17/12/2017
Know your rights. If you work in a place that is on strike, read this post.
***השתתפות בשביתה - הבהרה לעובדים***
בעקבות פניות רבות של עובדים, אנו מבקשים להבהיר: אין חובה על עובדים לשבות, גם במקומות בהם שולטת ההסתדרות.
עובדים שבויים - כלומר עובדים שאינם חברי הסתדרות, אשר נכפה עליהם תשלום מס להסתדרות והם כפופים להסכמים - יכולים להגיע לעבודה כרגיל והחוק אוסר להענישם. כמו כן המעסיק חייב לשלם להם שכר מלא במידה ואכן הגיעו לעבודה!
עובדים שהינם חברי הסתדרות ולא מעוניינים לשבות, *אינם* מחוייבים לשבות על פי חוק. עם זאת, הם עלולים לעמוד לדין בבית הדין של ההסתדרות. במקרה הגרוע ביותר, בית הדין יכול לבטל את חברותם אך *אסור* לפגוע בתנאי עבודתם בשום דרך.
כמו כן, במידה ולא התקיימה הצבעה במקום עבודתכם על קיום שביתה, יתכן שאינכם מחוייבים לשבות גם לפי תקנון ההסתדרות.
חשוב להדגיש: אסור להסתדרות לפגוע באף עובד בקידום, בהטבות או בכל דבר אחר, בעקבות אי-השתתפות בשביתה. אם אתם נתונים לאיומים של אנשי הסתדרות או שפוגעים בתנאי עבודתכם, הינכם מתבקשים לתעד זאת ולפנות אלינו כדי שנוכל לסייע.