Die Mediation - Das Magazin für Kommunikationsprofis

03/08/2024

Unser Magazin DIE MEDIATION - ist mit einer Auflage von 13.000 Exemplaren das grösstes Fachmagazin für Konfliktlösung, Entscheidungsfindung und Kommunikation in Deutschland Österreich & Schweiz.

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Bundesverband Mediation e.V. Bundesverband Mediation e.V. Regionalgruppe Berlin-Brandenburg Bundesverband Mediation e.V. Regionalgruppe Rheinland Verband für Mediation in Deutschland ÖBM - Österreichischer Bundesverband für Mediation Mediation DACH e.V.

02/08/2024

Unsere AUTOREN vorgestellt: Dr. Klaus Harnack mit „𝘋𝘪𝘦 𝘸𝘪𝘴𝘴𝘦𝘯𝘴𝘤𝘩𝘢𝘧𝘵𝘭𝘪𝘤𝘩𝘦 𝘒𝘰𝘭𝘶𝘮𝘯𝘦: 𝘏ö𝘳𝘦𝘯𝘴𝘸𝘦𝘳𝘵 – 𝘝𝘰𝘮 𝘖𝘩𝘳 𝘻𝘶𝘳 𝘡𝘶𝘯𝘨𝘦 𝘶𝘯𝘥 𝘸𝘪𝘦𝘥𝘦𝘳 𝘻𝘶𝘳ü𝘤𝘬“ aus der aktuellen Ausgabe von Die Mediation unter dem Schwerpunkt „Zuhören“

𝗪𝗮𝗿𝘂𝗺 𝗴𝘂𝘁𝗲𝘀 𝗭𝘂𝗵ö𝗿𝗲𝗻 𝘄𝗶𝗲 𝗲𝗶𝗻 𝗽𝗲𝗿𝗳𝗲𝗸𝘁𝗲𝘀 𝗚𝗲𝗿𝗶𝗰𝗵𝘁 𝗶𝘀𝘁 – 𝘂𝗻𝗱 𝘄𝗶𝗲 𝗦𝗶𝗲 𝘇𝘂𝗺 𝗦𝘁𝗲𝗿𝗻𝗲𝗸𝗼𝗰𝗵 𝗱𝗲𝗿 𝗞𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗸𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻 𝘄𝗲𝗿𝗱𝗲𝗻

Warum fällt es uns so schwer, einander wirklich zuzuhören? Obwohl wir alle wissen, wie wichtig gutes Zuhören ist, gelingt es uns selten, diese Fähigkeit im Alltag anzuwenden. Dabei kann gezieltes und gekonntes Zuhören ein mächtiges Werkzeug sein, um zwischenmenschliche Probleme zu lösen und Beziehungen zu stärken. Meine Kolumne beleuchtet diesmal daher sowohl das Ohr, als auch die Zunge. 𝐕𝐢𝐞𝐥 𝐒𝐩𝐚ß 𝐛𝐞𝐢𝐦 𝐋𝐞𝐬𝐞𝐧!

Vorstellung Dr. Klaus Harnack- Projektleiter, Mediator, Berater und Trainer:
Klaus Harnack studierte Rechtswissenschaften und Kognitionswissenschaften in Berlin, Osnabrück, Sofia und Amsterdam. Anschließend promovierte er am Lehrstuhl für Sozialpsychologie und Motivation in Konstanz. Zurzeit lehrt und forscht er an der Universität Münster zu den Themen Verhandlung, Konfliktmanagement und Mediation. Seine Forschungsinteressen liegen in Collective Decision Making, Negotiation, Mediation sowie Grounded Cognition & Design. Neben seiner universitären Tätigkeit, arbeitet Klaus Harnack als Mediator, Trainer und Berater.
Publikationen
-Harnack: A Psychological Toolbox for Mediators: From Theory and Research to Best Practices.
-In: Advancing Workplace Mediation Through Integration of Theory and Practice. Industrial Relations & Conflict Management. Springer, 2016
-Harnack: Deadlines bei Verhandlungen, Die Wirtschaftsmediation, 1/2014
-Harnack: Verhandeln mit Gefühl, Die Wirtschaftsmediation, 3/2013

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01/08/2024

Unser Magazin DIE MEDIATION - ist mit einer Auflage von 13.000 Exemplaren das grösstes Fachmagazin für Konfliktlösung, Entscheidungsfindung und Kommunikation in Deutschland Österreich & Schweiz.

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31/07/2024

🌿☀️Sommer, Garten & Lieblingslektüre📖: 🌿 Auch im Park, 🌿Gartencafe oder der heimischen Oase🌿lohnt sich ein inspirierender Blick in unsere neue Ausgabe Die Mediation - Das Magazin für Kommunikationsprofis Q3 2024 "Einfach mal Zuhören"

🌿Das Foto entstand im Gartencafe Hotel Carolinenhof Berlin, geöffnet jeden Fr & Sa von 13-17 Uhr

➡️➡️➡️Freuen Sie sich in der aktuellen Ausgabe von Die Mediation unter dem Schwerpunkt "Zuhören" auf inspirierende Beiträge, Tipps und spannende Einblicke:

🌿 lebt vom , aber auch vom . Nur wenn wir bereit sind, unseren Gesprächspartnern wirklich zuzuhören und sie zu verstehen, können echter und stattfinden. In unserem aktuellen Themenheft möchten wir Ihnen Tipps und Tricks vorstellen, wie Sie Ihre Zuhörkompetenz verbessern können. Denn mit Offenheit, Neugierde und ohne Vorurteile können wir uns selbst zurücknehmen und so besser auf das eingehen, was unser Gegenüber wirklich sagt.

🌿 Zuhören ist nicht nur eine Herausforderung für den , sondern auch für den . Erfahren Sie im Artikel "Hörenswert", wie Sie Informationen so vermitteln, dass sie nicht nur gehört, sondern auch verstanden werden. Die "Vier Arten des Zuhörens" zeigen Ihnen die Unterschiede, Vorteile und Anwendungsbereiche verschiedener Gesprächsführungstypen auf. Der Weg zum im Arbeitsleben und in der Familie kann steinig sein, aber wir zeigen Ihnen, wie es gelingen kann. Erfahren Sie, welche Verbindung es zwischen Methoden der Fuge, Quantenphysik und strategischer Mediation gibt und wie Sie durch vorausdenkendes Zuhören nachhaltige Entscheidungen treffen können. Auch introvertierten Menschen zeigen wir, wie sie im auf zurechtkommen. Schlussendlich regen wir Sie mit "Selbstgesprächen" zu einem positiven inneren an, der mentale Stärke verleiht und Ihre Leistungsfähigkeit steigert.

🌿 Zur Einstimmung lesen Sie die spannenden Beiträge zum Schwerpunktthema "Zuhören" in dieser Ausgabe:
► Hörenswert – vom Ohr zur Zunge und wieder zurück von Klaus Harnack
►Ein offenes Ohr haben: Der steinige Weg
zum gekonnten Zuhören Margarete Imhof
►Innere Dialoge verbinden I Strategische Mediation erfordert vorausdenkendes Zuhören von
Raimund Schwendner
►Wie die Beziehung glücklich bleibt-und wie eine gemeinsame Vision dabei hilft
►Und wer hört mir zu? Intro-Stärken, Storys im Kopf und Wege zu echtem Austausch von Sylvia Löhken
►Self Talk Wie Sie durch Kontrolle des inneren Dialogs mentale Stärke gewinnen und was Sie dabei vom Spitzensport lernen können
Markus Hornig
►Hören und Sagen in Partnerschaft und Familile von Kurt Starke

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25/07/2024

Mit unserer haben uns die Leser in Deutschland, Österreich und der Schweiz zuhause und im Urlaub immer dabei !

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24/07/2024

☀️Summer in the city & 📖: Erfahrt beim Lesen im Freiluftcafe🌿Wissenswertes zu Eurem nächsten 🌊Und werft einen Blick in weitere spannende Artikel unserer neue Ausgabe Die Mediation Q3 2024 "Einfach mal Zuhören"

➡️➡️➡️In unserer aktuellen Die Mediation Ausgabe finden Sie nicht nur interessante Artikel zum Schwerpunkt "Zuhören". Auch unsere beliebte Reiseserie diesmal zum Thema England finden Sie dort.

Reisekenner wissen, dass man ein Land viel besser versteht, wenn man mehr über Hintergründe, Mentalitäten und Stimmungslagen weiß, bzw. aufmerksam in die Einheimischen „hineinhört“. So entsteht aus einer scheinbar austauschbaren Urlaubskulisse ganz schnell ein tiefes und persönliches Reiseerlebnis mit tieferem Genuss der Kultur und persönlichen Austausch mit den Menschen vor Ort.
In dem Artikel „In fremden Kulturen unterwegs: England“ von Michael Gorges erfahrt Ihr

☀️Wie es dazu kam, dass das Britisch Empire einmal zwei Fünftel der Landfläche der Erde besass
☀️Wie die Geschichte von England, Schottland, Irland und Wales bis heute die Gesellschaft prägt
☀️ Warum Englishness bis heute für Fairness, Understatement, Ironie, Humor und Höflichkeit steht
☀️ Welche Rolle Haltung und Bescheidenheit im englischen Alltag spielen
☀️ Was es bei englischer Gastlichkeit zu beachten gibt und
☀️ Warum die Wertschätzung von Frauen seit jeher eine große Rolle spielt
☀️ Welche besonderen Traditionsgerichte die englische Küche bereithält
☀️ Und was es bei Konflikten, Verabredungen und Verhandlungen zu beachten gilt

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22/07/2024

Unsere Bücher vorgestellt: "99 Verhandlungen - wer spielt, verliert?!" von Jonathan Barth aus des | Band 5

als Einflussfaktor auf - Die in dieser veröffentlichte Untersuchung geht der Fragestellung nach, ob und wie die sogenannte bei Erwachsenen (Adult Playfulness) die von beeinflussen kann.

Die Untersuchungsergebnisse zeigen, dass wir in der wirtschaftlichen Praxis verspielte Persönlichkeiten offensichtlich dringend brauchen. Denn sie senken nach den Feststellungen von Jonathan Barth nicht nur Transaktionskosten bei Verhandlungen, sondern sie bereichern auch Verhandlungsteams durch Verstärkung des Win-win-Denkens. Darüber hinaus sichert die Einstellung von Adult-Playfulness-Persönlichkeiten ganz offensichtlich auch langfristige Geschäftsbeziehungen.

Es scheint also, dass der homo oeconomicus im homo ludens einen wichtigen Konterpart für die Zusammensetzung von Teams in Unternehmen und sonstigen Organisationen hat. Lassen wir hier einmal dahingestellt, ob man den homo oeconomicus nach den Forschungen von Kahnemann und Tversky im Rahmen der Prospekttheorie überhaupt noch als existent ansehen darf.
Dieses Buch ist also auch für Menschen ohne Kenntnis wissenschaftlicher Interviewmethoden lesenswert, denn es gibt deutliche Hinweise, dass und wie es sinnvoll sein kann, verspielte Persönlichkeiten in Unternehmen und Organisationen zu integrieren und gleichzeitig auch die Anregung, Kindern ihre Verspieltheit zu lassen, damit sie zu solchen Persönlichkeiten heranreifen können.

Zu bestellen unter: https://www.die-mediation.de/bestellen/buecher/paedagogik/145/99-verhandlungen-wer-spielt-verliert

99 Verhandlungen - wer spielt, verliert?!
Autor: Jonathan Barth
14,90 € * inkl. MwSt. zzgl. Versandkosten
Print-Ausgabe
Artikel-Nr.: SW10145
Herausgeber: Gernot Barth
ISBN: 978-3-95663-216-7
2020 | Softcover, s/w | 143 S., dt.

19/07/2024

Lesen & Entdecken: sind in Unternehmen allgegenwärtig. kann helfen, diese zu lösen und auch langfristig zu verhindern.

In diesem Ausschnitt aus letzten aktuellen Ausgabe „ “ unterhalten sich Prof. Dr. Gernot Barth und Dr. Alexander Insam, M.A. über dieses Thema.

In dem „Visionen dürfen keine Theorie bleiben“ erklärt Dr. Alexander Insam, M.A. am Beispiel seiner Beschäftigung beim Flugunternehmen Germanwings GmbH die Wichtigkeit von Mediation in der modernen Wirtschaft und zeigt auch Probleme auf, die es als Mediator zu überwinden gilt.

✅ Lesen Sie hier kostenlos das gesamte Gespräch.

👉 Die letzte Ausgabe „Visionen“, in der Sie dieses Gespräch und noch viele weitere interessante Artikel finden, können Sie hier bestellen: https://www.die-mediation.de/bestellen/einzelausgaben-kaufen/170/die-mediation-visionen

17/07/2024

Lesen & Entdecken: Irrationales Verhalten in führt früher oder später zu Irritationen und . Doch wie können Sie dies unterbinden und selbstkontrolliert handeln?

Lorenz Wohanka und Andreas Winheller berichten in ihrem Artikel „ als professionelles Handwerk – Abseits aller Argumente“ über dieses Problem und bieten Lösungsmöglichkeiten, um zukünftig besser mit solchen Situationen umgehen zu können.

Der Beitrag erschien diesen Monat in der neuen Ausgabe „Einfach mal “ von Die Mediation. Bestellen Sie sich jetzt Ihr aktuelles Heft unter: https://www.die-mediation.de/bestellen/einzelausgaben-kaufen/171/die-mediation-einfach-mal-zuhoeren

Unüberlegtes Verhalten in Stresssituationen und Verhandlungen kann schnell zu einem Hindernis für die persönlichen Ziele werden und Konflikte verschärfen. Automatische Reaktionen im Gehirn sorgen für irrationales Verhalten, welches oft nur schwer kontrolliert werden kann. Lesen Sie hier, wie solche Reaktionen zustande kommen und wie man sich erfolgreiche Selbstkontrolle antrainieren kann, oder kurzfristige Soforthilfe schafft.

Wenn Ihnen dieser Artikel gefallen hat, dann gefallen Ihnen bestimmt auch andere Themen aus der aktuellen Ausgabe, welche u.a. folgende Schwerpunkte beinhaltet:
· Die vier Arten des Zuhörens: Wie Sie Ihrem Gesprächspartner angemessen begegnen – und wie nicht
· Ein offenes Ohr haben: Der steinige Weg zum gekonnten Zuhören
· Innere Dialoge verbinden: Strategische Mediation erfordert vorausdenkendes Zuhören
· Und wer hört mir zu? Intro-Stärken, Storys im Kopf – und Wege zu echtem Austausch
· Hören und Sagen in Partnerschaft und Familie

Die Mediation „Einfach mal zuhören“ – jetzt erhältlich für nur 9,90€: https://www.die-mediation.de/bestellen/einzelausgaben-kaufen/171/die-mediation-einfach-mal-zuhoeren

Zu Verhandlungen kommt es dann, wenn unterschiedliche Interessen oder ein handfester Konfl ikt auf dem Tisch liegen. Dann treffen Menschen aufeinander, die bei aller Professionalität eigene Emotionen und unterschiedliche Verhandlungstaktiken mitbringen. Je nach Bedeutung des Gegenstands kann das fr...

17/07/2024

Auch diesen Schönen Film mit Rückblicken zu den 10. Leipziger Mediationstagen möchten wir Ihnen nicht vorenthalten....

Schauen Sie sich verschiedene Eindrücke und Teilnehmerstimmen vom 10. Leipziger Mediationsforum an.Auch im Jubiläumsjahr diente das Forum Mediatoren und Medi...

16/07/2024

☀️Sommer, Sonne, Lieblingslektüre📖: Auch im Garten🌿oder Strandbad 🌊lohnt sich ein inspirierender Blick in unsere neue Ausgabe Die Mediation Q3 2024 "Einfach mal Zuhören"

➡️➡️➡️Freuen Sie sich neben dem Schwerpunkt "Zuhören" auf weitere inspirierende Beiträge, Tipps und spannende Einblicke:

☀️ Zuhören statt mit Rat erschlagen von Michaela Arlinghaus
☀️Verhandeln als professionelles Handwerk I Abseits aller Argumente von Lorenz Wohanka und Andreas Winheller
☀️ Gemeinwohl in regulierten Bereichen I Oft bemüht, aber kaum gründlich beleuchtet: das Gemeinwohl. Was hat es damit auf sich? Von Friedbert Striewe
☀️ Bürgerbeteiligung im Wandel I Chancen und Herausforderungen: Wie Kommunen die Unterstützung externer Dienstleister für die Bürgerbeteiligung wahrnehmen von Maximilian Bauch
☀️ Mediation und anwaltliche Vertretung im Spannungsverhältnis: Die Rechtslage bei internationalen Familienkonflikten in Frankreich und Deutschland von Alice Canet und Thomas Lapp
☀️ Als Führungsteam wirksamer als die Regierung sein von Barbara Liebermeister
☀️ Mensch sein: mehr Empathie und Mitgefühl im Unternehmenskontext von Jonas Höhn
☀️ Plaudern planen I Zuhören als bewusste Station der Kundenreise: So erlauschen wir Kundenbedürfnisse und verhelfen zum Kundenerfolg von Andrea Yildiz
☀️ Aktives Zuhören als Fähigkeit für Führungskräfte und Mediatoren von Sabrina Adams
☀️ Marketing für Berater I Neukunden nicht in Sicht? Bei Ihren Mitbewerbern werden Sie fündig! Von Bernhard K***z
☀️ Geschlecht – was ist das? Von Kurt Starke
☀️ In fremden Kulturen unterwegs: England von Michael Gorge

➡️ Unser herausgegebenes Magazin DIE MEDIATION - ist mit einer Auflage von 13.000 Exemplaren grösstes Fachmagazin für Konfliktlösung, Entscheidungsfindung und Kommunikation in Deutschland Österreich & Schweiz. Informationen zu Schnupper- und Jahresabo finden Sie unter www.die-mediation.de

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15/07/2024

Nützliche MEDIATOREN Praxistipps in : "Die Zeitdimensionen der Mediation"

Gelungenes gehört zum Handwerkszeug eines guten Mediators. braucht Zeit, um ihre produktive Wirkung auch entfalten zu können.

➡️In dem Artikel „Die Zeitdimensionen der Mediation“ von Dr. Bernd M. Wittschier für Die Mediation werden die verschiedenen Zeitdimensionen beleuchtet, die vom Mediator berücksichtigt werden müssen.

➡️Insbesondere bei der Wirtschaftsmediation versprechen sich die Auftraggeber von dem Verfahren zudem einen Zeitgewinn: Eine Konfliktentschärfung etwa soll dazu beitragen, dass sich die Mitarbeiter endlich wieder auf die Aufgabenerledigung fokussieren können. Die Beachtung all dieser Zeitdimensionen wird vom Mediator verlangt – und dann gibt es da noch jene Eigenzeit der Mediation, die zur Entstehung eines besonderen Mediationsrhythmus führt. Im Folgenden sollen diese verschiedenen Dimensionen der Zeit beleuchtet werden.

Der Faktor Zeit spielt in allen Mediationen eine wichtige Rolle: als Ursache für einen Konflikt, als verrinnende Zeit, die für die Mediation zur Verfügung steht, als Zeitgewinn, den sich die Auftraggeber versprechen. Aber das sind längst nicht alle Dimensionen, die der Mediator im Blick habe sol...

12/07/2024

In guter Verbindung mit Euch- Wir sind auch auf und 👍

Folgen Sie der Fachzeitschrift Die Mediation - Das Magazin für Kommunikationsprofis und IKOME - Steinbeis Mediation neben Facebook auch auf LinkedIn und Instagramm.

➡️ Laut Studie von Statista Research Department, 08.07.2024 gehören Facebook, Instagramm und LinkedIn zu den meistgenutzten Social Media Plattformen in Deutschland.
"Gemessen an den Page Views war Facebook im Juni 2024 Marktführer unter den Social-Media-Plattformen in Deutschland. Das soziale Netzwerk kam zu diesem Zeitpunkt auf einen Marktanteil von gut 63 Prozent. Mit großem Abstand folgte Instagram mit einem Marktanteil von rund 17,7 Prozent an den Seitenabrufen. Der Anteil von Twitter (X) ist zuletzt wieder leicht gesunken und belief sich auf 4,91 Prozent.
Page Views. Auch im Ranking der größten sozialen Netzwerke und Messenger weltweit belegte Facebook im Jahr 2024 mit rund 3 Milliarden monatlich aktiven Nutzern den ersten Platz."

➡️ IKOME - Steinbeis Mediation bietet als führendes deutsches Mediatiions-Unternehmen Aus- und Weiterbildungen im Bereich Konfliktmanagement, Mediation und Supervision an. Wir sind Experten in der Begleitung von Veränderungs- und Beteiligungsprozessen, insbesondere im Bereich Windkraft- und Verteilnetzausbau. Entdecken Sie auch unsere Zeitschrift Die Mediation - Das Magazin für Kommunikationsprofis, das größte Fachmagazin für Konfliktlösung, Entscheidungsfindung und Kommunikation in Deutschland, Österreich und der Schweiz: die-mediation.de

11/07/2024

Hier seht Ihr das mit TEILNEHMERSTIMMEN Teilnehmerstimmem zu den 10. Leipziger Mediationsforum

➡️ Schauen Sie sich in unserem Rückblick zu den Steinbeis-Tagen verschiedene Impressionen und Teilnehmerstimmen von drei tollen Veranstaltungstagen an. Es war uns eine Freude, Sie alle bei uns im Haus begrüßen zu dürfen.

➡️ Besonderen Dank auch an Franziska Döring, Kai Trefz und Daniela Azzue für Ihre Stimmen zum Mediationsforum.
Auch im Jubiläumsjahr diente das Forum und Mediatorinnen, sowie Personalerinnen und Personalern aus der Region und ganz Deutschland als Plattform zur Vernetzung und bietet Ihnen die Möglichkeit, in Workshops einzelne Themen intensiv zu bearbeiten.

➡️ Wie sonst auch hatten wir viele hochkompentente und erfahrene Dozentinnen und Dozenten zu Gast, wie z. B. Dr. Alexander Insam, M.A., Sibylle Grüßer, Benjamin Jauer, Sascha Lippe, Sascha Neumann, Dr. Reiner Ponschab und viele mehr, die ihre Expertise immer gern an alle Teilnehmenden weitergeben.

➡️ Kommen Sie gern nächstes Jahr vorbei und sammeln ihre eigenen Eindrücke. Das 11. Leipziger Mediationsforum findet vom 23. bis 25. Juni 2025 bei IKOME | Steinbeis Mediation in der Hohen Straße 11 in Leipzig statt. Wir freuen uns auf Sie!
Michael Conrad Sibylle Grüßer Sascha Lippe Consulting für Coaching und Mediation
https://youtu.be/eZ__cAH4qww?si=8sgTKdmRGqcZl0Vq

10/07/2024

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10/07/2024

Tolles Feedback vom zum 10. Leipziger Mediationsforum Vielen Dank für Eure tolle Unterstützung!

Auch im Jubiläumsjahr diente das Forum und Mediatorinnen, sowie Personalerinnen und Personalern aus der Region und ganz Deutschland als Plattform zur Vernetzung und bot Ihnen die Möglichkeit, in Workshops einzelne Themen intensiv zu bearbeiten. Wie sonst auch hatten wir viele hochkompentente und erfahrene Dozentinnen und Dozenten zu Gast, wie z.B. Dr. Alexander Insam, M.A., Sibylle Grüßer, Benjamin Jauer, Sascha Lippe, Sascha Neumann, Dr. Reiner Ponschab und viele mehr, die ihre Expertise immer gern an alle Teilnehmenden weitergeben.

Kommen Sie gern nächstes Jahr vorbei und sammeln ihre eigenen Eindrücke. Das 11. Leipziger Mediationsforum findet vom 23. bis 25. Juni 2025 bei IKOME | Steinbeis Mediation in der Hohen Straße 11 in Leipzig statt. Wir freuen uns auf Sie!

Was für ein fantastischer Auftakt zu den Steinbeis-Tagen

Das 10. Leipziger Mediationsforum vom 24.06. bis 26.06.2024 startete gestern bei herrlichem Wetter und interessanten Workshops rund um die Themen Mediation, Supervision und Coaching, zu denen Institutsleiter Dr. Gernot Barth und Geschäftsführer Jonathan Barth die Dozenten und Teilnehmenden herzlich empfing.

Im Workshop „Umgang mit kommunikativen und physischen Übergriffen“ von Benjamin Jauer und Michael Blasig ging es um das spannende 9-Felder-Modell und der S.A.V.E. – Methode, welche von den beiden Dozenten in Anlehnung an die 9 Eskalationsstufen von Friedrich Glasl entwickelt wurden. Höchst spannend auch die Gründe für Missverständnisse, die Bedeutung des Wortes und der eigenen Rolle in der Transaktionsanalyse. Wunderbar erläutert und kommunikatives Entkommen praktisch erläutert und mit den Teilnehmenden geübt, war dies ein super spannender und absolut bereichernder Workshop mit sehr viel Input und Wissenstransfer.

Köstlich umsorgt bei sehr guter musikalischer Begleitung konnten alle im Anschluss in einen sehr guten fachlichen Austausch gehen und sich unterhalten.
So kann es gern weitergehen.

Hier das ganze Programm:
10. Leipziger Mediationsforum vom 24. bis 26. Juni 2024 (mediationstage.de)

Fühlt euch herzlich eingeladen zu unserem heutigen Sommerfest ab 18:00 Uhr und kommt gern vorbei in das IKOME-Seminarzentrum, Hohe Straße 11, Leipzig.

Wir freuen uns auf euch!

Euer Social – Media- Team
Sacha Lippe und Ina Gölker

10/07/2024

Lesen & Entdecken - Zum Thema geht Klaus Harnacks Artikel von Die Mediation - Das Magazin für Kommunikationsprofis Ausgabe 2/2021 der Frage nach, welcher uns beruflich und privat heute zusammenhält.

Während das Kleben in der dinglichen Welt einen kontinuierlichen Siegeszug feiert, finden wir in der der Menschen das Geld als
dominierendes Bindemittel, das für Zusammenhalt sorgen soll. Doch selbst Jean Paul Getty, der Mann, der Ende der sechziger Jahre als reichster Mensch der Welt galt und dem der Ausspruch „Money isn't everything, but it sure keeps the kids in touch“ zugeschrieben wird, konnte sich mit seinem Reichtum nur sehr wenig familiären Zusammenhalt erkaufen. Als wirksamer und nachhaltiger sozialer Kleber fällt Geld somit erfahrungsgemäß aus und es gilt, die Suche fortzuführen.

Sie wollen mehr spannende Artikel von uns entdecken? Dann nutzen Sie uns als ! Und entdecken Sie auch unterwegs Die Mediation als multimediales Erlebnis für Ihre persönliche Inspiration und berufliche Weiterbildung ganz bequem in die Tasche.

Das von IKOME - Steinbeis Mediation herausgegebene Magazin DIE MEDIATION - ist mit einer Auflage von 13.000 Exemplaren grösstes Fachmagazin für Konfliktlösung,
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Bestellen Sie hier das aktuelle
Heft:https://www.die-mediation.de/bestellen /einzelausgaben-kaufen/171/die-mediation
-einfach-mal-zuhoeren

Die Faustʼsche Frage, was die Welt im Innersten zusammenhält, bewegt die nach Erkenntnis sich sehnende Menschheit seit jeher. Statt dieser existenziellen Erkundigung widmen wir uns hier ihrer kleinen Schwester: Was hält Paare, Teams, Gruppen und Gesellschaften zusammen? Gibt es ein soziales Binde...