靠北/告白中山股份無限匿名版

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19/10/2023
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19/10/2023

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-有關昨日(10/17)中山國中、新北市教育局及新北市經發局對本案的回應,本版表達三點聲明如下:一、教育局於2020年至2023年初並未發揮應有職能是事實,請不要模糊焦點。中山國中校長范筱蓉受訪時表示,「對於外界的意見一定會虛心接受,絕不可...
18/10/2023

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有關昨日(10/17)中山國中、新北市教育局及新北市經發局對本案的回應,本版表達三點聲明如下:

一、教育局於2020年至2023年初並未發揮應有職能是事實,請不要模糊焦點。

中山國中校長范筱蓉受訪時表示,「對於外界的意見一定會虛心接受,絕不可能因而提告,只是在眾多家長支持下,禁止學生禦寒衣物穿在制服外及燙染髮等服儀規定,校方雖會有所堅持,但也願進行後續的檢討及改進。」

此說詞與本版2020年所收之教育局回覆顯有違誤:

案件回覆辦理通知(B201126-0031):「五、本局將持續督導該校應確實依據教育部修正之最新學生服裝儀容規定之原則辦理服儀規定,以維護學生受教權利。再次感謝您的建議,爾後若有相關建議事項,歡迎您逕洽教育局特教科」

顯見新北市政府教育局縱容中山國中長期違法兩年多,教育局給本版回覆竟稱「近20度不算寒冷」,連教育局都對國教署2021/01/15發佈的通函中稱「學校不得限制氣溫『幾度』才能加穿禦寒衣物,應由學生主觀感受判定。」不甚瞭解。

本版呼籲教育部通盤檢視下級教育單位是否確實照辦。

二、新北市經發局未釐清公司法範疇就逕行移送,法制觀念更顯不足。

教育局表示本版檢舉案由經發局承辦,經發局於今日表示:「本案係於 111 年 12 月 28 日經民眾檢舉...市府經發局收案後,經查『靠北/告白中山股份無限公司』並未辦理公司登記,且陳情人檢具之臉書之簡介內容中,有『社群媒體代理商』字樣,疑有違反公司法第 19 條規定,因該規定涉及刑法處分,循例將全案以公文移請司法機關調查釐清。」

本版於2022/12/15開始發布聲明呼籲公部門應依法行政,一週後(2022/12/28)即有檢舉案送進經發局,而經發局上下竟對《公司法》陌生至此,不知道並無「股份無限公司」之一種類,令本版不解該承辦人何以於經發局任職至今。更甚者,若連經發局自己都不知道《公司法》的詳細規則,遑論「一般民眾」能夠在這個時間點這麼剛好的提出檢舉。

又三日後(2022/12/31 下午 6:18:00)本版即收到匿名威脅:「勸告自以為正義使者的可憐人。要幫人去投訴,匿名是投訴不成的。要用你的本名去投訴,法律那麼懂法律的你,應該知道,對投訴的內容要負完全責任。幾個小屁孩填給你的資料,我就先好心提醒你要『求證』,別以為什麼問題都沒有。學校老師是不跟你計較,你還真以為你可以隻手遮天?只要有跟事實不符的地方,我們會用各種方式鼓勵老師們不用原諒去提告,刑事即使告不成,民事也告到你哭爺爺叫奶奶。成年了對吧,等著收法院傳票吧!!!對了,你懂法律沒再怕的,那盡量幫加油添醋,匿名的小屁孩去投訴喔。」

顯見經發局所分之案件具有明確報復性質,並非新北市政府今日所表示之「毫無關聯」。

三、綜上所述,新北市政府教育局和經發局皆無法治常識。《公司法》所訂範疇應為普通民眾不易接觸的地帶,硬要說是普通民眾檢舉足以令人抱持相當懷疑的態度。

無論如何,「本版代替學生向新北市政府陳情,卻遭新北市政府移送檢調」之說法並無不妥。

上樑不正下樑歪,新北市政府教育局不理國教署通函、經發局不諳法規隨意送辦,互相甩鍋的同時,也是在為學生及下級單位帶來最壞的示範。所幸是以本版名義發函教育局,否則若真的讓手無寸鐵的在校學生親自一一檢舉,恐怕面對學生的不是合理的改善,而是「令人窒息的受偵查壓力」。

有關本版2022年底提出新北市立中山國民中學應修正其不符教育部之服儀規定等相關辦法,於此向各位說明後續發展。-2022/12/15,我們開始在版上以聲明形式呼籲中山國中應修正教育部頒布準則前後制定的違法校規,其後致電學務處提出相關要求、與學...
16/10/2023

有關本版2022年底提出新北市立中山國民中學應修正其不符教育部之服儀規定等相關辦法,於此向各位說明後續發展。
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2022/12/15,我們開始在版上以聲明形式呼籲中山國中應修正教育部頒布準則前後制定的違法校規,其後致電學務處提出相關要求、與學生代表建立聯絡管道,協助應屆學生代表調查學生意見及資料等。其中不乏各種不同程度的干預與不實指控:如行政二級單位對學生代表的施壓、未依服儀委員會相關規定分配應有席次給學生代表;或是針對本版之謾罵等。雖然過程並不順利,但隔年2023/01/18仍然公佈了通過服儀委員會和校務會議之新版本校規,修正違法規則。此後除個別教師違法外,本版並無再行針對同一事件多做處置。
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不過最令人遺憾的是在整段修法期間,新北市政府教育局非但在各項議題上袒護中山國中,違反2020/11/26即做過「本局將持續督導該校應確實依據教育部修正之最新學生服裝儀容規定之原則辦理服儀規定,以維護學生受教權利。」的承諾外,尚有不認定寫在服儀規定中「中山國中校服男女依性別分顏色」違反性別平等原則而只是學校特色不具強制力(B201126-0031,2020-11-26去函)、單方面採信校方行政端回函而未對學生進行詢問(B221230-0001,2022-12-30去函)對校服範圍之認定多有歧異(2023-01-18信函)、否定將冷熱感受歸還給學生決定等(B230106-0001,2023-01-06去函);更甚者,該局竟向新北地方檢察署對本版提出告發。
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該局函送新北檢指出:「本版負責人明知未經設立登記,不得以公司名義經營業務或為其他法律行為,竟基於以未經設立登記公司名義對外經營業務之犯意,在FB、IG上以「黑特/告白中山股份無限公司」等名義經營社群媒體代理商業務,認定本版負責人涉嫌違反公司法第19條第1項以未經設立登記公司名義經營業務罪嫌。」試圖在本版為學生爭取權益的同時以「刑事處罰」來施壓本版負責人。
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該案於近日獲不起訴處分,檢察官亦當庭指出實務上並無「股份無限公司」一公司種類。若「股份無限公司」本就未見於公司法所定之範疇,新北市教育局又因何以依該罪函送地檢署進行告發?試想理由除為打壓異己外,便只有法律知識不足之原因而爾,無怪該局得縱容2020年教育部公布《國民中學訂定學生服裝儀容規定之原則》後,中山國中仍長達兩年多使用違法校規處分學生至2023年初止。
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本版強烈呼籲各級行政單位依法行政,若有應修正之處當從善如流,而非以刑逼民、官官相護。面對公部門此類「解決不了問題就解決提出問題的人」的態度,我們將持續致力於弭平校方與學生之間的不平等權力關係,並感謝各界的支持與使用。

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15/10/2023

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14/10/2023

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14/10/2023

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20/01/2023

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20/01/2023

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19/01/2023

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-我們近日收到學生來訊告知該校生教組長林信宏於2022年09月08日起,要求染髮學生將頭髮染回黑色並在午休至生教組報到找他檢查。學生證詞如下:-「(生教組長)發單子叫我中午去生教組,組長要去我把頭髮染回黑色,並找他檢查。」 - 該師上列行為...
13/01/2023

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我們近日收到學生來訊告知該校生教組長林信宏於2022年09月08日起,要求染髮學生將頭髮染回黑色並在午休至生教組報到找他檢查。學生證詞如下:
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「(生教組長)發單子叫我中午去生教組,組長要去我把頭髮染回黑色,並找他檢查。」
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該師上列行為明顯違反《國民中學訂定學生服裝儀容規定之原則》中除為防止危害學生安全、健康、公共衛生或防止疾病傳染所必要者外,不得限制學生髮式之規定,要求學生再染一次頭髮根本就是讓學生再經歷一次不健康的行為,請臺端去函該校督導辦理見復。
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教育局回覆內容:
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有關反應中山國中髮式管理疑義,本府教育局經與學校聯繫,回覆說明如下:
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一、依據教育部國民中學訂定學生服裝儀容規定之原則第6條略以,除為防止危害學生安全、健康、公共衛生或防止疾病傳染所必要者外,學校不得限制學生髮式,本府教育局亦通函周知所轄學校,髮式不得列入服儀檢查項目,且務必依據中央之規範辦理,不得以任何形式措施限制學生髮式,或據以處罰,核先敘明。
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二、有關該校生教組長髮式管理疑義,該校表示已於111年12月19日收受教育局之函文,有關學生服儀管理,將依照函示辦理。本府教育局亦再次提醒學校,務必依據中央最新服儀規定辦理,並請加強與學校教職人員宣導,避免類案發生。
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三、本府教育局將持續督導該校應確實依據教育部修正之最新服裝儀容規定辦理,以維護學生權利。
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然而,本版仍收到學生檢舉有關行政二級主管於2022/12/19收到教育局函文後要求學生將髮式染回深色之案件,顯與學校向教育局回函內容有所出入。該案將另案陳情教育局查核後督導辦理。

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12/01/2023

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