ben başkalarından daha iyi yaparım sorusuna cevap bulmanıza aracılık veririm. Bu organizasyonun yegane amacı siz iş bulun. Firmalarda eleman bulunsun değil. Asıl amaç bunu kendinizi keşfetmeniz. Buna Neden ihtiyacınız var? Neden sizin kendinizi keşfettiğinize ihtiyacınız var? Arkadaşlar Türkiye bu yüzyılın yeteneği olacak. Bakın yakında buraya dünyanın en büyük elektrikli araç üreticisi bir şirket gelip yatırım yapıyor, çok büyük bir yatırım yapıyor. Sadece buraya mı? Sayın Cumhurbaşkanımız geçen hafta açıkladı. Karadeniz'de de oluyor. Türkiye'nin her yerinde. Şu anda Türkiye'de ihracat yapmayan ilimiz yok arkadaşlar. Ve Türkiye bu çabasıyla, bu son 22 yılda insana yapılan yatırımla Bir nokta 3 trilyon doların üzerinde gayet üretebilme başarısına ulaşmış yeteneğe dayanarak insana güvenerek insana yatırım yaparak gelişmiş ekonomiler arasına girmiş bir ülkedir. Ve Türkiye bu yüzyılın yeteneklisi olacak. Sevgili gençler, size burada sunulan imkanları iyi kullanın. Ulusal Staj programını muhakkak yapın. Oradaki araçlara etkin kullanın. Neden? Çünkü yarın dünyanın her yerinde insanlar, gençler, yetenekler, bu ülkeye gelecek. Burada çalışmak isteyeceksiniz onlarla rekabet etmeniz gerekecek. Bunlardan daha yetkili olduğunuzu göstermeniz gerekir. O bakımdan biz size bu imkanları kendinizi tanıyabilir, geliştirebilir, karar alırken araçlara göre buna ne diyoruz? Karar destek işlemleri diyoruz. Bu araçlar sizin karar alabilmenize yardımcı olmaya yönelik objektif yöntemlerle çalışan fırsat eşitliği sunan araçlardır. Bunları etkin bir şekilde kullanmanızı umuyoruz. Ülkemizi, kültürümüzü, medeniyetimizi, bütün dünyaya tanıtacak olan kuşaklar sizlersiniz bizler de sizlere burada bulunan kamuyu temsil eden bütün yöneticilerimizin hepsinin ortak amacı sizlere bu fırsatı sağlamaktır. Değerli arkadaşlar daha fazla vaktinizi almadan lütfen bu mikroda makroya kadar uzanan bir bireyden makro ekonomiye kadar uzanan bu sürecin asli birey olduğunu ve özellikle buradaki organizasyonun bir gereği olarak genç bireyler olduğunu aklımızdan çıkarmamanızı istirham ediyorum” diye konuştu. Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay’a Rektör Rana Kibar, vazo hediye etti. Vali Özkan, ana sponsorlardan Manisa OSB ve Manisa TSO Başkanlarına plaket takdim etti. Başkan Salim Atay ve protokol üyeleri fuarda açılan stantları gezdi.
Manisa Günaydın Gazetesi 
