Patrícia Iserhardt Sucessão no Agro

21/02/2024

SUA FAMÍLIA VIVE EM CONFLITO?
A sua não é a única que passa por problemas devido a falta de planejamento e diálogo sobre sucessão familiar, legado e patrimônio.

Comece a falar hoje para evitar os problemas de amanhã ✅

23/10/2023

O campo em gerações: sucessão para famílias rurais.

Obrigada pelo convite prof. prof e !

Muito feliz em comunicar para a turma do Técnico em agricultura do Colégio Politécnico da UFSM sobre sucessão no campo.

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16/10/2023

Pense na sucessão, planeje e execute o plano.

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09/10/2023

A 13ª edição da Abertura do Plantio da Soja no Rio Grande do Sul, cerimônia que integra o Calendário Oficial de Eventos do Estado do Rio Grande do Sul, ocorreu no Parque de exposições Miguel Waihrich Filho do Sindicato Rural de Júlio de Castilhos sediado na última sexta-feira (06/10), em Júlio de Castilhos.

O evento marcou o início da semeadura da safra 2023/2024, a Abertura do Plantio de Soja é promovida pela prefeitura de Júlio de Castilhos, Cotrijuc, Associação Comercial, Cultura e Industrial de Júlio de Castilhos (ACCIJUC) e Sindicato Rural do município.

Ainda, na parte da tarde tivemos a Palestra “Mercado de Soja: Análise 2023 e Perspectivas 2024” com o Palestrante: Ruy Augusto da Silveira Neto, Economista do Sistema FARSUL e Palestra “Previsões Climáticas para a Safra 2023/24: Como Será o Clima no RS com a Influência do El Niño”, com o Palestrante: Marco Antônio dos Santos, Agrometeorologista da Rural Clima.

A Comissão especial de Direito Agrário e do Agronegócio da subseção de Júlio de Castilhos esteve expondo folders com as principais informações quanto a crédito rural.

A comissão tem objetivo de informar a comunidade quanto as questões jurídicas relevantes para questões agrárias e aplicadas ao Agronegócio.

05/10/2023

Evento organizado pela onde eu e a engenheira agrônoma e sucessora da , Tanise Costa Beber Massing iremos trazer o cenário feminino na sucessão familiar! Prática e técnica, realidade e subjetividade! Será muito proveitoso!

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familiar

04/10/2023

Sempre tive o sonho de fazer mestrado, mas nunca me imaginei tão realizada com a trajetória. ✨✨✨✨✨

Obrigada por ser uma orientadora maravilhosa, mostrando que a pós pode ser leve e por todo conhecimento e pessoas que tem me apresentado.

02/10/2023

🌾Participação no evento técnico a acontecer na XVII Fenatrigo em Cruz Alta/RS🌾

✅O evento Atualidades Jurídicas no Agronegócio, acontecerá no dia 04 de outubro de 2023, na programação de eventos técnicos da XVII Fenatrigo.

👨‍👩‍👧‍👦 Sucessão Familiar no Agronegócio, é sinônimo de cultivar o legado para o futuro.

✅ A sucessão familiar é a chave para garantir que o trabalho árduo e a paixão pela terra sejam transmitidos de geração em geração.

Pela sucessão se permite a transferência de conhecimentos valiosos e experiências acumuladas ao longo dos anos, garantindo a continuidade do sucesso familiar rural.

Um plano sucessório bem elaborado é essencial para garantir uma transição suave e eficiente, minimizando conflitos e garantindo a continuidade do negócio.

O evento acontecerá de forma presencial e as inscrições poderão ser realizadas pelo link: https://www.sympla.com.br/evento/atualidades-juridicas-no-agronegocio/2179330

26/09/2023

Um plano sucessório bem elaborado é essencial para garantir uma transição suave e eficiente, minimizando conflitos e garantindo a continuidade do negócio.

A sucessão familiar fortalece os laços familiares, promovendo a união e o trabalho em equipe, fundamentais para enfrentar os desafios do agronegócio.

14/09/2023

🤞Relembro hoje um momento de muita satisfação, estar ao lado de pessoas que você tem grande admiração e são referência no assunto que tu te dedica a estudar é extremamente satisfatório!

🔴 No Brasil, apenas 19% das propriedades rurais são gerenciadas por mulheres, totalizando cerca de 947 mil mulheres na gestão dessas propriedades. A maioria delas encontra-se na faixa etária de 45 a 54 anos, o que indica uma migração seletiva das mulheres para áreas urbanas. Esse movimento pode ser atribuído, em parte, à falta de autonomia e reconhecimento que as mulheres enfrentam no meio rural.
 
👩🏼‍🌾 Embora a legislação atual garanta o mesmo direito sucessório para homens e mulheres, ainda persiste uma mentalidade arraigada de que as mulheres não devem assumir a gestão das propriedades rurais. Essa cultura de preterir as mulheres na sucessão precisa ser superada, pois a participação feminina é essencial para diminuir conflitos e fundamental para o desenvolvimento do agronegócio.

🍀 A preparação dos herdeiros é essencial para garantir a continuidade do negócio. Desde a infância, é importante envolvê-los nas atividades da fazenda, criando um sentimento de pertencimento e admiração pela atividade. É necessário preparar os herdeiros, independentemente do gênero, e escolher o sucessor com base em sua capacidade e vontade de continuar na atividade.

⚖Para ter sucesso no planejamento sucessório rural, é preciso equilibrar as emoções e a razão.

Quer saber mais sobre o assunto: https://www.youtube.com/live/YbhqIZel4vA?si=0CGgaaqez7YXWFm6

12/09/2023

Organizar a sucessão e o patrimônio é a chave para evitar processos de inventário complicados, demorados e com alto valor para os herdeiros.

🍀🔑

07/09/2023

O modelo dos três círculos de Davis é uma ferramenta conceitual que ajuda a compreender a dinâmica das empresas familiares.

Desenvolvido por John Davis, em Harward, o modelo divide a empresa familiar em três círculos: família, propriedade e negócios.

Cada círculo representa uma esfera de influência e interesse distintas.

👨‍👩‍👧‍👦A família é o círculo onde os relacionamentos familiares e os laços afetivos são priorizados.

🏠O círculo da propriedade refere-se à propriedade e controle da empresa, envolvendo questões como a sucessão e a governança familiar.

🚜Já o círculo dos negócios concentra-se nas operações e estratégias da empresa.

Para que uma empresa familiar seja bem-sucedida, é essencial que esses três círculos estejam em equilíbrio e sejam gerenciados de forma adequada.

As famílias empresárias devem reconhecer a importância de cada círculo e estabelecer mecanismos de comunicação e tomada de decisão que permitam a colaboração entre eles.

Ao utilizar o modelo dos três círculos de Davis, as famílias podem promover uma gestão mais eficiente e sustentável, garantindo a continuidade e o sucesso do negócio ao longo das gerações.

Conseguiu identif**ar onde você está?

02/06/2023

Uma árvore nasce de uma mesma semente, seus galhos ramif**am e suas folhas não são iguais, mas são semelhantes, assim da mesma forma são as famílias.

As árvores nos lembram que a vida é muito maior do que o nosso momento presente.

Assim como as folhas das árvores, nós repetimos padrões familiares de forma inconsciente. A repetição de padrão geralmente signif**a uma lealdade inconsciente a algo ou alguém do sistema familiar.

Como está sua árvore?
Repetindo padrões sucessórios ou planejando a sua sucessão?

🌳🌳🌳🌳🌳🌳🌳

**a

16/04/2023

🐓🐴Na infância as crianças vão para a fazenda para brincar, pelo lúdico, após já começam a entender que a fazenda também é a fonte de renda da família.

🗒️👨‍🦰Pierre Bourdieu, que foi um dos maiores pensadores das ciências humanas do século XX, traz a abordagem teórica de que o projeto cultivado pela família para ser perpetuado para as próximas gerações não é somente um projeto de natureza física, material e objetiva, também contempla os valores, crenças, sentimentos e emoções envolvidos no projeto desenvolvido pelos pais, ou seja, além da herança o legado (BOURDIEU, 2007)

🌱🧑🏻‍🌾Sucessão geracional (sucessão da gestão + sucessão hereditária (sucessão do patrimônio).

🕵️‍♀️Dando início a um novo ciclo, a coleta de dados que irá ou não confirmar as hipóteses da minha pesquisa.

O que realmente importa, o legado ou a herança?
👨‍👩‍👧👨‍👩‍👦👨‍👦‍👦🚜🌾🌱

**a

09/04/2023

Feliz Páscoa!

🐰🐇🌱🌾🚜

18/03/2023

Seminário da Pós-Graduação UFSM Palmeira das Missões

Internacionalização
Impacto Social
Interdisciplinaridade

Ressaltando a importância de fazermos a pesquisa científ**a fazer diferença para a sociedade.

Excelente palestra do professor Doutor Manuel Lisboa, da Universidade Nova de Lisboa.

Mesa redonda “Violência contra mulheres: produção do conhecimento, políticas públicas e ações de enfrentamento”.

Excelente discussão e dados quanto a violência que as mulheres rurais sofrem. Mulheres invisíveis para os dados e para a sociedade.

Nós pesquisadores, temos a responsabilidade de mostrar que há outros caminhos para as mulheres rurais se tornarem empoderadas de si mesmas, através do conhecimento de como era, como está e o que se pode fazer, tomando as rédeas das suas vidas e se impondo aos padrões patriarcalistas impostos até os dias de hoje, para que assim possamos alcançar igualdade de gênero.

Diga não a violência contra a mulher!
Violência física, psicológica, patrimonial, sexual e moral.

08/03/2023

Feliz dia da mulher!

Dia de recordar o motivo pelo qual comemoramos!

04/03/2023

No dia 08/03, as 11:05, estarei em live na , vamos falar sobre Vida e perspectivas no Agro 🌾🧉🌱👢👩🏼‍🌾🥾🐄

Vem assistir 👀

28/02/2023

MORRER COM AS BOTAS CALÇADAS

Famílias emocionais e negócios racionais


👢O primeiro passo para implementar a sucessão na sua fazenda é pensar em como ocorrerá, pois o produtor rural geralmente tem profunda paixão pela sua profissão, porém está envolvido nas dificuldades de criar e fazer crescer sua empresa (você sabe que possui uma empresa? a céu aberto, mas uma empresa) muitos não se dedicam a preparar a sucessão, que é a única forma de assegurar que sua empresa e seu legado se perpetuem no tempo, de geração em geração.

📚👨‍👩‍👧‍👦A sucessão não planejada gera conflitos entre os familiares, pela dificuldade de alinhar os interesses da família ao dos negócios, pois as famílias são emocionais e os negócios racionais.

👢🥾O produtor rural precisa entender a necessidade de “tirar as botas” e planejar a sucessão da sua empresa familiar rural, admitindo que em algum momento a aposentadoria chegará.

🏢🧑🏻‍🌾👩🏼‍🌾Quando falamos de empresa familiar, estamos falando das empresas rurais que são administradas pelos pais, filhos, tios, primos, ou já houve uma sucessão na titularidade e a chegada dos herdeiros teria o condão de transformar a empresa em familiar. As empresas familiares possuem três subsistemas independentes, que podem se sobrepor: família, propriedade e gestão.

👨‍👩‍👧‍👦🥾👢Empresas familiares possuem atributos únicos, sendo benéficos e desvantajosos, podendo levar ao sucesso ou ao fracasso, afetando tanto o negócio quanto a família, o gestor da empresa familiar rural precisa ter em mente a máxima: “família, família, negócios à parte", e a partir disso planejar a sucessão da sua empresa familiar rural, aliando a transferência do gerenciamento do patrimônio a estratégias legais para a sucessão hereditária.

✅Pensar e planejar a sucessão permite que se quebre o tabu de falar sobre a morte e se enfrente a dificuldade de lidar com ela, ainda, é capaz de minimizar os riscos de brigas judiciais, pois respeita os limites legais da escolha dos proprietários dos bens e a parte legítima.

🔨Quebre a crença limitante: avós ricos, filhos nobres e netos pobres!

01/02/2023

Os benefícios da internet, dia de atendimento online ✈️

13/12/2022

Essa frase dita por Mariely Biff, retrata exatamente onde começam os conflitos nas empresas familiares rurais.

A sucessão, ou melhor o planejamento de como a sucessão hereditária irá ocorrer, deve vir acompanhada de um bom planejamento da sucessão geracional, ou seja, de como a gestão do negócio rural será efetivada e de como os familiares podem entender que há uma empresa.

E o primeiro passo a ser tomado a delimitar onde e quando falar de negócios e de família.

13/12/2022

Essa frase dita por Mariely Biff, retrata exatamente onde começam os conflitos nas empresas familiares rurais.

A sucessão, ou melhor o planejamento de como a sucessão hereditária irá ocorrer, deve vir acompanhada de um bom planejamento da sucessão geracional, ou seja, de como a gestão do negócio rural será efetivada e de como os familiares podem entender que há uma empresa.

E o primeiro passo a ser tomado é delimitar onde e quando falar de negócios e de família.

01/12/2022

Não espere passar 30 anos para pensar no que você poderia ter feito hoje.

Serve para a vida e para o planejamento sucessório...

22/10/2022

A importância da autogestão!

Autogestão Feminina no Agronegócio.

Não é de hoje que empresas buscam potencializar seus resultados e que umas das metodologias mais utilizadas é a autogestão, que tem como finalidade dar poderes para equipe tomar decisões, conforme diretrizes pré estabelecidas. Desta forma os comandos são realizados com maior agilidade, democratizando os processos de trabalho, aproximando gestores do time e estimulando liderança na equipe.

Olhando pela ótica do componente da equipe, este deve estar preparado para assumir tal responsabilidade e isso envolve o preparo técnico e psicológico, gestão emocional e desenvolvimento das hard skills e soft skills. No cenário do agronegócio isso não é diferente e quando focamos na liderança feminina acreditamos que o tema empoderamento faz sentido para a autogestão, empoderamento vem ao encontro de ação, de passar a possuir poder, autoridade, domínio sobre projetos, demandas e da sua própria vida, ser capaz de tomar decisões sobre o que lhe diz respeito.

Empoderamento também tem conexão com sucesso, porém o sucesso para uma mulher não tem haver apenas com dinheiro e uma carreira bem sucedida, é mais do que isso, ele está ligado ao preenchimento de outras dimensões da sua vida, sucesso tem haver com equilíbrio entre pessoal e profissional.

Já de imediato vamos desconstruir o conceito de equilíbrio, afinal ter uma vida equilibrada demanda muita energia e tempo que não temos em busca de algo que só nos traz ansiedade por querer fazer inúmeras coisas, ao mesmo tempo e que não são possíveis. Nos trazendo a sensação de que “só eu não dou conta” ou “meu deus, sou uma fraude” e isso reverbera na carreira, na vida pessoal como mãe, esposa, amiga e filha impactando na autoestima.

Então vamos remodelar o conceito de equilíbrio nos conectando com a natureza, observando as mudanças de estações que mesmo com características peculiares de cada uma, ainda assim ocorrem mudanças climáticas que não fazem parte da estação vigente, os ciclos não ocorrem em equilíbrio mas sim em harmonia, desta forma não podemos buscar uma balança com tempo igual para trabalho, filhos, saúde, alimentação e exercícios físico, não é uma questão de tempo é uma questão de harmonia, de saber o que cada fase da vida exige.

Para construir harmonia precisamos parar e reconhecer em que momento estamos, para cada momento teremos que responder uma demanda, fazê-las uma de cada vez, atendendo as prioridades, lembrando que a performance f**a comprometida, trazendo a exaustão de quem faz mil coisas ao mesmo tempo. Aliás devemos aprender a lidar com isso, liderando, delegando e confiando mais nas pessoas ao nosso redor e na nossa rede de apoio, ou seja desenvolvendo e promovendo a autogestão garantindo a harmonia e o sucesso profissional e também pessoal.

Por:
Liziane Fruet
Especialista em Gestão
Treinadora do Programa Um Olhar Feminino no Agro
Consultoria de Negócios da Zinc

13/10/2022

👧🏼👶🏼Hoje, dia 12 de outubro, comemoramos o dia das crianças, dia em que é necessário lembrar a importância de criar laços de confiança dos pais com os filhos, para que as crianças sintam prazer em continuar trabalhando na propriedade rural, concretizando a sucessão geracional, unindo a experiência dos pais a vontade de inovar e conhecimento das gerações mais novas.

➡️As crianças nos ensinam uma importante lição, para aprender é preciso desaprender e reaprender, principalmente para as famílias rurais contemporâneas.

🌱🌾O processo de sucessão inicia quando os novos membros nascem e a partir deste momento os pais já devem começar a pensar em passar valores quanto a empresa familiar rural.

🚨O planejamento sucessório inicia com o nascimento!

12/10/2022

Parabéns para eles que são parceiros na defesa do produtor rural!

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08/10/2022

Na data de ontem tive o prazer de participar do 1 encontro estadual das Comissões de Direito Agrário e do Agronegócio da OAB/RS.

Muito feliz em mediar o painel sobre sustentabilidade com duas mulheres pesquisadoras e , parabéns gurias!

Obrigada colega do programa de pós-graduaçao em Agronegócios , pelo convite.

Na companhia dos colegas .vianna.waihrich .adv .adv .nubiadallaglio .adv.agro



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04/10/2022

Em outubro nós usamos rosa 💪🏻🌸

21/09/2022