Butterfly GQ

Butterfly GQ Contact information, map and directions, contact form, opening hours, services, ratings, photos, videos and announcements from Butterfly GQ, Social Media Agency, .

Как развить психологическую устойчивостьПостоянное стремление к позитиву не поможет развить психологическую устойчивость...
03/03/2022

Как развить психологическую устойчивость
Постоянное стремление к позитиву не поможет развить психологическую устойчивость. Придётся стать немного пессимистом и найти своего внутреннего мазохиста.
1. Начните беспокоиться не только о себеКогда в трудной ситуации мы сосредоточены на себе, то паникуем и не можем сдвинуться с места. Когда сосредоточены на других — преодолеваем страх и действуем.Сегодня многие испытывают тревожность как раз из‑за постоянных размышлений о себе. Допустим, кто‑то перешёл на новую работу. И вот он начинает думать. Не осуждают ли меня за это? Стоит ли мне беспокоиться о суждениях других? А если я не беспокоюсь, значит, я бесчувственный? Или я слишком заморачиваюсь на том, стоит или нет об этом беспокоиться? Или я слишком заморачиваюсь на том, что слишком заморачиваюсь? И из‑за всего этого чересчур переживаю? Так, где там успокоительное?! Испытывая тревогу, мы становимся одержимы тем, как предотвратить боль в будущем. Хотя вместо этого нужно подготавливать себя к боли. Потому что рано или поздно малыш Тимми получит двойку. Вопрос в том, будете ли вы готовы помочь ему извлечь урок из своих ошибок? Или станете одним из тех родителей, которые винят учителей?Чтобы не избегать трудностей, а готовиться к ним, нужно иметь в жизни что‑то важнее чувств. Найдите какую‑то цель или миссию, которая будет руководить вашими действиями.2. Сосредоточьтесь на том, что можете контролироватьУ меня для вас две новости: хорошая и плохая. Плохая заключается в том, что вы не контролируете практически ничего.Вы не можете контролировать, что говорят, делают и вот что верят другие люди. Не можете контролировать свои гены и обстоятельства, в которых выросли. Год рождения, впитанные культурные ценности, природные катаклизмы и дорожные аварии — всё это вне вашего контроля. Вы не можете полностью контролировать, разовьётся ли у вас рак, диабет или болезнь Альцгеймера. Не можете контролировать смерть близких. То, что другие к вам чувствуют и что о вас думают, как вас видят и каким образом к вам прикасаются. То есть практически всё в этом чокнутом мире вам неподвластно. Теперь хорошая новость. То, что вы можете контролировать, важнее всего остального. Это ваши мысли. Как говорил Будда, когда в нас попадает стрела, мы получаем две раны. Первая — физическая, её нанёс наконечник, впившийся в тело. Вторая — это наши мысли о произошедшем. Мы начинаем думать, что не заслужили такого. Желать, чтобы этого никогда не происходило. И от этих мыслей мы страдаем. Хотя эта вторая рана только мысленная, и её можно избежать.Но мы часто и не стремимся этого сделать, нам нравится заниматься тем, что психологи называютJ. A. Sturgeon, A. J. Zautra. Psychological resilience, pain catastrophizing, and positive emotions: Perspectives on comprehensive modeling of individual pain adaptation / Current Pain and Headache Reports катастрофизацией боли. То есть мы берём какую‑то мелочь — например, кто‑то не согласился с нашим мнением, — и раздуваем её до вселенских масштабов. В эпоху социальных сетей люди занимаются этим постоянно.На это есть несколько причин. Во‑первых мы просто так избаловались и разленились, что любое неудобство кажется нам реальным кризисом. К тому же мы получаем за это награду: сочувствие, внимание, ощущение собственной важности. Доходит до того, что у некоторых это становится частью идентичности. Мы говорим: «Я такой человек, у которого постоянно творится что‑то сумасшедшее». Такими нас знают родные и коллеги, такими мы видим себя. Мы привыкаем к этому и начинаем даже защищать подобный стиль жизни.В итоге вторая рана становится гораздо больше и болезненней, чем первая. Катастрофизация боли, как и навязчивые размышления, скрывает зацикленность на себе. Опирается на убеждение, что наш опыт особый и никому не понять боли и трудностей, которые мы вынесли.Почаще напоминайте себе, что не испытываете страданий, которых не пережили бы до вас миллионы или даже миллиарды других людей. Да, вы не можете контролировать свою боль. Но вы можете контролировать то, как думаете о ней. Считаете ли её непреодолимой или пустячной. Верите ли в то, что никогда не оправитесь от неё, или знаете, что вновь воспрянете.3. Станьте оптимистом по отношению к себе и пессимистом по отношению к окружающему мируМарк Аврелий, римский император и философ, так писал о своих буднях: «Когда проснёшься утром, скажи себе: люди, с которыми мне сегодня придётся иметь дело, будут назойливыми, неблагодарными, высокомерными, бесчестными, завистливыми и грубыми». Попробуйте‑ка записать такое в свой утренний дневник благодарности!Марк Аврелий — один из самых известных философов‑стоиков. Они не зацикливались, как мы сейчас, на счастье и оптимизме, а считали, что нужно вообразить худший исход из ситуации, чтобы мысленно подготовить себя к трудностям. Потому что когда настроишься на самое плохое, другое развитие событий станет приятным сюрпризом.В этом есть доля истины. Если оптимистично относиться ко всему, что вне нашей власти, мы будем обречены на страдания, ведь всё очень часто идёт не по‑нашему плану. Поэтому стоит быть пессимистом по отношению к миру и оптимистом по отношению к собственной способности преодолевать преграды. То есть думать, что жизнь чертовски трудна, а мир полон дерьма, но я справлюсь и даже стану лучше в процессе.4. Отыщите своего внутреннего мазохистаКак бы нам ни хотелось всё время чувствовать себя хорошо, маленькой частичке внутри нас нравятся боль и страдание. Потому что преодолевая их, мы чувствуем, что в нашей жизни есть смысл. Самые важные, определяющие нас моменты в жизни часто и самые неприятные: близость смерти, потеря близких, разводы и расставания, победа в мучительной схватке или преодоление тяжёлого испытания. Именно переживая трудности мы растём и меняемся, а оглядываясь, даже испытываем за них благодарность.Со мной тоже такое было. Я помню, как начинал свой бизнес в 2008 году и работал по 12, 14, 16 часов в день. Помню, как засыпал лёжа с ноутбуком на животе, а утром тут же включался в работу.Сначала я так много работал из страха и необходимости. Я был на мели, экономика ниже плинтуса, идти мне некуда. Я жил у друзей на диване, потом меня поддерживала моя девушка. В большинстве месяцев я не мог помочь с квартплатой. Иногда у меня не было денег на еду. Но я был решительно настроен на то, что, если я и провалюсь, это будет не оттого, что я не пытался. Со временем эти сумасшедшие рабочие часы стали нормой. Тогда я понял, что ненамеренно выработал в себе сверхспособность. Помню, через несколько лет, когда мы вместе с друзьями снимали дом для коворкинга на пляже, я заметил, что встаю раньше всех и последним выключаю компьютер на ночь. Я работал в выходные и праздники, даже не зная, что это выходные и праздники. Со временем это стало тем, что вызывает во мне гордость, частью моей идентичности, которой мне нравится потакать.Конечно, у трудоголизма есть минусы, и сейчас я научился включать и выключать его по необходимости. Но я по‑прежнему получаю от него какое‑то извращённое удовольствие и всё так же горжусь, что могу проработать все выходные.У всех нас есть такой внутренний мазохист. У спортсменов он проявляется, когда они проверяют границы своих физических возможностей, у учёных — когда они как одержимые анализируют данные, у солдат и полицейских — когда они рискуют собой ради других. А у вас когда? От каких страданий вы испытываете удовольствие? И как можете использовать это себе на пользу во время жизненных трудностей?5. Не страдайте в одиночкуВы наверняка слышали, что инвестировать нужно не во что‑то одно, а в разные вещи. Тогда в случае кризиса пострадают не все ваши средства.О человеческих отношениях можно думать так же. Все мы вынуждены инвестировать в самого себя. Если с нами случается хорошее, нам хорошо, если плохое — плохо. Но мы также можем строить отношения с окружающими, и каждый раз это будет инвестиция кусочка своего счастья в другого человека. Теперь оно не будет зависеть от чего‑то или кого‑то одного. Ваше эмоциональное здоровье станет прочнее. Вы даже будете получать дивиденды в виде счастья и радости других людей. Укрепляйте отношения с людьми, потому что однажды, когда жизнь положит вас на обе лопатки — а рано или поздно это произойдёт, — они станут для вас эмоциональной страховкой. Они смогут разделить с вами тяжёлую ношу, выслушать и побыть рядом, подбодрить и не дать погрузиться в пучины жалости к себе. Потому что каким бы крутым вы себя ни считали, никто из нас не может всё время справляться в одиночку. Мы развивались так, чтобы в какой‑то степени быть эмоционально зависимыми друг от друга, полагаться друг на друга и нуждаться друг в друге, особенно в трудные времена.Если сейчас вы страдаете, самое полезное, что можно сделать, это потянуться к людям, поговорить о ваших проблемах, поделиться своей болью. Это необходимо, чтобы справиться с любой психологической травмой.А если у вас в жизни всё прекрасно — супер! Используйте это время, что укрепить связи с людьми, поделиться своим успехом и выстроить систему поддержки. Потому что хорошие времена не могут длиться вечно. И когда на вашу долю выпадет следующий удар судьбы, лучше не быть одному.

Чем так необычно корейское кино и почему все в него влюбленыКорейское кино максимально самобытно и не похоже на картины ...
18/02/2022

Чем так необычно корейское кино и почему все в него влюблены
Корейское кино максимально самобытно и не похоже на картины из других стран. Собрали интересные примеры таких фильмов разных жанров.
Когда случился взрыв интереса к корейскому киноУ корейского кино всегда были поклонники, воспитанные на «Олдбое» Пак Чхан-ука и изысканных работах Ким Ки Дука. Но раньше его аудитория за пределами родной страны ограничивалась узкой прослойкой киноманов.Массовый зритель же этими авторами почти не интересовался: публику отпугивала фирменная жестокость и специфическая комедийность их фильмов. Однако в 2016 году на экраны вышел дебютный зомби-триллер режиссёра Ён Сан-хо «Поезд в Пусан» и сразу изменил правила игры.Оказалось, что фильм про зомби может быть одновременно остросюжетным, неглупым и в меру забавным. Но ещё лента поразила людей искренностью, которую редко встретишь в западном кино: увлечённость режиссёра темой чувствовалась в каждом кадре.Кадр из фильма «Поезд в Пусан»Признание всего одного фильма запустило эффект снежного кома. За «Поездом в Пусан» популярность постепенно приобрели работы и других корейских режиссёров. В том же году автор «Олдбоя» Пак Чхан-ук вернулся со «Служанкой». Спустя ещё два года фильм Ли Чхан-дона «Пылающий» по рассказу Мураками получил высочайшую оценку критиков в Каннах.Наконец, апофеозом стал триумф «Паразитов» Пон Джун-хо на «Оскаре-2020». Всего лента получила шесть золотых статуэток и стала первой картиной на иностранном языке за всю историю киноакадемии, получившей награду как фильм года.А феноменальный успех «Игры в кальмара», «Моря Спокойствия» и «Зова ада» показал, что и корейские сериалы — это нечто большее, чем просто мыльные оперы про отношения симпатичных молодых парней и девушек.Чем так необычно корейское киноКорейские фильмы в корне отличаются от западных. Их авторы не стесняются делать всё не так, как заокеанские коллеги. Это связано ещё и с тем, что кинематограф в стране сформировался довольно поздно и с минимальным влиянием привычных нам жанровых конвенций. И вот за какие своеобразные черты корейское кино так полюбили во всём мире.1. Никогда не знаешь, чем всё закончитсяВ корейском кино жанровые границы сильно размыты, и зрителю часто бывает непросто предугадать, что будет происходить на экране в следующую секунду. Например, всё те же «Паразиты» или «Игра в кальмара» представляют собой безумный коктейль сразу из нескольких жанров: драмы, триллера, детектива, а местами, что неожиданно, даже комедии.Кадр из фильма «Паразиты»Причём это можно сказать буквально о любом фильме, начиная с классического «Острова», открывшего миру Ким Ки Дука, и заканчивая недавним хоррором Ли Гвона «Дверной замок». Корейскому кино удаётся быть одновременно жестоким и милым, кровавым и смешным. Казалось бы, сочетание выходит парадоксальное, но сколько в нём при этом обаяния и новизны!Так, вестерн Ким Джи-уна «Хороший, плохой, долбанутый» заимствует у Запада жанровые тропы и разбавляет их чисто азиатским юмором, которого мы ещё коснёмся дальше. В результате получается ни на что не похожий фильм, который, скорее всего, шокирует при просмотре неподготовленного зрителя. Но зато такой сумасшедший микс уж точно запомнится.2. Визуальный ряд не только красив, но и работает на смыслКорейцы — настоящие мастера эстетично поставленных кадров. Но при этом внешняя красота помогает постановщику раскрывать идеи, заложенные в фильме. Здесь снова можно вернуться к «Паразитам». Они служат прекрасной иллюстрацией того, как каждая локация в картине может работать в качестве аллегории, отражая самые разные смыслы.Кадр из фильма «Паразиты»При просмотре даже не сразу можно заметить, что история рассказана с помощью тонко продуманных мелочей. Героям, например, часто приходится преодолевать лестницы, отсылающие к ступеням общественной иерархии. Беднякам, чтобы попасть к себе, нужно спуститься, а чтобы войти в дом богачей — взобраться вверх по холму. Разницу в социальном положении персонажей передают и цвета: зажиточный дом оформлен в тёплых тонах, а нищие трущобы окрашены в оттенки синего и зелёного.Ещё более яркий (в прямом смысле) пример — знаменитые образы из «Игры в кальмара». Одна из причин бешеной популярности сериала — запоминающийся визуальный стиль. На шоу обратили внимание ещё на стадии запуска трейлера: будущих зрителей привлекли контрастирующие друг с другом бирюзовые спортивные костюмы игроков и малиновая униформа охраны.1 / 0Кадр из сериала «Игра в кальмара»2 / 0Кадр из сериала «Игра в кальмара»3 / 0Малиновый и бирюзовый на цветовом кругеПричём эти цвета выбраны не просто так. Во-первых, одежда участников отсылает к спортивной форме, которую обязаны носить учащиеся в детских садах Кореи на уроках физкультуры. Во-вторых, зелёный и розовый оттенки противоположны друг другу на цветовом круге, что отражает страх игроков перед охранниками и их кардинально различающиеся роли.3. Корейцы умеют вызывать у зрителя интерес, а не отвращениеКак мы уже писали выше, корейские картины предыдущих десятилетий создавались не для слабонервных. Для наглядности можно вспомнить «Сочувствие господину Месть» (2002) и «Олдбоя» (2003) Пак Чхан-ука или «Я видел дьявола» (2010) Ким Джи-уна. Это по-настоящему жестокие истории, где герои постоянно пытают и режут друг друга.Современные режиссёры тоже не чураются показывать на экране членовредительство: без раздавленных пальцев и кровоточащих ран не обошлась даже мейнстримная «Игра в кальмара». И на первый взгляд, такой подход должен лишь отпугнуть публику.Кадр из фильма «Олдбой»Но тут не всё так просто. Голливудским авторам цензура часто не позволяет показывать на экране достаточно откровенные сцены. Корейские же режиссёры эмоциональны и открыты. Поэтому они куда проще относятся к темам сексуальных перверсий или жестокости, табуированным в западной культуре.Кроме того, из-за особенностей менталитета корейцы склонны гиперболизировать всё, что только можно. Если уж они показывают в кино страдания — то делают это максимально достоверно, крупным планом, смакуя самые неприятные или интимные подробности.4. Эмоции корейских актёров легко читаются и понятны всемЭта фирменная корейская экспрессия видна также и в игре актёров. Западный зритель привык к более сдержанной манере, поэтому переигрывания, характерные для корейского кино, поначалу могут удивить. Но здесь это норма: артисты изображают гнев, удивление или восторг на 11 баллов из 10, неестественно разговаривают и претенциозно страдают.Кадр из сериала «Игра в кальмара»За гипертрофированный подход к исполнению ролей корейских актёров часто критикуют на Западе, но всё же оторваться от их игры зачастую невозможно. Ведь в обнажённых эмоциях видна искренность, и это не может не привлекать.Кроме того, экспрессивная игра — это универсальный язык, понятный зрителю в любой точке земного шара.5. Корейское кино раскрывает тему социального неравенстваВ Корее шокирующими темпами растут неравенство и безработица. Поэтому нет ничего удивительного, что чуть ли не каждый второй фильм в метафорической форме затрагивает проблему экономической пропасти между богатыми и бедными.Так, в «Паразитах» Пон Джун-хо наглядно показывает, как сложившаяся в Корее иерархическая система устройства общества заставляет людей паразитировать друг на друге. Ранее режиссёр поставил постапокалиптический триллер «Сквозь снег», где действие разворачивалось в странном поезде: в первых вагонах жили богачи, а в последних — пролетариат.Кадр из фильма «Сквозь снег»Постановщик «Поезда в Пусан» Ён Сан-хо тоже вставил в фильм социальный комментарий: ведь если бы герои держались вместе, не обращая внимания на классовые барьеры, можно было бы обойтись и меньшими потерями.В «Игре в кальмара» никто не заставлял героев становиться участниками игры на выживание. Они все просто застряли в ужасной системе, погрязли в долгах и пытались выжить. И это очень актуальная проблема не только для Кореи, но и для всего мира.Но при этом во многих работах корейских авторов (даже в тех же «Паразитах») скрывается надежда на положительные изменения. Более того, некоторые режиссёры умудряются своими фильмами действительно менять мир вокруг.Кадр из фильма «Суровое испытание»Например, режиссёр «Игры в кальмара» Хван Дон-хёк в 2011 году снял драму «Суровое испытание» о физическом и сексуальном насилии над детьми в школе. Эта картина основана на реальном случае, причём виновные не понесли заслуженного наказания.Лента вызвала такой общественный резонанс, что на фоне горячих обсуждений фильма власти вынуждены были отменить срок давности за сексуальные преступления в отношении детей и инвалидов.6. Редкий корейский фильм обходится без юмораДаже в самых пронзительных и мрачных корейских фильмах обязательно найдётся место для шутки. И с точки зрения западного зрителя периодически всплывающий юмор может показаться неуместным или лишним.Но такая игра с ожиданиями как раз отлично выводит аудиторию из зоны комфорта. И стоит расслабиться, как начинаешь получать удовольствие от нетривиального чувства юмора корейцев: — Дорогая, кнопка «Отправить» — эта наша красная кнопка! Мы грозимся её нажать, и люди делают всё, что мы захотим. Мы точно как Северная Корея! Цитата из фильма «Паразиты». Одним словом, если американское, европейское или российское кино вас утомило или просто хочется чего-то нового, вам срочно нужно приобщиться к корейскому кинематографу. Причин для этого достаточно: он самобытный, парадоксальный и популярный. Но важнее всего, что южнокорейские авторы необычайно талантливы, а их работы радуют энергией и незамыленностью взгляда.

Как справиться с выгоранием, когда работа изматываетЧтобы преодолеть эмоциональное выгорание и вернуть былую продуктивно...
04/02/2022

Как справиться с выгоранием, когда работа изматывает
Чтобы преодолеть эмоциональное выгорание и вернуть былую продуктивность, определите причину стресса и начните заботиться о себе.
Выявите симптомыВыгорание стало серьёзной проблемой нашего времени. Миллионы людей с ужасом думают о вечере воскресенья, а по пути на работу в понедельник утром испытывают недомогание. А когда представляют, как долго терпеть до пятницы, им становится ещё хуже. Всё это характерно для выгорания — состояния эмоционального, физического и психического истощения.У вас нет ни на что сил, растёт чувство беспомощности, безнадёжности, раздражения. И в конце концов, начинает казаться, что внутренних ресурсов вообще больше нет. Естественно, ни о какой продуктивности в таком состоянии не может быть и речи. Если у вас умственно или эмоционально напряжённая работа и вы не подходите осознанно к своим решениям и привычкам, выгорание вам практически гарантировано. Согласно определениюBurn-out an «occupational phenomenon»: International Classification of Diseases / WHO ВОЗ, «выгорание — это синдром, признаваемый результатом хронического стресса на рабочем месте, который не был успешно преодолён». Он распространяется на другие стороны жизни и проявляется следующим образом: Вы чувствуете себя истощённым, у вас ни на что нет сил. Могут возникать проблемы со сном, а также симптомы, похожие на грипп. Вам трудно концентрироваться. Кажется, что мозг отключается и погружается в туман, который может длиться до нескольких часов. Вы раздражены и недовольны. И слишком часто критикуете себя. Вас утомляет слишком яркий свет и обилие шума. Супермаркеты и похожие места начинают на вас давить. Вас больше не радует то, что вы раньше любили. И вы ничего не можете с этим поделать. Узнайте больше 😔 Что такое выгорание на работе и как с ним бороться Определите причинуПсихологи выделяют Coping with Stress and Types of Burnout: Explanatory Power of Different Coping Strategies три подтипа выгорания: вызванное перегрузкой, отсутствием развития и безразличием. Для каждого из них нужен собственный подход. Перегрузка. Этот подтип распространён среди тех, кто фанатично работает до конца, несмотря на усталость. Чаще всего эти люди пытаются справиться с выгоранием, выпуская пар и жалуясь на начальство или организацию работы. Однако это не помогает, а только увеличивает стресс. Отсутствие развития. Возникает у людей, у которых на работе нет возможности раскрыть свой потенциал. Чтобы справиться со стрессом, они дистанцируются от работы, и это вызывает уныние и циничное отношение к задачам. Безразличие. Такой подтип выгорания наступает, когда человек сдаётся в ответ на постоянный стресс или отсутствие вознаграждения. Он чувствует, что не контролирует ситуацию, и начинает испытывать безразличие. В итоге ему не хватает мотивации преодолевать преграды на пути к цели, даже если он хочет её добиться. Любое выгорание — это как протекающая труба, из которой капает месяцами или даже годами. Однако в какой‑то момент она лопнет и вода зальёт всё вокруг. Поэтому важно вовремя заметить симптомы и подобрать правильное «лечение». Возьмите на заметку 👇 30 советов, которые помогут восстановиться после выгорания Защищайтесь от стрессаЕсли на работе вы чувствуете себя перегруженным, поставьте заботу о себе на первое место. Помните, что мозгу нужно отдыхать, чтобы эффективно выполнять то, что вы от него требуете. Восстанавливайте физические и эмоциональные силы. Для этого наладьте сон, хорошо питайтесь, больше двигайтесь и общайтесь с людьми. Попробуйте медитировать и вести записи в дневнике, больше бывайте на природе. Только помните, что отдых и расслабление облегчают состояние, но не устраняют проблему. Если у вас каждый день огромный объём работы, они не спасут. Постарайтесь сократить количество обязанностей. Поговорите об излишней нагрузке с начальством. Автоматизируйте или делегируйте часть задач. Отследите, на что именно вы тратите время, после чего остаётесь совершенно без сил. Затем подумайте, как меньше заниматься такими задачами или общаться с такими людьми, которые вызывают стресс и плохое настроение. Измените подход к выполнению работы. Перестаньте убеждать себя, что сможете сделать всё, если задержитесь или приложите больше усилий. Как только почувствовали себя слишком уставшим, переключайтесь на что‑то другое, чтобы перезарядиться. Если выгорание вызвано тем, что вам не хватает возможностей для развития, найдите что‑то, что поможет вам раскрыться. Поговорите с руководителем. Возможно, вам нужны творческие задачи, больше ответственности или должность в другом отделе. Если на вашей работе нет таких шансов, найдите какое‑то увлечение. И начните заниматься им в свободное время. Подумайте, чего бы вам хотелось. Может, играть на музыкальном инструменте, рисовать, писать или заниматься каким‑то необычным видом спорта. Пусть это будет то, что наполняет вас радостью, а вашу жизнь смыслом. Не пренебрегайте своими хобби. Когда нашли то, что заряжает энергией, сделайте это постоянной частью жизни. Если выгорание вызвано охлаждением к работе, это особенно важно. В таком состоянии обычно ни до чего нет дела, а хобби или проект как раз помогут вернуть запал. От этого изменится и отношение к работе. Если вы выгорели из‑за безразличия и отсутствия контроля, начинайте восстановление с маленьких шагов. Выполняйте простые задачи. Справившись с ними, вы снова почувствуете прилив мотивации. Составьте список того, что стоит перестать делать. Сосредоточьтесь на основных задачах, которые продвинут вас к цели. Не берите на себя слишком много обязательств. Установите собственные границы и чаще говорите «нет». Всё это вернёт вам ощущение контроля.

10 лучших дебетовых карт с бесплатным обслуживанием подобрал выгодные предложения от банков с высоким рейтингом. Эти деб...
03/02/2022

10 лучших дебетовых карт с бесплатным обслуживанием
подобрал выгодные предложения от банков с высоким рейтингом. Эти дебетовые карты с бесплатным обслуживанием помогут получить приятные бонусы.
Что такое дебетовая картаЭто карта, с помощью которой можно расплачиваться только собственными деньгами, лежащими на вашем счету.По каким критериям оцениваются дебетовые картыВ этом материале собраны карты с бесплатным обслуживанием. Но это не единственный важный критерий, который может быть интересен. Чтобы найти лучшие предложения, мы также учитывали следующие факторы: Платёжная система. Наиболее популярны Visa, Mastercard и отечественная «Мир». Но с последней могут быть трудности при покупках за границей и на зарубежных сайтах. Кешбэк и бонусы. Если карта позволяет получить какие‑либо преференции, это автоматически делает её более привлекательной. Начисление процентов на остаток. Разбогатеть благодаря этому не получится из‑за низкой ключевой ставкиКлючевая ставка Банка России, однако игнорировать этот критерий было бы нечестно. Надёжность банка и его положение в рейтингах. Узнайте 💰 Как выбрать дебетовую карту Какие дебетовые карты с бесплатным обслуживанием наиболее привлекательныЭто не рейтинг, а список, поэтому порядок предложений не имеет значения. На момент публикации материала обслуживание этих карт бесплатное всегда, безо всяких условий.1. «Альфа‑Карта» от «Альфа‑Банка» Платёжная система: Visa или Mastercard на выбор. Если тратить по карте более 10 тысяч в месяц, то на израсходованную сумму начисляют кешбэк в 1,5%, более 100 тысяч — 2%. За покупки у партнёров обещают возвращать до 33% от трат. Максимальная сумма кешбэка — 5 тысяч в месяц. Кроме того, процент начисляют на остаток на счёте на сумму до 300 тысяч рублей.Оформить → 2. «Кешбэк-карта» от «Райффайзенбанка» Платёжная система: Mastercard. На все покупки начисляется кешбэк в 1,5%, который потом возвращается рублями на карту. При этом ограничений по сумме возврата нет. Всё просто и понятно.Оформить → 3. Opencard от «Открытия» Платёжная система: Visa, Mastercard и «Мир». За все покупки по этой карте начисляют 1% кешбэка. Если расплачиваться с помощью телефона или другого смарт-устройства вроде умных часов, вернут уже 2% от трат. Ещё 0,5% можно приплюсовать, если на любых счетах банка у вас хранится больше 500 тысяч. Также «Открытие» обещает возвращать до 30% при покупках у партнёров. Кешбэк можно получить деньгами или использовать при оплате других продуктов организации.За выпуск карты с вас возьмут 500 рублей, которые вернутся после суммарных трат в 10 тысяч.Оформить → 4. «Мультикарта» от ВТБ Платёжная система: большой выбор, от стандартных Visa и Mastercard до хитроумных кобрендинговых вариаций «Мира». Клиент может выбрать бонусы сам: получать кешбэк в 1–1,5% в зависимости от расходов, или повышенный процент к сбережениям, которые хранятся в ВТБ, или вознаграждение на брокерский счёт в виде дополнительного процента, или минус по кредитной ставке в ВТБ. Выбирать опцию заново можно каждый месяц. Но бонус положен только тем, кто тратит за этот период более 10 тысяч рублей.Оформить → 5. My life от «Уральского банка реконструкции и развития» Платёжная система: Visa, Mastercard или «Мир». Кешбэк начисляется, если тратить по карте больше 5 тысяч в месяц. Он составляет 1% для всех покупок и по 5% для оплаты ЖКУ и шопинга в интернете. При этом нельзя получить назад более 5 тысяч рублей в месяц, в том числе свыше 1 тысячи за онлайн-покупки и более 500 рублей за коммуналку.Оформить → 6. «Своя карта» от «Россельхозбанка» Платёжная система: большой выбор, от стандартных Visa и Mastercard до хитроумных кобрендинговых вариаций «Мира». Систему кешбэка можно выбрать. Один вариант — получать возврат в 2–4% на всё, размер зависит от суммы трат. Второй — 1,5% на всё и 5–15% в отдельных категориях.Оформить → 7. «Польза» от «Хоум Кредит Банка» Платёжная система: Visa. Держателям карт обещают 1% кешбэка на все покупки, 5% — в трёх выбранных категориях и до 30% при приобретении товаров у партнёров. Дополнительный бонус — начисление процента на ежедневный остаток по карте, если клиент расходует от 7 тысяч в месяц. Ставка зависит от размера трат.Оформить → 8. « #МожноВСЁ» от «Росбанка» Платёжная система: Visa. Кешбэк — 1% на всё и 3% на выбранную категорию. При этом они не выпадают случайно, их все можно посмотреть заранее. Максимальная сумма возврата — 10 тысяч. Вместо кешбэка по этой же карте можно выбрать тревел-бонусы и оплачивать ими путешествия. Менять вариант вознаграждения разрешается каждый месяц.Оформить → 9. Tinkoff Black от «Тинькофф» с тарифом 6.2 Платёжная система: Mastercard. Обслуживание по стандартной Tinkoff Black платное — 99 рублей в месяц. Бесплатным оно становится, если хранить на счетах банка больше 50 тысяч в месяц или подключить подписку. Но есть ещё вариантКак сделать карту Tinkoff Black бесплатной / Тинькофф попросить сотрудника банка перевести карту на тариф 6.2.В этом случае обслуживание станет бесплатным, но изменится система вознаграждения. Проценты на остаток по счёту будут начисляться, только если на нём от 100 до 300 тысяч рублей. При классическом варианте минимального порога нет.Кешбэк для обоих тарифов идентичен. Можно выбрать четыре категории, за траты в которых вы будете получать возврат. Одна из них — 1% на всё. В остальных обещают кешбэк до 15%, но чаще речь идёт о 3–5%. За покупки у партнёров возвращают до 30%.Оформить → 10. «Умная карта» от «Газпромбанка» Платёжная система: Visa Gold. Есть четыре варианта вознаграждения, из которых пользователь может выбирать один каждый месяц. Вот они: Кешбэк — 1% на все покупки и от 3 до 10% в категории максимальных трат, которая определяется автоматически. Ставка зависит от суммы расходов. Вернут не больше 3 тысяч. Кешбэк в 1,5% на всё, если потрачено от 5 тысяч в месяц. Начисляется за каждые 100 рублей в чеке. Вернут не более 5 тысяч. Мили. За каждые 100 рублей начислят от 1 до 4 миль в зависимости от общих трат. Дополнительные проценты по вкладам и накопительным счетам «Газпромбанка». Оформить → Этот материал впервые был опубликован в августе 2020 года. В феврале 2022-го мы обновили текст.

Address


Website

Alerts

Be the first to know and let us send you an email when Butterfly GQ posts news and promotions. Your email address will not be used for any other purpose, and you can unsubscribe at any time.

Shortcuts

  • Address
  • Alerts
  • Claim ownership or report listing
  • Want your business to be the top-listed Media Company?

Share