11/03/2022
"LIDERANÇAS DO AMANHÃ"
Projeto do CONLIDER objetiva
“renovar a safra'' de líderes na ilha.
A visita técnica a UMS-Outeiro abriu o projeto
DE AUTORIA DO INSTITUTO BANCO COMUNITÁRIO CARATATEUA-IBC (Iniciativa da Economia Solidária) o Conselho de Desenvolvimento de Lideranças da Ilha de Caratateua (CONLIDER) estará realizando durante o ano de 2022 o Projeto “Lideranças do Amanhã", como um “curso de gestor social”, para jovens e adolescentes.
O LANÇAMENTO do projeto ocorreu durante a reunião ordinária do CONLIDER realizada em 15 de janeiro de 2022, nas dependências do Centro de Ensino Shalom, localizado à Rua Santa Luzia, nº 701, entre a Av. BL 10 e Trav. Guarujá, bairro de Brasília, Outeiro, Belém/PA.
SOBRE O PROJETO: A direção do IBC, comprovou, a partir dos levantamentos e acompanhamentos dentro de seu próprio conselho gestor (o CONLIDER), que as OS mais antigas da ilha “estão baixadas” (extintas) e as novas, logo entram em “inaptidão”. Foi verif**ado que estes fatores são resultados da inexperiência dos membros das diretorias eleitas, inábeis para organizar as documentações necessárias, registros em cartório, prestação de contas e ainda, regularização perante a Secretaria da Receita Federal-SRF. Foi verif**ado também, que alguns presidentes após eleitos, "esquecem” que a instituição pertence a um conjunto de associados e agem, como se "fossem donos” da mesma e, em muitos casos, fazem sucessivas reeleições “na coxa” (sem a participação da Assembléia Geral). Os mesmos ao serem "destituídos, relutam a sair ou entregar documentos".
OBJETIVO 1: O "Lideranças do Amanhã” se propõe a capacitar, jovens e adolescentes moradores da ilha, nos processos de organização e manutenção de "sociedades civis, de direito privado, sem fins econômicos” e assim, formá-los “gestores sociais”, para estarem aptos a assumir, ao terem a totalidade de seus direitos civis (adultos), todo e qualquer cargo diretivo de uma OS como presidente, vice, secretário, tesoureiro, conselho fiscal e até “um associado comum”.
OBJETIVO 2: Durante o desenvolvimento do projeto (12 meses), os discentes irão adquirir “visão holística” e, com “novo espírito cidadão”, passarão a verem suas comunidades por outro prisma. O projeto fará ainda, com que os mesmos não trilhem, possíveis descaminhos marginais e serão ainda, promotores de orientação a seus círculos de amizades, ao compartilharem informações recebidas. Com certeza, todos se tornarão condutores e agentes eficientes “de um novo amanhã!” para nossa ilha.
JUSTIFICATIVA: O projeto justif**a-se ao propor repassar, aos discentes, os conhecimentos necessários, para que possam atuar em qualquer cargo diretivo de uma OS do seu bairro e ajudar no desenvolvimento de sua respectiva comunidade e ilha, como um todo.
PARCERIAS: O "Lideranças do Amanhã” necessitará do auxílio do poder público local, Prefeitura Municipal de Belém (PMB) e Governo do Estado, através de sua secretarias, principalmente a Administração Regional do Outeiro (AROUT), Fundação Escola Bosque (Funbosque) e Secretaria de Estado de Assistência Social, Trabalho, Emprego e Renda (SEASTER), dentre outras, além de mandatos parlamentares e da iniciativa privada, que forem sensíveis à questão social a jovens e adolescente.
METODOLOGIA: O projeto será efetuado, anualmente, com discentes na faixa etária de 12 a 17 anos, podendo haver exceções, selecionados e indicados pelas OS que compõem o CONLIDER, e/ou convidada, a saber: Instituto Banco Comunitário Caratateua - IBC; Grupo Parafolclórico Tucuxí - GPT; Associação Comercial da Ilha de Caratateua - ACIC; Fórum Geral dos Empreendedores e Artesãos - Forge; Associação dos Moradores e Amigos da Praça da Água Boa - AMAPAB; Grupo Cultural Jurupari- GCJ; Comitê Artístico e Cultural - CACIC; Conselho de Segurança de Caratateua-CONSEG; Associação Comunitária Primavera - ACP; Fórum de Desenvolvimento Sustentável das Ilhas - FDSI; Centro Comunitário Copacabana do Norte - CCCN; Associação Comunitária dos Amigos do Bairro da Brasília - ASCABB; Cooperativa Caratateuense de Catadores de Materiais Recicláveis e Orgânicos de Outeiro - Coopcato; Centro de Ensino Shalom; Boi bumbá Ametista e Associação dos Moradores da Trav. Piquiarana.
Serão: 10 discentes, dois por bairro:
a) Brasília, b) S. J. do Outeiro, c) Água Boa, d) Itaiteua/Fidélis e dois das zonas rurais, e) Fama e Tucumaeira, sendo, cinco masculinos e cinco femininas, que terão a companhia dos membros da executiva do projeto (ou seus substitutos imediatos), somados ao motorista do veículo transportador, de membros do CONLIDER e pais dos discentes.
MEDO DE OPERAÇÃO: O projeto se dará na forma de uma visita técnica, “in loco", a ocorrer, ao longo do ano de 2022, no horário das 09 às 11h00 (nove às onze horas da manhã), onde os participantes serão ciceroneados pelo gestor/coordenador ou substituto imediato, de um órgão do poder público, com datas e locais de visitação (passíveis de mudanças e adequações) à saber :
Unidade Municipal de Saúde (UMS-Outeiro); Centro de Referência em Assistência Social (CRAS-Outeiro); Fundação Escola Bosque (Funbosque); Fundação Cultural do Município de Belém (Fumbel); Projeto Verão Caratateua (Administração Regional do Outeiro- AROUT, Secretaria Municipal de Esporte Juventude e Lazer (SEJEL), Secretaria Municipal de Mobilidade Urbana (SEMOB), Guarda Municipal de Belém (GBEL), Corpo de Bombeiros Militar (CBM), Polícia Militar (PM) e Delegacia de Polícia Civil -DEPOL), Divisão de Vigilância Epidemiológica, Cartório do 2* Ofício Cadastro Sincronizado - SEFIN, Receita Federal do Brasil (RFB/Belém), Câmara Municipal de Belém (CMB) e outros.
INTERAÇÃO: Na oportunidade da visitação, os participantes poderão ouvir, dos gestores/coordenadores, assuntos a respeito dos processos dos órgãos que dirigem e sua relação com as organizações sociais e usuários, bem como poderão esclarecer possíveis dúvidas que surgirem por parte destes. Também será dado a(o) discente, uma apostila contendo roteiros de dicas, dentro da formação.
NECESSIDADE: Será necessário a sensibilidade de diretores e professores das escolas públicas onde os participantes são matriculados, para efetuarem a justif**ação de frequência e reposição de possíveis aulas perdidas, nos dias do evento.
EXPECTATIVAS: Com o “Lideranças do Amanhã", as organizações sociais do CONLIDER esperam:
Realizar suas diretrizes estatutárias, cujos principal é desenvolver projetos sociais que visem a melhoria da comunidade do entorno e atenção a crianças, jovens e adolescentes;
Capacitar 10 jovens/ano da Ilha de Caratateua como gestores sociais;
Colaborar com as diretrizes programáticas dos órgãos a serem visitados com a questão do bom atendimento ao cidadão usuário.
Dinamizar a sociedade civil organizada;
Colaborar com o desenvolvimento da comunidade de origem onde o mesmo reside.
O DIRETOR DA UNIDADE SAÚDE, Naldo Baena, achou a iniciativa do CONLIDER oportuna, pois sabe que um bom líder social é o segredo para que a comunidade possa f**ar mais dinâmica em total sintonia com os serviços públicos.
By: Luiz Carlos Freire / F.Not: Própria.
(IMG: Antônio Batalha)